• kepastian hukum bagi pekerja/buruh danpengusaha dalam pelaksanaan hubungan kerja di Perusahaan dan berlaku khusus atau LEXSPECIALIS bagi pekerja dan pengusaha dalam lingkungan PT INDONESIA EPSONINDUSTRY, oleh karenanya berdasarkan segala fakta hukum yang didapat dalampersidangan Majelis Hakim menyatakan penerapan sanksi PHK berdasarkan ketentuandalam Perjanjian Kerja Bersama dapat dipertimbangkan;Menimbang, bahwa dari bukti P5.1 yaitu berupa Surat Permohonan KepalaDepartement Machine & Tools kepada HRM

  , untuk menindak lanjuti akibattidak masuknya Tergugat pada tanggal 20 dan 23 April 2012 maka FIRM departementmengeluarkan Surat Peringatan I ( SP I) Nomor : IEI.HRD.IR.IV.2012.199 padatanggal 2 Mei 2012 dengan alasan Tergugat telah melanggar PKB Pasal 65 ayat 2 (h) yaitumangkir 2 hari dalam satu bulan ( bukti : P5.2), kemudian atas tidak masuknya Tergugatpada tanggal 18 dan 27 Juli 2012, kepala Departement Machine & Tools membuat suratpermohonan kepada FIRM Departement ( bukti : P5.3) sehingga HRM

  : 1E1.RRD.1R.V111.2012.407pada tanggal 6 Agustus 2012 dengan alasan Tergugat melanggar PKB Pasal 65 ayat 3 (f)yaitu " melakukan pelanggaran/kesalahan ulang dengan sanksi teguran tertulis atau SP I,sedangkan yang bersangkutan masih dalam masa. sanksi SP I" ( bukti : P5.4), kemudianketika Tergugat masih dalam sanksi Surat Peringatan II (SP IT) temyata Tergugat melakukanmangkir lagi pada tanggal 19 dan 20 November 2012, sehingga kepala DepartementMachine & Tools mengajukan Surat Permohonan kepada HRM

  Departement bukti : P5.5 )dan HRM Departement mengeluarkan Surat Peringatan III (SP III) Nomor :IEI.EIRD.LS.XI.2012.603 pada tanggal 29 November 2012 dengan alasan Tergugattelah melakukan pelanggaran terhadap PKB Pasal 65 ayat 4(h) yaitu " melakukankesalahan / pelanggaran dengan sanksi SP I atau SP II sedangkan yang bersangkutan masihdalam masa sanksi SP II ( bukti : P5.6), maka dengan ditemukannya fakta hukum tersebutyang mana faktafakta tersebut dikuatkan oleh keterangan saksi Sd FEBRYA AULIAADHINUGRAHAYy

• SKP/HRM/987/X/2014 tanggal 13 Oktober 2014 tentang penunjukan karyawan atas nama Budi Hartono sebagai Supervisior Sales cabang Solo ; Dikembalikan kepada PT. Culombia Cabang Surakarta ;- 1 (satu) kartu ATM Bank BCA berwarna kuning kombinasi hijau dengan nomor 619002630217174;- 2 (dua) lembar mutasi rekening tahapan nomor rekening 8265087988 atas nama Sri Dahono, SE periode bulan Agustus 2015 sampai dengan September 2015; Dikembalikan kepada terdakwa Sri Dahono, SE Bin.

  Culombia cabang Surakarta.51 (ima puluh satu) surat pernyataan dari konsumen bahwa benarbenar tidakmengambil atau kredit di PT Culombia cabang Surakarta.57 (ima puluh tujuh) kartu bukti pembayaran angsuran.1 (satu) lembar surat keputusan Nomor : SKP/HRM/987/X/2014, tanggal 13Oktober 2014 tentang Penunjukan Karyawan atas nama BUDI HARTONOsebagai Supervisior Sales cabang Solo.Dikembalikan kepada PT. Culombia cabang Surakarta.

  SKP/HRM/987/X/2014 tanggal 13 Oktober2014 tentang penunjukan karyawan atas nama Budi Hartono sebagai SupervisiorSales cabang Solo ;1 (satu) kartu ATM Bank BCA berwarna kuning kombinasi hijau dengan nomor619002630217174;2 (dua) lembar mutasi rekening tahapan nomor rekening 8265087988 atas namaSri Dahono, SE periode bulan Agustus 2015 sampai dengan September 2015;Menimbang bahwa berdasakan keterangan para saksi, keterangan terdakwadan adanya barang bukti tersebut dimuka setelah dihubungan antara yang

  SKP/HRM/987/X/2014 tanggal 13Oktober 2014 tentang penunjukan karyawan atas nama Budi Hartonosebagai Supervisior Sales cabang Solo ;Dikembalikan kepada PT. Culombia Cabang Surakarta ; 1 (satu) kartu ATM Bank BCA berwarna kuning kombinasi hijau dengannomor 619002630217174; 2 (dua) lembar mutasi rekening tahapan nomor rekening 8265087988 atasnama Sri Dahono, SE periode bulan Agustus 2015 sampai denganSeptember 2015;Dikembalikan kepada terdakwa Sri Dahono, SE Bin. Suyono Yatno Suwito ;6.

• No. 011PK/Pdt.Sus/ 2011NO.016/CI/HRM/ III/2009 tertanggal O02 Maret 2009 ke DinasTenaga Kerja Kota Medan yang isinya penolakan atas anjuranNomor : 567/250/DKTM/2009 tertanggal 23 Februari 2009;Bahwa anjuran tersebut tidak dapat diterima danditolak serta tidak dilaksanakan oleh Penggugat oleh karenaitu. secara hukum Penggugat mengajukan gugatan terhadapTergugat agar tercapai suatu keputusan hukum yang mengikatdan mempunyai kekuatan eksekutorial;Bahwa demi terwujudnya dan tegaknya supremasi hukumkiranya

• HRM. ZAINI, S.H., M.H.I.Hal. 8 dari 9 hal. Put. No.12/Pdt.G/2010/PTA Plg.HAKIM ANGGOTA,HAKIM ANGGOTA,Drs. H M. HUSIN FIKRY IMRON, S.H. Drs.ABDULLAH, S.H., M.H.PANITERA PENGGANTI,Dra. RODIYATI.Perincian Biaya Perkara:Biaya Proses: Rp 150.000, (Seratus limarupiah).H SULAEMANpuluhribuHal. 9 dari 9 hal. Put. No.12/Pdt.G/2010/PTA Plg.

• Agar pengusaha dan pekerja memberikan jawaban secara tertulis kepada MediatorHubungan Industrial Disnaker Kota Medan, selambatnyalambatnya 10 (sepuluh) hari setelahanjuran ini.Bahwa pihak Penggugat telah melayangkan surat No.016/CI/HRM/III/2009 tertanggal 02Maret 2009 ke Dinas Tenaga Kerja Kota Medan yang isinya penolakan atas anjuran Nomor :567/250/DKTM/2009 tertanggal 23 Februari 2009.Bahwa anjuran tersebut tidak dapat diterima dan ditolak serta tidak dilaksanakan olehPenggugat oleh karena itu

• Atau saya tidak memberi nafkah wajib kepadanya 3 (tiga) bulanLETS) spaenenesesnenennemamsneenenrerninseR Neen HRM HRN RIESE3. Atau saya menyakiti badan jasmani isteri saya ; dan ;4. Atau saya membiarkan (tidak mempedulikan) isteri saya 6 (enam) bulanTATIEINYA) seenexnssesnnie nn srsseemmn enemies aisnatse nnn setae nnn mnie hia.

• >

  1 (satu) bendel fotocopy dokumen Surat Persetujuan Pengeluaran Barang (SPPB) Nomor SPPB.023498/WBC.10/KPP.MP.03/2019 tanggal 29-08-2019;

  1 (satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor : 1/PAN VIII-PS/PKWT/XI/2018 antara ARI WIBOWO (DEPUTY GM) dengan KISWANTO tanggal 20 Februari 2019;

  1 (satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor : 104/PAN VIII-PS/PKWT/XI/2019 antara WAHYU BAGUS EFFENDI (HRM

  PersetujuanPengeluaran Barang Nomor SPPB.023319/WBC.10/KPP.MP.03/2019tanggal 28082019;5. 1 (satu) bendel fotocopy dokumen Surat PersetujuanPengeluaran Barang (SPPB) NomorSPPB.023498/WBC.10/KPP.MP.03/2019 tanggal 29082019;6. 1 (satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor :1/PAN VIIIPS/PKWT/XI/2018 antara ARI WIBOWO (DEPUTY GM)dengan KISWANTO tanggal 20 Februari 2019;7. 1 (satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor :104/PAN VIIIPS/PKWT/XI/2019 antara WAHYU BAGUS EFFENDI(HRM

  sebanyak 6198 roll kaindengan Surat Jalan F0057873 dan FO057874, bahwa selanjutnya karenadokumen yang digunakan untuk pengeluaran barang berupa 700 (tujuhRatus) roll kain tersebut adalah fiktif maka PT PAN BROTHERS TBKmengalami kerugian berupa 700 (tujuh ratus ) roll kain dengan nilai sesuaihasil audit sekitar Rp. 2.019.655.375,13 (Dua Milyar Sembilan Belas JutaEnam Ratus Lima Puluh Lima Ribu Tiga Ratus Tujuh Puluh Lima Koma TigaBelas Rupiah) Sehingga selanjutnya Saksi YUSY HERSANTY selakuManager HRM

  F0057874, bahwa selanjutnya karenadokumen yang digunakan untuk pengeluaran barang berupa 700 (tujuhRatus) roll kain tersebut adalah fiktif maka PT PAN BROTHERS TBKmengalami kerugian berupa 700 (tujuh ratus ) roll kain dengan nilai sesuaiHalaman 14 dari 73 Putusan Nomor 172/Pid.B/2019/PN Sgnhasil audit sekitar Rp. 2.019.655.375,13 (Dua Milyar Sembilan Belas JutaEnam Ratus Lima Puluh Lima Ribu Tiga Ratus Tujuh Puluh Lima Koma TigaBelas Rupiah) Sehingga selanjutnya Saksi YUSY HERSANTY selakuManager HRM

  yang telah merugikan PT PAN BROTHERS TBKSragen dengan membongkar muatan tanpa seijin dan tidak sesuai SOPperusahan adalah Kepala Bagian EPTE bernama Saksi Kiswanto danKepala Bagian Ware Hous (Gudang) yaitu Terdakwa ;Bahwa kejadian penggelapan barang tersebut pada hari Kamis tanggal29 Agustus 2019 di PT PAN BROTHERS Tbk Sragen Dawangan, DesaPurwosuman, Kecamatan Sidoharjo Kabupaten Sragen ;Bahwa pada saat kejadian Saksi sedang berada di Kantor GO Boyolalibersama dengan Saksi YUSI selaku Manager HRM

  Selanjutnya Saksimenginfokan hal tersebut kepada atasan Saksi yaitu Saksi Yusi selakupimpinan HRM PT PAN BROTHERS TBK Group. Menindaklanjuti haltersebut kemudian Saksi mengecek barang apakah sudah masuk ke PTECO SMART GARMEN INDONESIA KLEGO ternyata baru sekitar pukul22.00 Wib sedang keluar dari PT PAN BROTHERS TBK Sragen adalah15.15 Wib.

• berlaku dan hukum syarayang bersangkutan dalam perkara ini;MENGADILI Menyatakan bahwa Tergugat yang telah dipanggildengan patut untuk menghadap dipersidangan tidak Mengabulkan gugatan Penggugat dengan verstek; Menetapkan jatuh talak satu khuli Tergugat (DANARPRIYANTO bin KUSLIN) terhadap Penggugat (KASIYATIbinti KARJO) dengan iwadl sebesar Rp. 10,000, (sepuluh ribu rupiah); Membebankan biaya perkara sebesar Rp. 266.000, (DuaratuS enam puluh~ enam ribu rupiah) kepadaPENQQUGEL; tics nan ems nee Kane e HRM

• BAMBANG TRI HANDOKO, Section Manager YWK HRM& GA, pada PT Yamindo;2.

  HARMANICO PRASETYO, Section Manager HRM & GA,pada PT Yamindo;beralamat di Jalan Raya SurabayaMalang Km. 45, DesaSumberejo, Kecamatan Pandaan, Kabupaten PasuruanJawaTimur, berdasarkan surat kuasa khusus tanggal 25 Januari 2016,sebagai Termohon Kasasi dahulu Tergugat;Mahkamah Agung tersebut;Membaca suratsurat yang bersangkutan;Menimbang, bahwa dari suratsurat tersebut ternyata bahwa sekarangPemohon Kasasi dahulu sebagai Penggugat telah mengajukan gugatanterhadap Termohon Kasasi dahulu sebagai Tergugat

• ECO SMART GARMENT INDONESIA Klego, berisi jumlah kerugian perusahaan yang ditandatangani oleh Manager HRM Factory Sdr. ARIEF BUDI CHRISTIANTO;

• 1 (satu) lembar Surat Pernyataan yang dikeluarkan PT. ECO SMART GARMENT INDONESIA Klego, berisi harga jual hasil produksi perusahaan secara piece (bijian) yang ditandatangani oleh Manager HRM Factory Sdr. ARIEF BUDI CHRISTIANTO;

Terlampir dalam berkas perkara.

6.

• Yamin Nomor 46, Kota Medan,Sumatera Utara, dalam hal ini memberi kuasakepada Veny Kemala Dewi, dan kawan,Manager HRM, berdasarkan Surat KuasaKhusus tanggal 26 Desember 2019;Pemohon Kasasi;Lawan:RATNO, bertempat tinggal di Lingkungan 15,Kelurahan Rengas Pulau, Kecamatan MedanMarelan, Kota Medan, Sumatera Utara, dalamhal ini memberi kuasa kepada Hariadi, dankawankawan, Para Pengurus DPC SerikatBuruh Indonesia 1992 Kota Medan (DPC SBSI1992 Kota Medan), berkantor di Jalan PancingPasar IV Lk 6, Gang Bersama

• PUTUSANNomor : 1582/Pdt.G/2014/PA.Badg.BISMILLAAHITRRAHMAANIRRAHIMDEMI KEADILAN BERDASARKAN KETUHANAN YANG MAHA ESAPengadilan Agama Bandung yang memeriksa dan mengadili perkaraperkaratertentu pada tingkat pertama, dalam persidangan Majelis telah menjatuhkan putusansebagai berikut dalam perkara cerai thalak, antara:PEMOHON, umur 56 tahun, agama Islam, pekerjaan Wiraswasta, tempat kediamandi Tangerang Selatan, dalam hal ini memberikan kuasakepada HRM.

• Ali MansurCATATAN :Salinan Putusan ini diberikan kepada Pemohon danTermohon atas permintaan sendiri padaTANGGal, ke HHH HK KKH HRM R MH RRdan belum/telah mempunyai kekuatan hukum tetap.Panitera,Pengadilan Agama Tangerang,Drs. E. Ali Mansur0482.11.vct.Sfd 13

• Menetapkan jatuh talak satu kul'i Tergugat (HRM) terhadap Penggugat(TRM) dengan iwadl sebesar Rp.10.000,00 (sepuluh ribu rupiah );4.

• Membebankan biaya permohonan kepada Para Pemohon ;SSHRH Si HRM EH RH Menimbang, bahwa pada hari persidangan yang telahditetapkan Pemohon datang menghadap di mukapersidangan ;Menimbang, bahwa untuk mendukung permohonannya telah diajukan bukti surat1.

• $($ 7S" SSC )S"#ES S" STBHESS %gs" O ## St &)SU"HES (158 S$ )S $"S"S B 801 "ES $ 71 % $7 S$ SmHsMES F B(12527S" I+ (1($ +9 S#ES"J" 47 QI+S"##S $)S & #S 1 HHS 1 SH OB ST IM HRM S.)Su##s Sh MHS BS" Sh S s 1 St 1 2I"E rE" gh & sr 1 2g" $4S% ##S S$" I"HHBEI+ SINS & $,! B( $1 21)!" $)S 2$+)! '$ Mquo $)$ 1 (S$ S")S 14S BS" 1 HHS SM S,! B($)$ 1M, $ +75" (G LMHS ) (S"(DEGBITOMHS SS$" 325 "S(+ $$ % $2 / "OSES"# 2! 2"Es (125#S%2!

• Foto Copy Surat Keterangan Kerja Nomor: 0706/MPMF/HRM/04/2018,tertanggal 5 April 2018, selanjutnya diberi tanda bukti P1;2. Foto Copy Surat Pemberitahuan Karyawan yang berhenti bekerja Nomor: 0707/MPMF/HRM/4/2018, tertanggal 5 April 2018 selanjutnya diberitanda bukti P2;3.

• Payung QOES NicSEar Ohne Percatakdvikaimbantor Urugan Agama KeeanalenaRanivenaya(Kutipan Akta Nikah Nomor : 12/12/1/2011 tanggal 10 Januari 2011);Hrm 1 Prixsan Nomor 0303/Pdl G /2017/PA.BknHim 1 Putusan Nomor 0803/Pdt.G./2017/PA.Bkna @NMBahwa setelah menikah Penggugat dengan Tergugat bertempat tinggal diBahra smiriaberanigan ReluguoatalanveiatictoegahbemeHpaipaggaladiSaath Ans esTO Gus Richi dat ste R@dn Dbenguget deiatabdtgaulasehagaimanaiapahya SUSHIKAAri nahehVedain dherGaiai anal etHid4intaraleehdepigat

• >

  1 (satu) bendel fotocopy dokumen Surat Persetujuan Pengeluaran Barang (SPPB) Nomor SPPB.023498/WBC.10/KPP.MP.03/2019 tanggal 29-08-2019;

  1 (satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor : 1/PAN VIII-PS/PKWT/XI/2018 antara ARI WIBOWO (DEPUTY GM) dengan KISWANTO tanggal 20 Februari 2019;

  1 (satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor : 104/PAN VIII-PS/PKWT/XI/2019 antara WAHYU BAGUS EFFENDI (HRM

  PersetujuanPengeluaran Barang NomorSPPB.023319/WBC.10/KPP.MP.03/2019 tanggal 28082019;5. 1 (satu) bendel fotocopy dokumen Surat PersetujuanPengeluaran Barang (SPPB) NomorSPPB.023498/WBC.10/KPP.MP.03/2019 tanggal 29082019;6. 1 (Satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor :1/PAN VIIIPS/PKWT/XI/2018 antara ARI WIBOWO (DEPUTYGM) dengan KISWANTO tanggal 20 Februari 2019;7. 1 (Satu) bendel Surat Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor :104/PAN VIIIPS/PKWT/X1/2019 antara WAHYU BAGUSEFFENDI (HRM

  kerja atau karenapencarian atau karena mendapat upah untuk itu, sebagai yang melakukan,yang menyuruh melakukan, dan yang turut serta melakukan, perbuatantersebut dilakukan oleh terdakwa dengan cara cara sebagai berikut : Bahwa saksi MARYANTO bekerja di PT PAN BROTHERS, TBK SRAGENyang terletak di Dukuh Dawangan Desa Purwosuman Kecamatan SidoharjoKabupaten Sragen dan menjabat sebagai Kepala Bagian Ware house(Gudang) sesuai Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor : 104/PAN VIIIPS/PKWT/XI/2019 antara HRM

  lain, tetapi yang ada dalam kekuasaannya bukan karenakejahatan, sebagai yang melakukan, yang menyuruh melakukan, dan yangturut serta melakukan, perbuatan tersebut dilakukan oleh terdakwa dengancara cara sebagai berikut :Bahwa saksi MARYANTO bekerja di PT PAN BROTHERS, TBK SRAGEN yangterletak di Dukuh Dawangan Desa Purwosuman Kecamatan SidoharjoKabupaten Sragen dan menjabat sebagai Kepala Bagian Ware house (Gudang)sesuai Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Nomor : 104/PAN VIIIPS/PKWT/X1I/2019antara HRM

  telah merugikan PT PAN BROTHERS TBKSragen dengan membongkar muatan tanpa seijin dan tidak sesuai SOPperusahan adalah Kepala Bagian EPTE bernama Saksi Kiswanto danKepala Bagian Ware Hous (Gudang) yaitu Saksi Maryanto ;Bahwa kejadian penggelapan barang tersebut pada hari Kamis tanggal29 Agustus 2019 di PT PAN BROTHERS Tbk Sragen Dawangan, DesaPurwosuman, Kecamatan Sidoharjo Kabupaten Sragen ;Bahwa pada saat kejadian Saksi sedang berada di Kantor GO Boyolalibersama dengan Saksi YUSI selaku Manager HRM

  Selanjutnya Saksimenginfokan hal tersebut kepada atasan Saksi yaitu Saksi Yusi selakupimpinan HRM PT PAN BROTHERS TBK Group. Menindaklanjuti haltersebut kemudian Saksi mengecek barang apakah sudah masuk ke PTECO SMART GARMEN INDONESIA KLEGO ternyata baru sekitar pukul22.00 Wib sedang keluar dari PT PAN BROTHERS TBK Sragen adalah15.15 Wib.

• Menjatuhkan talak satu bain sughra Tergugat (AM bin RM) terhadap Penggugat (HM binti HRM);--------------------------------------------------------------------------4. Menyatakan bahwa Penggugat dan Tergugat telah dikaruniai anak laki-laki yang bernama Azfar Adqia lahir tanggal 25 Mei 2013;-----------------------------5. Menetapkan Pengasuhan dan pemeliharaan anak Penggugat dan Tergugat yang bernama Azfar Adqia kepada Penggugat;------------------------------------6.

  Menjatuhkan talak satu bain sughra Tergugat (AM bin RM) terhadap Penggugat(HM binti HRM); onan4. Menyatakan bahwa Penggugat dan Tergugat telah dikaruniai anak lakilaki yangbernama Azfar Adqia lahir tanggal 25 Mei 2013; 5. Menetapkan Pengasuhan dan pemeliharaan anak Penggugat dan Tergugat yangbernama Azfar Adgia kepada Penggugat;6. Menghukum Tergugat menyerahkan anak tersebut kepada Penggugat;7.