SOFPYAN WIDODO MELAWAN PT. PABRIK KERTAS TJIWI KIMIA Tbk

SOFPYAN WIDODO mulai bekerjaawal bekerja di PT. PABRIK KERTAS TJIWI KIMIA, Tbk pada bagianPrinting dengan mendapatkan upah terakhir per bulan Nopember 2016sebesar :a. Gaji Pokok/Upah Tetap : Rp. 3.286.670,b. Upah Lain >Rp. 198.018,c. Potongan Upah :Rp. 133.084.Total Upah : Rp 3.617.742,2. Bahwa pada tanggal 5 Agustus 2016 Sdr. SOFPYAN WIDODO menerimasurat panggilan dinas dari HRD PT.

SOFPYAN WIDODO tidak mempunyaikesalahan terhadap perusahaan dan keinginannya untuk tetap bekerja;Bahwa pada tanggal 12 Agustus 2016 Sdr. SOFPYAN WIDODO mendapatsurat panggilan dinas yang ke 2 (dua) yang isinya sama dengan suratpanggilan yang pertama yaitu untuk kepentingan dinas dan pertemuanakan diadakan pada tanggal 15 Agustus 2016;Bahwa pada tanggal 15 Agustus 2016 Sdr.

SOFPYAN WIDODO tidak menginginkanmenang atau kalah dalam perselisihan ini, tetapi Sdr. SOFPYAN WIDODOingin menyatakan Program Efisiensi yang dilakukan oleh pihak PT. PabrikKertas Tjiwi Kimia harus disesuaikan dengan peraturan perundangundangan yang berlaku;DALAM PROVISI :9.

SOFPYAN WIDODO;3. Menyatakan putusan ini dapat dilaksanakan terlebih dahulu meskipun adaupaya hukum kasasi (putusan serta merta);4.

Sofpyan tidak bersedia diputus hubungan kerjanya daningin tetap bekerja ;6. Bahwa perusahaan memberi kesempatan pada Sdr. Sofpyan Widodo untukberpikir ulang karena perusahaan dalam memutus hubungan kerjapenyelesaiannya mengutamakan secara bipartite. Dan apabila tidak adatitik temu maka permasalahan akan diajukan ke tingkat mediasi ;7.

Menolak permohonan kasasi dari Pemohon Kasasi SOFPYAN WIDODO tersebut;

SOFPYAN WIDODO, VS PT. PABRIK KERTAS TJIWI KIMIA Tbk

Sofpyan Widodo mulai bekerja awalbekerja di PT. Pabrik Kertas Tjiwi Kimia, Tbk pada bagian Printing denganmendapatkan upah terakhir per bulan Nopember 2016 sebesar :a. Gaji Pokok/Upah Tetap : Rp3.286.670,00b. Upah Lain :Rp 198.018,00c. Potongan Upah :Rp 1383.084,00Total Upah : Rp 3.617.742,00Bahwa pada tanggal 5 Agustus 2016 Sdr. Sofpyan Widodo menerima suratHalaman 1 dari 23 hal. Put. Nomor 1097 kK/Pdt.SusPHI/2017panggilan dinas dari HRD PT.

Sofpyan Widododisuruh menghadap pada tanggal 8 Agustus 2016;Bahwa pada tanggal 8 Agustus 2016 Sdr. Sofpyan Widodo menghadiri suratpanggilan tersebut dan dalam pertemuan yang pada intinya membicarakantentang permasalahan Pemutusan Hubungan Kerja dengan alasan efisiensidan pihak HRD menyodorkan surat pernyataan persetujuan untuk bersediaMengundurkan Diri, namun Sdr. Sofpyan Widodo menolak surat pernyataanpersetujuan untuk Mengundurkan Diri tersebut dengan alasan Sdr.

Sofpyan Widodo menghadiripertemuan Bipartite yang inti dari pertemuan ke 2 (dua) ini adalah samadengan pertemuan yang pertama pada tanggal 8 Agustus 2016, yaitumasalah Pemutusan Hubungan Kerja dengan alasan efisiensi yangdilakukan oleh pihak perusahaan dan HRD tetap menyodori suratpernyataan persetujuan Pengunduran Diri kepada Sdr. Sofpyan Widodo,akan tetapi Sdr.

Sofpyan Widodo tidak menginginkanmenang atau kalah dalam perselisihan ini, tetapi Sdr. Sofpyan Widodo inginmenyatakan Program Efisiensi yang dilakukan oleh pihak PT. Pabrik KertasTjiwi Kimia harus disesuaikan dengan peraturan perundangundanganyang berlaku;Dalam provisi :9.

Sofpyan Widodo;Menyatakan putusan ini dapat dilaksanakan terlebin dahulu meskipun adaupaya hukum kasasi (putusan serta merta);Menghukum Tergugat untuk membayar biaya perkara yang timbul dalamHalaman 5 dari 23 hal. Put.