Pujianto ( DPW Jatim )datang ke perusahaan guna memberitahukan keberadaan FSPMI untuk bertemudengan Direktur, namun Direktur meskipun ada tidak mau menemui dan akhirnyamenghadap Personalia (Ririn D) untuk pemberitahuan adanya SP/SB, beliaumenyatakan : kKenapa membentuk serikat pekerja Tidak ijin Perusahaan lebih dahulu ?tentu perusahaan keberatan adanya serikat pekerja ini dan dianggap tidak syah ;IV. Bahwa, tgl 24 Januari 2009 Sdr.

Bahwa, Januari 2009 Bu Ririn D selaku kepala personalia dan P. Imam (wakilmeneger Produksi) mengatakan ke Semua Pengurus FSPMI bahwa kalau FSPMI tidakmembubarkan diri maka, pabrik tak tutup ; Vill. Bahwa, Tgl 31 Januari 2009 Semua Pengurus Unit kerja FSPMI PT. ProspekManunggal Era Industri dipanggil P. Peter Soetjiono Msc.

Tgl 31 Januari 2009 Anggota FSPMI yakni Siswo, Bakir, Agus, Kasiadi, Muji,Huda, Khoirunnisak, Suminem dan Kasih dipanggil Personalia (B. Ririn) ke kantornya ;disuruh mengudurkan diri dari FSPMI ; X.

- 3 (tiga) lembar surat keterangan dari Dandim 0104/Atim Nomor SK/480/X/2013 tentang Keterangan Personalia meninggalkan Kesatuan a,n, Kopda Irman Firmansyah NRP 31960464070778, Jabatan Babinsa Ramil 24/Idt, Kodim 0104/Atim. Tetap dilekatkan dalam berkas perkara. 4. Membebankan biaya perkara kepada Terdakwa sebesar Rp. 7.500,- (tujuh ribu lima ratus rupiah).

Terdakwa.e 3 (tiga) lembar surat keterangan dari Dandim 0104/Atim Nomor SK/480/X/2013 tentang Keterangan Personalia meninggalkan Kesatuan a,n, KopdaIrman Firmansyah NRP 31960464070778, Jabatan Babinsa Ramil 24/Idt,Kodim 0104/Atim.Tetap dilekatkan dalam berkas perkara.Menimbang bahwa menurut Surat Dakwaan tersebut di atas, Terdakwa pada pokoknyadidakwa sebagai berikut :Bahwa Terdakwa pada waktuwaktu dan tempattempat di bawah ini, yaitu sejak tanggal duabelas bulan Agustus tahun dua ribu tiga belas

Terdakwa.e 3 (tiga) lembar surat keterangan dari Dandim 0104/Atim Nomor SK/480/X/2013 tentang Keterangan Personalia meninggalkan Kesatuan a,n, KopdaIrman Firmansyah NRP 31960464070778, Jabatan Babinsa Ramil 24/Idt,Kodim 0104/Atim.Menimbang bahwa di persidangan barang bukti tersebut telah diperlihatkan dandibacakan serta telah diterangkan sebagai barang bukti dalam perkara ini, ternyataberhubungan dan bersesuaian dengan alat bukti lain dan barang bukti tersebut dibuat dandikeluarkan oleh pejabat dan

Terdakwa.e 3 (tiga) lembar surat keterangan dari Dandim 0104/Atim Nomor SK/480/X/2013 tentang Keterangan Personalia meninggalkan Kesatuan a,n, KopdaIrman Firmansyah NRP 31960464070778, Jabatan Babinsa Ramil 24/Idt,Kodim 0104/Atim.Menimbang bahwa oleh karena barang bukti tersebut berkaitan erat dengan tindakpidana yang dilakukan oleh Terdakwa dan dan saling bersesuaian dengan alat bukti lainnyaserta merupakan kelengkapan berkas perkaranya maka Majelis Hakim berpendapat perlu tetapdilekatkan dalam

Terdakwa.e 3 (tiga) lembar surat keterangan dari Dandim 0104/Atim Nomor SK/480/X/2013 tentang Keterangan Personalia meninggalkan Kesatuan a,n, Kopda13Irman Firmansyah NRP 31960464070778, Jabatan Babinsa Ramil 24/Idt,Kodim 0104/Atim.Tetap dilekatkan dalam berkas perkara.4. Membebankan biaya perkara kepada Terdakwa sebesar Rp. 7.500, (tujuh ribu lima ratusrupiah).Demikian diputuskan pada hari Senin tanggal 19 Mei 2014 dalam Musyawarah MajelisHakim oleh Dahlan Suherlan, S.H.

Mohon agar barang bukti berupa suratsurat:a. 6 (enam) bendel Daftar absensi Staf Personalia dari bulan Juni 2013 sampai denganbulan Nopember 2013.b, 1 (satu) lembar Daftar Pencarian Orang (DPO). Agar tetap dilekatkan dalam berkasperkara.4.

operasi militer.Menimbang, bahwa Terdakwa Praka ANDI SASMITA GINTING NRP 31040010721082 tidakmemberikan keterangan karena sampai saat ini belum kembali ke kesatuan sesuai penjelasan OditurMiliter yang dikuatkan dengan surat dari Kepala Ajudan Jenderal Kostrad Nomor : B/87/VII/2014 tanggal 21Juli 2014 dan Nomor: B/91/VII/2014 tanggal 22 Agustus 2014.Menimbang, bahwa barang bukt yang diajukan oleh Oditur Militer dalam persidangan ini berupasuratSurat :a. 6 (enam) bendel foto copy Daftar Absensi Staf Personalia

Hakim harus memisahkannya dengancara memecatnya dani dinas militer.Menimbang, bahwa setelah meneliti dan mempertimbangkan halhal tersebut di atas MajelisHakim berpendapat bahwa pidana sebagaimana tercantum pada diktum di bawah ini adalah adil danseimbang dengan kesalahan Terdakwa.Menimbang, bahwa oleh karena Terdakwa harus dipidana maka Terdakwa dibebani membayarbiaya perkara.Menimbang, bahwa barangbarang bukti dalam perkaraini berupa suratsurat :a. 6 (enam) bendel foto copy Daftar Absensi Staf Personalia

Menetapkan barang bukti berupa surat suratsurat :a. 6 (enam) bendel foto copy Daftar Absensi Staf Personalia dari bulan Juni 2013 sampaidengan bulan Nopember 2013 yang ditandatangani oleh Kasi Tuud Ajen Kostrad a.n. Mayor CajDwi L.S NRP 11990062460476;b. 1 (Satu) lembar Daftar Pencarian Orang (DPO) Nomor R/162/DPP/2013 tanggal 25 Juli 2013yang ditandatangani oleh Waka Ajen Kostrad a.n. Letkol Caj Joko Susapto NRP 523235.Tetap dilekatkan dalam berkas perkara.4.

tidakdiproduksi sekitar 1.368 pcs, sehingga merugikan bagiPenggugat;Pada tanggal 23 September 2010 jam 08.15, KepalaBagian Produksi A Koordinasi dengan pihak Gudang Teknikuntuk mengecek kebenaran keberadaan rubber clamp, danternyata rubber clam ada, kemudian diambil danditunjukkan pada Ka Sie & Staf Gudang Teknik.Pada saat pengecekan Kabag Produksi bersama ke Sieserta Staf Gudang Teknik ternyata menemukan rubberclamp masih ada 2 (dua) set;Untuk lebih meyakinkan lagi, maka pada tanggal 24September 2010 Dept Personalia

Didik Hendro Sucahyo dibagianOperator Kebersihan/Personalia dengan status karyawantetap tanpa mengurangi upah yang selama ini biasaditerima;2) Kepada Sdr. Didik Hendro Sucahyo agar melaporkan diri kePerusahaan PT. Banteng Pratama Rubber yang beralamat diJl. Pahlawan Km. 15 CitreureupBogor paling lambat 10(sepuluh) hari setelah diterimanya surat anjuran ini;Bahwa ..... 040414.

Didik HendroSucahyo dibagian Operator Kebersihan/Personalia denganstatus karyawan tetap tanpa mengurangi upah justrubertentangan dengan isi PKB PT. Banteng Pratama RubberPasal 13 ayat (3) huruf C tentang Demosi Pekerja yangberbunyi : Pengusaha berhak sepenuhnya atas Demosipekerja yang mengakibatkan berkurangnya upah danfasilitas yang semula diterima;b.

Mariono (personalia) dan diminta untuk membuatkronologis, dan diminta oleh bapak Mariono.Bahwa ..... 1212 Bahwa pada tanggal 28 September 2010 saksi dipanggilmenghadap kepala pabrik didampingi oleh bapak Saeri (stafpersonalia), kKemudian disuruh memilih 2 Opsi, Opsi 1 (pertama) :Apabila saksi bersikukuh memberikan kesaksian yang menurutPerusahaan kesaksian saksi dianggap palsu, atau pemalsuan,dan dianggap menentang bukti, akibatnya saksi di PHK.

DanOpsi 2 (kedua): Kalau saksi mau mengakui bahwa itu adalahkesalahan atau keteledoran karena mengecek barang tidak teliti,tidak ada dampak apapun dan bekerja normal seperti biasa, dantidak disangkut pautkan sebagai saksi lagi.Bahwa saksi memilih mempertahankan kesaksian, karena ituyang sebenarnya walaupun akibatnya saksi harus di PHK.Bahwa karena memilih Opsi pertama, saksi di PHK secara lisanoleh Personalia (Bpk. Mariono). Dan selanjutnya saksi disuruhmenunggu dipos satpam.

DIADYANI TIMBERCamp Jerauntuk OperatorOperator tracktor dan Bagian Personalia bulan November2008;Hal. 12 dari 32 hal. Put. No. 132 PK/PID.SUS/201319. 1 (satu) exemplar Slip Gaji Karyawan PT.

DIADYANI TIMBERCamp Jerauntuk OperatorOperator tracktor dan Bagian Personalia bulan Desember2008;Dirampas untuk Negara dan tetap terlampir dalam berkas perkara;Menetapkan agar Terdakwa dibebani membayar biaya perkara sebesarRp5.000,00 (lima ribu Rupiah) apabila dipersalahkan dan dijatuhi pidana;Membaca putusan Pengadilan Negeri Kota Timika Nomor 62/Pid.Sus/2010/PNTmk., tanggal 5 April 2011 yang amar lengkapnya sebagai berikut:1.Menyatakan Terdakwa MOHAMAD ROHMAN terbukti secara sah danmeyakinkan

DIADYANI TIMBERCamp Jerauntuk OperatorOperator tracktor dan Bagian Personalia bulan November2008;19. 1 (satu) exemplar Slip Gaji Karyawan PT. DIADYANI TIMBERCamp Jerauntuk OperatorOperator tracktor dan Bagian Personalia bulan Desember2008;Tetap terlampir dalam berkas perkara;6.

DIADYANI TIMBERCamp Jerauntuk OperatorOperator tracktor dan Bagian Personalia bulan November2008;1 (satu) exemplar Slip Gaji Karyawan PT.

Personalia Bid. Adm. Personalia PT. Angkasa Pura (Persero) Kantor Pusat, Jakarta, bertempat tinggal di Dusun.Dampit RT. 004 RW.002, Desa/Kelurahan Mertoyudan,Kecamatan Mertoyudan, Kabupaten Magelang ; 2. SULISTIANI, S.E., Warga Negara Indonesia, pekerjaan Pelaksana UtamaDD Adm. Personalia Bid. Adm. PKP PT. Angkasa Pura (Persero) Kantor Pusat Jakarta, bertempat tinggal di Jl. H.Japat No. 75 RT. 012 RW.001, Kelurahan Abadi Jaya,Kecamatan Sukmajaya, Depok ; 3.

SKEP/357/DPP/HANURA/IV 2008, tentang Reposisi dan rehabilitasi susunan personalia Dewan Pimpinan Cabang Partai Hanura Kota Solok tanggal 29 April 2009;

-1 (satu) rangkap Surat permohonan/pernyataan kesediaan menjadi bakal calon anggota DPRD Kota Solok an. Syaiwat Hamli, SH.Tetap dilampirkan dalam berkas perkara ini

;-1 (satu) helai baliho partai Hanura An.

SyaiwatHamli, SH.11. 1 (satu) lembar foto copy surat sosialisasi Partai Hanuradewan pimpinan Cabang No. 004/DPC/KS/HANURAu/IV/08tanggal 17 Juni 2008.12. 1 (satu) rangkap fotocopy SK No.SKEP/357/DPP/HANURA//IV 2008, tentang Reposisi danRehabilitasi susunan personalia Dewan Pimpinan Cabang PartaiHanura Kota Solok tanggal 29 April 2009;13. 1 (satu) rangkap surat permohonan/pemyataan kesediaanmenjadi bakal calon anggota DPRD Kota Solok an.

Syaiwat Hamli, SH. 1 (satu) lembar foto copy suratsosialisasi Partai Hanura dewan pimpinan Cabang No. 004/DPC/KS/HANURAw/IV/08 tanggal 17 Juni 2008. 1 (satu) rangkap fotocopy SK No.SKEP/357/DPP/HANURA//TV 2008, tentang Reposisi danRehabilitasi susunan personalia Dewan Pimpinan Cabang PartaiHanura Kota Solok tanggal 29 April 2009; 1 (satu) rangkap suratpermohonan/pemyataan kesediaan menjadi bakal calon anggotaDPRD Kota Solok an. Syaiwat Hamli, SH.Hal 8 dari 13 hal Put.

SKEP /357/DPP/HANURA /IV 2008, tentang Reposisi dan Rehabilitasisusunan personalia Dewan Pimpinan Cabang Partai HanuraKota Solok tanggal 29 April 2009 ;= 1 (satu) rangkap surat permohonan/permyataan kesediaanmenjadi bakal calon anggota DPRD Kota Solok an. SyaiwatHamli, SH ;Hal 11 dari 13 hal Put. No.210/PID/2010/PT.PDG7 1 lembar (fotocopy) Akte pendirian PeseroanKomanditer CV Empat F No.130 yang dibuat pada kantorNotaris Hj.

KAHATEXyang disahkan melalui Surat Keputusan No.KEP01/PD/FSP.TSK/SPSI/JB/HI/2012tentang Pengesahan Susunan Pengurus Dan Personalia Pimpinan Unit Kerja SerikatPekerja Tekstil , sandang Dan Kulit Serikat Pekerja Seluruh Indonesia PT. KAHATEXSumedang Masa Bhakti 20112015 oleh Pimpinan Daerah Federasi Serikat PekerjaTekstil, Sandang Dan Kulit Serikat Pekerja Seluruh Indonesia Provinsi Jawa Barat yangditetapkan di bandung pada tanggal. 12 Maret 2012 ;4.

Kahatex ada karyawan wanita dengan status kontrak dan sedanghamil dipanggil oleh pihak Personalia PT. Kahatex akan tetapi saksi tidak mengetahui apakah semua karyawan kontrak tsb dipanggil dan disuruh mengundurkan diri yangsaksi tahu selanjutnya perusahaan akan mem PHK nya ;Bahwa saksi tahu hal tsb karena ada teman saksi yang juga bekerja di PT. Kahatexbernama IRMA dan saat sedang hamil dipanggil Personalia dan di PHK.

Selain Irmajuga ada 10 orang pekerja wanita dengan status karyawan kontrak ketika mereka hamillalu di panggil oleh pihak Personalia dan setelah itu Personalia menyuruh karyawatitersebut untuk mengundurkan diri ;Bahwa sebagai Pengurus SPSI PT.

Kahatex ;Bahwa pada hari Kamis bulan Januari 2012 lupa tgl nya, saat saksi sedang hamilsekitar 7 bulan waktu sedang bekerja seperti biasa lalu dipanggil oleh bagian Personaliadan oleh bagian Personalia , saksi disuruh pulang dan diminta besoknya yaitu hariJumat disuruh kembali datang ke bagian Personalia dengan membawa suratpengunduran diri diatas materai ;Bahwa yang dipanggil oleh bagian Personalia dan diminta mengundurkan diri karenasedang hamil bukan hanya saksi , yang satu bagian dengan saksi

Kahatex ;Bahwa saksi membenarkan surat bukti dengan tanda bukti P 4 , salah satunya adalahsurat pengaduan yang dibuat dan ditandatangani oleh saksi ;Bahwa ketika saksi dipanggil oleh bagian personalia untuk mengundurkan diri bersama10 orang karyawan yang satu bagian dengan saksi, saksi juga melihat banyak karyawanyang sedang hamil dibagian lain juga disuruh mengundurkan diri oleh Perusahaan ;Bahwa benar atas apa yang saksi alami, saksi melaporkannya ke SPSI PT.

Onamba Indonesia dan Staf Personalia PT.ONAMBAINDONESIA beralamat di Jalan Maligi II Lot C 5 B, Kawasan Industri KHC, desaSukaluyu Kec. Teluk Jambe Kabupaten Karawang, berdasarkan surat kuasa khusustertanggal 2 Desember 2010, untuk selanjutnya disebut sebagai PENGGUGATLAWAN

Mulia Intipelangi bulanSeptember 2009 ;10.1 (satu) lembar foto copy yang dilegalisir surat keputusanNo. 022 / SKP / MIPPA / Il / 2004 yang ditandatanganioleh APRIYANA dan JENTIE WIDJAJA selaku KepalaBagian Personalia tertanggal 10 Februari 2004 ;11.2 (dua) lembar foto copy yang dilegalisir surat perjanjiankerja No. 096 / SPK / MIP / PA / XI / 2003 yangditandatangani oleh APRIYANA dan JENTIE WIDJAJAselaku Kepala Bagian Personalia;12.2 (dua) lembar foto copy yang dilegalisir surat perjanjianpenyelesaian

Mulia Intipelangi bulan September2009 ;e 1 (satu) lembar foto copy yang dilegalisir surat keputusanNo. 022 / SKP / MIPPA / Il / 2004 yang ditandatangani olehAPRIYANA dan JENTIE WIDJAJA selaku Kepala BagianPersonalia tertanggal 10 Februari 2004 ;e 2 (dua) lembar foto copy yang dilegalisir surat perjanjiankerja No. 096 / SPK / MIP / PA / XI / 2003 yangditandatangani oleh APRIYANA dan JENTIE WIDJAJAselaku Kepala Bagian Personalia;e 2 (dua) lembar foto copy yang dilegalisir surat perjanjianpenyelesaian

Mulia Intipelangi bulan September 2009 ;1 (satu) lembar foto copy yang dilegalisir surat keputusan No. 022 /SKP / MIPPA / Il / 2004 yang ditandatangani oleh APRIYANA danJENTIE WIDJAJA selaku Kepala Bagian Personalia tertanggal 10Februari 2004 ;2 (dua) lembar foto copy yang dilegalisir surat perjanjian kerja No.096 / SPK / MIP / PA / XI / 2003 yang ditandatangani olehAPRIYANA dan JENTIE WIDJAJA selaku Kepala BagianPersonalia ;2 (dua) lembar foto copy yang dilegalisir surat perjanjianpenyelesaian hubungan

Membebankan biaya perkara menurut hukum ; SUBSIDER :Mohon putusan yang seadiladilnya (Ex aequo et bono) ; Menimbang, bahwa sebagai anggota POLRI Tergugat telah menyerahkan suratketerangan Personalia No.

putusannya ;Menimbang, bahwa tentang jalannya persidangan selengkapnya telah tercatat inidalam Berita Acara Persidangan perkara ini dan untuk mempersingkat uraian putusan makaditunjuk halhal sebagaimana yang tercantum dalam berita acara Persidangan ini yangmerupakan bagian tak terpisahkan dari putusan ini ;TENTANG HUKUMNYAMenimbang, bahwa maksud dan tujuan gugatan Penggugat ini adalah sebagaimanadiuraikan di atas ;Menimbang, bahwa Tergugat sebagai anggota POLRI telah menyerahkan SuratKeterangan Personalia

No. 148PK/PDT .SUS/20101copy terlampir) ;Bahwa Pekerja tidak masuk kerja lebih dari limahari kerja tanpa ada keterangan secara tertulis yangdilengkapi dengan bukti yang sah dan pihakperusahaan telah memanggil sebanyak 3 kali secarapatut dan tertulis yakni pada tanggal 21 Juli 2005,25 Juli 2005 dan tanggal 5 Agustus 2005;Bahwa pada tanggal 28 Juli 2005 Pekerja datangke personalia dan personalia menganjurkan supayaPekerja bekerja seperti biasanya namun Pekerjamenyatakan sejak tanggal 18 Juli telah

sungguhsungguhHal. 1 dari 11 hal.Put.No. 301 K/Pdt.Sus/2012membaktikan segala kemampuan yang ada dalam diri PENGGUGAT demi untukkemajuan perusahaan serta PENGGUGAT tidak pernah merugikan perusahaandan bertanggung jawab atas pekerjaan yang diberikan oleh TERGUGAT;Bahwa selama PENGGUGAT bekerja pada TERGUGAT perusahaan mengalamikemajuan bahkan perusahaan sudah EXPANSI ke berbagai daerah;Bahwa pada tanggal 10 Desember 2010 PENGGUGAT dipanggil ke kantor pusatoleh TERGUGAT (Ibu Tjia Fung Lien, Manager Personalia

PENGGUGAT menanyakan maksud dantujuan pemanggilan TERGUGAT ibu Tjia Fung Lien (Manager Personalia)PT.COLUMBINDO PERDANA (COLUMBIA GROUP) ke Jakarta tanpa adapemberitahuan terlebih dahulu TERGUGAT menyatakan PENGGUGAT diMUTASIKAN ke Jakarta;Bahwa PENGGUGAT keberatan di MUTASI ke Jakarta karena selama bekerjadi Pekanbaru PENGGUGAT tidak pernah mendapatkan surat peringatan sehinggaPENGGUGAT merasa MUTASI sebagai alasan perusahaan untuk mengakhirihubungan kerja;PENGGUGAT hadir dalam sidang ke I (PERTAMA

OBJEK SENGKETA.Surat Keputusan KONI Pusat No.29A Tahun 2014, tanggal 28 Februari 2014Tentang Pengukuhan Susunan Personalia Pengurus Besar Persatuan TenisMeja Seluruh Indonesia (PB.PTMSI) masa bakti 20142018, dengan KetuaUmum Marzuki All ; 22 nono nnn nnn nnn nnn nn nnn nnn nnn en eneBahwa berdasarkan UndangUndang Nomor 5 Tahun 1986 Tentang:Peradilan Tata Usaha Negara, dalam Pasal 55 disebutkan :Gugatan dapat diajukan hanya dalam tenggang waktu sembilan puluh hariterhitung sejak saat diterimanya atau

Bahwa namun faktanya meskipun Penggugat telah mengajukanPermohonan Pengesahan dan Pengukuhan dari Tergugat sejaktanggal 29 Nopember 2013 melalui Surat No.01/PP.PTMSI/X1/2013,TIDAK segera dikukuhkan, justru) Tergugat menerbitkan SuratKeputusan No.29A Tahun 2014, tanggal 28 Februari 2014 TentangPengukuhan Susunan Personalia Pengurus Besar Persatuan TenisHalaman 9 dari 99 Halaman Putusan Nomor : 75/G/2014/PTUNJKT.Meja Seluruh Indonesia (PB.PTMSI) masa bakti 20142018, denganKetua Umum Marzuki All ;Bahwa

Avona Mina Lestari sejak tanggal 9 Oktober 2004 DenganJabatan Sebagai Staf Personalia di PT. Avona Mina Lestari dan tugas saksi adalahmembuat laporan Jamsostek, kontrak kerja karyawan, dan membuat laporan karyawandan saya mempertanggung jawabkan semua pekerjaan saya kepada Manager personaliavaitu saudara UNTUNG SAWIR ;Bahwa, PT. Avona Mina Lestari bergerak dibidang usaha perikanan yaitu melakukankegiatan penangkapan ikan dan udang ;Bahwa karyawan PT.

Avona Mina Lestarikarena tidak tercatat di bagian personalia dan yang jelas pada saat saksi masuk diPerusahaan sebagian sudah ada dan sebagian lagi belum ada karena seringbergantian ;e Bahwa ijin yang dimiliki ke 13 orang asing yang bekerja di PT.

Avona Mina Lestari sejak tangga) 9 Oktober 2004 DenganJabatan Sebagai Staf Personalia di PT. Avona Mina Lestari dan tugas saksi adalahmembuat laporan Jamsostek, kontrak kerja karyawan, dan membuat laporan karyawandan saya mempertanggung jawabkan semua pekerjaannya kepada Manager personaliavaitu saudara UNTUNG SAWIR ;e Bahwa, PT. Avona Mina Lestari bergerak dibidang usaha perikanan yaitu melakukankegiatan penangkapan ikan dan udang ;e Bahwa karyawan PT.

Avona Mina LestariKarena tidak tercatat di bagian personalia dan yang jelas pada saat saksi masuk diPerusahaan sebagian sudah ada dan sebagian lagi belum ada karena seringbergantian ;e Bahwa ijin yang dimiliki ke 13 orang asing yang bekerja di PT.

Avona Mina Lestari diKaimana dalam hat ini saudara MAWARDI, selanjutnya saudara MAWARDI membawahiKapala bagian logistik, kepala bagian personalia, kepala bagian logyard, dan seterusnya ;e Bahwa PT. Avona Mina Lestari mempekerjakan tenaga orang asing di KampungSiawatan Distrik Teluk Etna Kab. Kaimana ads sebanyak 13 (tiga belas) orangyaitu yang pemegang KITAS adalah:1. TIONG ING TIONG Jabatannya sebagai Productin Eng. Tech.2. DAISING TECK Jabatannya sebagai Quality Control Teck.3.

concen ne ncnc acneBahwa benar 2 (dua) hari sebelum Hari Raya Idul Fitri tahun 2014, sepertibiasa Tergugat memberikan Tunjangan Hari Raya (THR) kepada seluruh buruhdan khusus mekanik diberikan melalui Kepala Mekanik, disaat Kepala Mekanikmemberikan THR kepada Penggugat disaat itu). pula Penggugatmempertanyakan perihal upah dan serta upah bulanbulan sebelumnya,namun Kepala Mekanik hanya menjawab gak tahu saya, karena perusahaanhanya menitipkan THR;Bahwa benar pada 19 Agustus 2014 Peggugat menemui Personalia

Benar di saat bersamaan Penggugat juga bertemu dengan Tergugat, saatPenggugat mempertanyakan realisasi upah, lantas di jawab Tergugat kamukan buruh harian lepas ;Bahwa sore harinya di hari yang sama Personalia Umum menemui Penggugatdan mengatakan pbahwa = Tergugat = sudah memberhentikanae 6 i ella alm. Bahwa tentu hal tersebut mengejutkan Penggugat dikarenakan sejak mulaibekerja di PT. Magma Safety Cargo Penggugat terus hadir melaksanakankewajibannya 2200222 2 nonon.

dimanasetelah saksi tersebut disumpah menurut agamanya pada pokoknya menerangkansebagai berikut : 22 en 0no ne nne noeKeterangan Saksi : CARITO WAHYONDO ; 2 202022222 =e Saksi mengaku bernama CARITO WAHYONO, lahir di Malang 27 Desember1972, agama Islam, alamat CODO RT. 06 RW. 02 Desa Petungsewu, KecamatanWagir, Kabupaten Malang ; e Saksi menyatakan kenal dengan Penggugat dan Tergugat tapi tidak adahubungan keluarga ; 20 nen nn nnn nn ne nnn nnn ene nnnc ncne Setahu saksi bahwa Penggugat di PHK oleh Personalia

Ki Ageng GRIBIK XVIII/20 RT/RW 03 / 004 Kelurahan Lesanpuro,Kecamatan Kedungkandang, Kota Malang ; e Saksi menyatakan kenal dengan Penggugat dan Tergugat tapi tidak adahubungan kelliarga ; nnnn mann nn nnn nn nnn nmnnnnnnmnnnnn Penggugat di PHK oleh Personalia ( Bu Narti) karena Penggugat telah memasukiLISI PISTISTLIN: 5 sssesen ener eee stcenne ence reece neenneeeennneenenienaennenenicse Saksi tahu usia Penggugat dari KTPnya 4 orang Penggugat ; e Setahu saksi Tergugat melakukan PHK terhadap pekerjanya

berikut : nn nnn nnn nnn nen nc nen ncn nnnKeterangan Saksi : HENDRIK BERTOLENS LOINENAK ; e Saksi mengaku bernama HENDRIK BERTOLENS LOINENAK, lahir di Kupang08 April 1974, agama Kristen, alamat Bukti Cemara Tidar Blok K5/8 RT. 07 RW. 09Desa Karang Besuki Kecamatan Sukum Kota Malang ; e Saksi menyatakan kenal dengan Penggugat dan Tergugat tapi tidak adahubungan keluarga ; 29 nen n nnn nn ne nnn ne nnn nn nen nnnc ncne Setahu saksi bahwa Penggugat 4 orang secara bersamasama datang sendirimenghadap personalia

Pepaya No. 15 RT. 09 RW. 001 KelurahanPisang Candi Kecamatan Sukun Kota Malang ; e Saksi menyatakan kenal dengan Penggugat dan Tergugat tapi tidak adaRuUbuUngaN Keluargal 5 seeseessee renee ee etceeee ene reieeeeennnne einem nnn enienaenmnnitie Setahu saksi bahwa Penggugat 4 orang secara bersamasama datang sendirimenghadap personalia dan minta untuk di PHK dengan alasan sudah mencapai usiapensiun yaitu usia 56 tahun ; 17 Setahu saksi tentang PHK Penggugat diajukan per 1 Januari 2011 dan sampaisekarang

Menetapkan barang bukti berupa : Surat-surat : - 1 (satu) lembar surat keterangan personalia Nomor SK/05/VI/2013 tanggal 25 Juni 2013 a.n. Serda Munardi NRP 3920043620472 Babinsa Koramil 06/Psg Kodim 0111/Bireun terhitung mulai tanggal 14 Mei 2012.- 2 (dua) lembar daftar absensi Serda Munardi NRP 3920043620472 tahun 2012. Tetap dilekatkan dalam berkas perkara. 4.

Membebani Terdakwa untuk membayar biaya perkara inisebesar Rp 10.000, (sepuluh ribu rupiah).d Menetapkan barang bukti berupa :Suratsurat :e 1 (satu) lembar surat keterangan personalia Nomor SK/05/VI/2013 tanggal 25Juni 2013 a.n.

Menimbang bahwa berdasarkan Berita Acara tidak ditemukannya Tersangka yangdibuat dan dikeluarkan oleh Sub Denpom IM/I11 tanggal 05 Juli 2013 yang menyatakanTerdakwa belum diketemukan meskipun telah dilakukan pencarian dan sampai saat ini belumkembali ke Kesatuan sehingga dalam perkara ini Majelis Hakim tidak melakukan pemeriksaanterhadap Terdakwa.Menimbang bahwa barang bukti dalam perkara ini yang diajukan oleh Oditur Militerdalam persidangan berupa :Suratsurat :e 1 (satu) lembar surat keterangan personalia

kehidupanprajurit TNI yang telah tertata dan tertanam pada jiwa prajurit TNI lainnya.Menimbang bahwa setelah meniliti dan mempertimbangkan halhal tersebut di atas,Majelis Hakim berpendapat, bahwa pidana sebagaimana tercantum pada diktum di bawah iniadalah adil dan seimbang dengan kesalahan Terdakwa.Menimbang bahwa oleh karena Terdakwa harus dipidana maka ia harus dibebani untukmembayar biaya perkara.13Menimbang bahwa barang bukti dalam perkara ini berupa :Suratsurat :e 1 (satu) lembar surat keterangan personalia

Menetapkan barang bukti berupa :Suratsurat :e 1 (satu) lembar surat keterangan personalia Nomor SK/05/VI/2013 tanggal 25Juni 2013 a.n. Serda Munardi NRP 3920043620472 Babinsa Koramil 06/PsgKodim 0111/Bireun terhitung mulai tanggal 14 Mei 2012.e 2 (dua) lembar daftar absensi Serda Munardi NRP 3920043620472 tahun 2012.Tetap dilekatkan dalam berkas perkara.4.

muncul untuk bekerja dan tidakmelapor di BT/BS Medica Jalan AR Hakim;Bahwa saksi Lia Pasta Pela br Tarigan di persidangan telah menerangkanagar Penggugat permisi dulu ke ibu Rosmaulina Siregar kantor pusat diJalan Bantam dan selanjutnya tidak tahu lagi apa yang terjadi sehinggasaksi Lia Pasta Pela br Tarigan tidak mengetahui kKenapa Pemohon Kasasitidak masuk bekerja lagi, padahal Pemohon Kasasi telah dilarang untukbekerja oleh Termohon Kasasi yang disampaikan melalui ibu RosmaulinaSiregar selaku personalia

Termohon Kasasi;Bahwa Pemohon Kasasi tidak mungkin dapat membuktikan ibu RosmaulinaSiregar telah mengatakan kepada Pemohon Kasasi yang menyampaikankata pimpinan kamu tidak usah bekerja lagi, lebih bagus kamu narik becakaja oleh karena ibu Rosmaulina Siregar adalah selaku pegawai TermohonKasasi;Bahwa sesuai keterangan saksi Ir Tagor Silalahi menerangkan RosmaulinaSiregar selaku Personalia sehingga dengan demikian seluruh pegawaiHalaman 9 dari 15 hal.

Nomor 407 K/Padt.SusPHI/2017Termohon Kasasi dikelola oleh ibu Rosmaulina Siregar selaku personaliatermasuk menerima dan memberhentikan pegawai Termohon Kasasi;Bahwa oleh karena ibu Rosmaulina Siregar selaku personalia yangbertugas untuk menerima dan memberhentikan pegawai Termohon Kasasisehingga ucapan ibu Rosmaulina Siregar yang menyatakan kata pimpinankamu tidak usah bekerja lagi, lebin bagus kamu narik becak aja dapatdikategorikan telah melarang Pemohon Kasasi untuk bekerja lagi sehinggadapat

Nomor 407 kK/Pdt.SusPHI/2017masih menerima gaji dari Termohon Kasasi sehingga tidak akan mungkinbebas guna memberikan kesaksian untuk mendukung Pemohon Kasasi;Bahwa di samping itu bagaimana mungkin saksi Tagor Silalahi dan LiaPasta Pela Br Tarigan mengetahui Pemohon Kasasi telah dilarang untukbekerja oleh ibu Rosmaulina Siregar selaku personalia yang bertugas untukmenerima dan memberhentikan pegawai Termohon Kasasi oleh karenapada saat ibu Rosmaulina Siregar mengucapkan kata pimpinan kamu tidakusah

tidak memilikisuratsurat kelengkapan kendaraan, baik Surat Izin Mengemudi (SIM) maupunSurat Tanda Nomor Kendaraan (STNK) dan memohon agar Penggugat tidakmelaporkan kejadian tersebut ke Kepolisian dan bersedia untuk menyelesaikanmasalah dengan cara kekeluargaan;Bahwa untuk mendapatkan pertolongan medis Penggugat diantar oleh Tergugatke Rumah Sakit Rawa Lumbu Bekasi dan mendapatkan tindakan di Ruang UnitGawat Darurat (UGD);Bahwa dalam keadaan setengah sadar Penggugat menghubungi istrinya danBagian Personalia

di tempat kerjanya melalui handphone;Bahwa dalam waktu kurang lebih satu (1) jam istri Penggugat dan pengurusBagian Personalia dari tempat kerja Penggugat datang menemui Penggugat danTergugat di Rumah Sakit Rawa Lumbu;Bahwa mengingat kondisi Tergugat yang cukup parah dan harus dioperasi patahtulang, maka istri Penggugat dan pengurus Bagian Personalia dari tempat kerjaPenggugat mempertanyakan kejelasan tanggung jawab secara kekeluargaan dankesanggupan penggantian biaya perawatan dan operasi oleh