PURIASARI BHAKTIKARYA

PURIASARI BHAKTIKARYA, yang diwakili oleh SamoedraSoerawidjaja, Direktur, berkedudukan di Jl. Darmawangsa X No. 160, JakartaSelatan 12150, dalam hal ini memberi kuasa kepada TH. Budi Setyo, SH.,Advokat, berkantor di Komplek DBest, Blok E No. 14, Jl.

Puriasari Bhakti Karya sudahmelanggar ketentuan Pasal 59 UndangUndang No. 13 Tahun 2003 dengan adanyaadendum kontrak kerja yang dilakukan sepihak oleh PT. Puriasari Bhakti Karya,sehingga secara hukum para Pekerja sudah menjadi Pekerja tetap di PT.

Puriasari Bhakti Karyad.a Budi Setyo & Associates (selaku kuasa Hukum) Komp. DBest BlokE No. 14, Jin. RS. Fatmawati Jakarta Selatan 12420 dengan Pekerja Sdr.Khoiruddin, dkk (36 orang), d/a Kuasa Hukum Aspek Indonesia, JIn. TebetDalam III No. 29 Jakarta 12810 tidak termasuk dalam ruang lingkupUndangUndang No. 22 Tahun 1957 jo. UndangUndang No. 112 Tahun1964, jo.

Puriasari Bhakti Karya dengan tugas mengantar jemput crew PT.Bouraq Air Lines. Bahwa system kerja yang dilakukan adalah system kerjaoutsourcing.3 Bahwa Pemohon Peninjauan Kembali bekerja di PT. Puriasari Bhakti Karyadengan status kontrak kerja atau PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu)dengan masa kontrak pertama selama satu tahun.

Puriasari Bhakti Karya sampai degantanggal 31 Oktober 2004. Bahwa dengan masih bekerjanya PemohonPeninjauan Kembali tersebut berarti Pemohon Peninjauan Kembali telahmenjadi Pekerja tetap di PT.

Bahwa setelah menikah Penggugat dan Tergugat hidup bersama dirumah Penggugat di Dukuh Grogolan RT.003 RW.002, Desa Grogolan,Kecamatan Karanggede, Kabupaten Boyolali selama 10 tahun, sudahPutusan Nomor 0667/Pdt.G/2017/PA.BiHalaman I dari 8melakukan hubungan layaknya suami istri (bada dhukul) dan telahdikaruniai seorang anak yang bernama Novi Puriasari, perempuantanggal lahir 28021996, sekarang ikut kakak Penggugat;3.