Ditemukan 1 data

Urut Berdasarkan
 
Register : 12-01-2021 — Putus : 30-06-2021 — Upload : 20-08-2021
Putusan PN JAKARTA PUSAT Nomor 16/Pdt.Sus-PHI/2021/PN Jkt.Pst
Tanggal 30 Juni 2021 — Penggugat:
YUNI EKAWATI
Tergugat:
ETIHAD AIRWAYS P.J.S.C
10829
  • Penggugat:
    YUNI EKAWATI
    Tergugat:
    ETIHAD AIRWAYS P.J.S.C
    Para Advokat/Pengacaradan/atau Konsultan Hukum pada NOVIAR IRIANTO &PARTNERS(NIP LAW FIRM) Berkantor di Gedung GrahaIskandarsyah, Lantai 11 Jalan Iskandarsyah Raya Nomor 66C RT.5/rw 2 Melawai, Kebayoran Baru Jakarta selatan, 12160Nomor Telp. 0217209949 Berdasarkan Surat Kuasa Khusustanggal 9 Oktober 2020, selanjutnya disebut sebagaiPENGGUGAT;LAWANETIHAD AIRWAYS P.J.S.C., diwakili oleh YARUB MOHD SAEED ALIOBAIDALLA, selaku General Manager dari Kantor CabangEtihad Airways PJSC di Indonesia, dengan
    dipergunakan untuk pembuktianperkara ini (vide Yurisprudensi Putusan Mahkamah Agung RI Nomor1498K/Pdt/2006 tanggal 23 Januari 2008);Menimbang, bahwa untuk menguatkan dalildalil gugatannya, ataskesempatan yang diberikan oleh Majelis Hakim, Penggugat telah mengajukan1 (Satu) orang saksi di bawah sumpah bernama Ong Tirta Nursiti yang padapokoknya memberikan keterangan sebagai berikut: Bahwa saksi sebagai ex Finance Staff pada perusahaan Etihad AirwaysP.J.S.C; Bahwa saksi bekerja di perusahaan Etihad Airways P.J.S.C
    selama 9 tahun,jalan 10 tahun ; Bahwa saksi menjelaskan penghitungan pemberian kompensasi padaKaryawan yang terdampak PHK di Perusahaan Etihad Airways P.J.S.Cadalah 2 (dua) x masa kerja x upah bulanan ;Halaman 28 dari 43 Putusan Nomor 16/Pdt.SusPHI/2021/PN.Jkt.Pst Bahwa selain kompensasi sebagaimana dimaksud Saksi juga menerimabonus berupa End of Service Benefits (EOSB) yang diberikan EtihadAirways P.J.S.C sebagai bentuk penghargaan kepada seluruh karyawanyang terdampak PHK ; Bahwa saksi menerangkan
    cara perhitungan EOSB sebagaimana tersebutadalah masa kerja x basic salary karyawan tersebut ; Bahwa alasan saksi berhenti bekerja di Perusahaan Etihad Airways P.J.S.Cadalah karena PHK bukan resign dan meskipun Saksi di PHK, Saksi tetapmendapatkan EOSB; Bahwa saksi menjelaskan bahwa selama Saksi bekerja di Etihad AirwaysP.J.S.C, setiap karyawan yang mengundurkan diri atau resign dariPerusahaan akan selalu mendapatkan EOSB ; Bahwa saksi menjelaskan bahwa selama bekerja di Etihad Airways P.J.S.C,setiap