Ditemukan 2239 data

Urut Berdasarkan
 
Putus : 16-06-2016 — Upload : 05-01-2017
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 362 K/Pdt.Sus-PHI/2016
Tanggal 16 Juni 2016 — PT PANIN BANK MANADO Tbk. cq KCU PANIN BANK MANADO VS 1. UDIN LAIYA, DKK
4730 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Udin LaiyaUang Pesangon 6 x 2 = 12 x Rp980.000,00 =Rp11.760.000,00Uang Penghargaan Masa Kerja2 x Rp980.000,00 = Rp 1.960.000,00Jumlah = Rp13.720.000,00Penggantian Hak 15% x Ro11.760.000,00 =Rp 2.058.000,00Hakhak normatif lainnya: Sisa upah bulan Mei bulan dan upah bulanJuni 2012 s/d bulan Agustus 2012belum dibayar sisa Upah bulan MeiRp4 x Rp980.000,00 = Rp0,00 Selisin UMP Sulawesi Utara Tahun 2012sejak bulan Januari s/d bulan Juli 2012 yaitu: Rp1.250.000,00 Rp980.000,00 =Rp 270.000,00(Selisih UMP
    =Rp Selisin UMP Sulawesi Utara Tahun 2012bulan Januari s/d bulan Juli 2012 3.206.373,00 yaitu: Rp1.250.000,00 Rp1.068.791,00 =Rp 181.209,00Selisin UPM 2012: 7 x 200.000,00 =Rp 1.268.463,00 Upah Proses Menuju PHK14 x Rp1.068.79,00 =Rp14.963.074,00Jumlah =Rp 46.478.322,00e.
    Nomor 362 kK/Pdt.SusPHI/2016Rp4 x Rp980.000,00 = Rp0,00 Selisin UMP Sulawesi Utara Tahun 2012sejak bulan Januari s/d bulan Juli 2012 sejak bulan Januari s/d bulanJuni 2012,yaitu: Rp1.250.000,00 Rp980.000,00 =Rp 270.000,00 (Selisih UMP) 7 x 270.000,00 = Rp 1.890.000,00 Upah Proses Menuju PHK 14 x 980.000,00 = Rp13.720.000,00Jumlah = Rp31.388.000,002) Jeane Elisabet WenasUang Pesangon 9 x 2 = 18 x Rp2.280.384,00 = Rp41.046.912,00Uang Penghargaan Masa Kerja10 x Rp2.280.384,00 = Rp22.803.840,00Jumlah
    Nomor 362 K/Pdt.SusPHI/2016 Selisin UMP Sulawesi Utara Tahun 2012sejak bulan Januari s/d bulan Juli 2012yaitu: Rp1.250.000,00 Rp980.000,00 =Rp 270.000,00(Selisin UMP) 7 x 270.000,00 = Rp 1.890.000,00 Upah Proses Menuju PHK 6 x 980.000,00 = Rp 5.880.000,00 Jumlah= Rp23.548.000,002) Jeane Elisabet WenasUang Pesangon 9 x 2 = 18 x Rp2.280.384,00 = Rp41.046.912,00Uang Penghargaan Masa Kerja10 x Rp2.280.384,00Jumlah= Rp22.803.840,00= Rp63.850.752,00Penggantian Hak 15% x Rp63.850.752,00 =Rp 9.577.613,00Hakhak
    =Rp 3.150.000,00 Selisih UMP Sulut Tahun 2012 sejak bulanJanuari s/d Juli 2012 yaitu: Rp1.250.000,00 Rp1.050.000,00 =Rp 200.000,00Selisin UPM 2012: 7 x 200.000,00 = Rp 1.400.000,00 Upah Proses Menuju PHK6 x Rp1.050.000,00 = Rp 6.300.000,00Jumlah = Rp27.340.000,004) Jodie MartinusHalaman 17 dari 34 hal. Put.
Putus : 08-10-2014 — Upload : 07-04-2015
Putusan PN LUBUK PAKAM Nomor 1377/Pid. B/ 2014/ PN. Lbp
Tanggal 8 Oktober 2014 — 1. Nama lengkap : OKTA SEMBIRING ; Tempat lahir : Batu Penjemuren ; Umur/tanggal lahir : 25 tahun / 10 Oktober 1987 ; Jenis kelamin : Laki-laki ; Kebangsaan : Indonesia ; Tempat tinggal : Dusun I desa Penjemuren kecamatan Namo Rambe kabupaten Deli Serdang. Agama : Kristen ; Pekerjaan : Mocok-mocok.
131
  • diatur dan diancampidana dalam Pasal 363 ayat (1) ke4 KUHPidana sepertitercantum dalam surat dakwaan kami;Menjatuhkan pidana terhadap terdakwa OKTA SEMBIRINgdengan pidana penjara selama selama 1 (satu) tahun dan 9(sembilan) bulan dikurangi selama terdakwa dalam tahanansementara.oe menetapkan barang bukti berupa:e 1 (satu) unit becak motor Yamaha Vega dengan nomor polisi BK 3921 CL;Dikembalikan kepada saksi Anton Barus.e 1 (satu) tulang dinding bak sampah;e 1 (satu) treker (alat pres body);1 (satu) UMP
    kemudian terdakwa pergi ke ternak merpati milik saksi Maju Ginting dan terdakwamasuk ke dalam ternak merpati milik saksi Maju Ginting dan mengambil besiberbentuk tangga sepanjang 3 (tiga) meter, besi berbentuk tempat duduk sepanjang2 (dua) meter, 1 (Satu) tulang dinding bak sampah, 1 (satu) treker (alat pres body, 1(satu) UMP 8 (alat bentuk plat), 1 (SatuO potongan plat bunga dan mengangkat besibesi tersebut ke luar, kemudian terdakwa kembali menemui Markus Sinuhaji (DPO)di warung tuak, setelah terdakwa
    Saksi MAJU GINTING;e Bahwa saksi adalah pemilik1 (satu) tulang dinding bak sampah, 1 (satu)treker (alat pres body), 1 (satu) UMP 8 (alat bentuk plat), 1 (satu) potonganplat bunga, 1 (satu) besi peranca berbentuk tangga sepanjang 3 (tiga) meter.e Bahwa saksi mengetahui barangbarang di bengkel saksi hilang ketika saksimau bekerja dan mencari treker tapi tidak ketemu;e Bahwa kejadian tersebut pada hari Kamis tanggal 22 Mei 2014 sekira pukul09.00 Wib. di bengkel saksi di Pasar desa Sidorejo kecamatan
    Saksi ANTON BARUS;:e Bahwa saksi mengenali barangbarang, berupa, 1 (satu) tulang dinding baksampah, 1 (satu) treker (alat pres body), 1 (satu) UMP 8 (alat bentuk plat), 1(satu) potongan plat bunga, 1 (satu) besi peranca berbentuk tanggasepanjang 3 (tiga) meter, adalah milik maju Gintinge Bahwa saksi kemudian menelepon saksi Maju Ginting mengenai barangbarangnya tersebut, ia menerangkan bahwa barangbarang di bengkel saksihilang ketika saksi mau bekerja dan mencari treker tapi tidak ketemu;e Bahwa
    maka saksi iyakan sajae Bahwa saksi tidak tahu jika becak motor tersebut akhirnya digunakan untukmengangkut barang curian.Menimbang, bahwa atas keterangan saksi tersebut terdakwa menyatakanketerangan tersebut benar.Menimbang, bahwa di depan persidangan telah pula didengar keterangan terdakwa,yang pada pokoknya, sebagai berikut :e Bahwa terdakwa dan teman terdakwa yang bernama Markus telahmengambil barangbarang berupa, 1 (satu) tulang dinding bak sampah, 1(satu) treker (alat pres body), 1 (satu) UMP
Register : 13-02-2019 — Putus : 24-07-2019 — Upload : 14-10-2019
Putusan PN PALEMBANG Nomor 15/Pdt.Sus-PHI/2019/PN Plg
Tanggal 24 Juli 2019 — Penggugat:
Aria Koban
Tergugat:
PT. Eka Jaya Multi Perkasa
549
  • Bahwa pada dalil Posita gugatan angka 12, Penggugat mendalilkan:Halaman 7 dari 25 Putusan PHI Nomor 15/Pdt.SusPHI/2019/PN Pigbahwa selama bekerja upah Para Penggugat dibayar oleh Tergugatdi bawah ketentuan UMP maka sesuai......... dsb......... dsb denganketentuan dengan masa kerja yaitu sebagai berikut:a. Uang Pesangon 2 (dua) kali(Gaji perbulan Rp. 4.690.000, )Masa Kerja 5 tahun 2 bulan = 2x (6xRp4.690.000,)= Rp. 56.280.000, b.
    Bahwa terkait dengan dalil Penggugat angka 12 yang menyatakanbahwa Tergugat membayar upah Penggugat dibawah UMP adalahdalil yang tidak benar dan menyesatkan. Pada dalil angka 1,Penggugat sendiri telah mengakui bahwa Penggugat menerima upahdari Tergugat (gaji pokok dan tunjangan tetap) sebesar Rp.4.690.000, (empat juta enam ratus Sembilan puluh ribu rupiah).Kemudian UMP Provinsi Sumatera Selatan mulai tahun 2011 sampaidengan 2017 (terakhir Penggugat bekerja) yaitu:a.
    UMP Tahun 2011 : Rp. 1.130.000, sebulan;b. UMP Tahun 2012 : Rp. 1.256.175, sebulan;c. UMP Tahun 2013 : Rp. 1.630.000, sebulan;d. UMP Tahun 2014 : Rp. 1.920.000, sebulan;e. UMP Tahun 2015 : Rp. 2.100.000, sebulan;f. UMP Tahun 2016 : Rp. 2.250.000, sebulan;g. UMP Tahun 2017 : Rp. 2.430.000, sebulan;.
    Jika dihubungkan antara dalil Penggugat angka 1 yang mulai bekerjasejak tahun 2011 dengan UMP Provinsi Sumatera Selatan mulaitahun 2011 sampai dengan 2017 (terakhir Penggugat bekerja), makaapa yang didalilkan Penggugat dalam gugatannya yang menyatakanTergugat membayar upah dibawah UMP Sumatera Selatan adalahpernyataan yang keliru dan menyesatkan;.
    ,maka untuk menghitung uang kompensasi PHK Penggugat harus dihitungberdasarkan ketentuan UMP.
Register : 28-05-2012 — Putus : 04-06-2012 — Upload : 12-11-2014
Putusan PN PADANG Nomor 294/Pid.B/2012/PN.Pdg
Tanggal 4 Juni 2012 — TERDAKWA
151
  • Menyatakan Barang bukti berupa :- 1 (satu) ekor burung Beo warna Hitam;- 2 (dua) Unit accu 70 Ampere Warna Merah Putih;- 7 (Tujuh) Batang Besi yang terdiri dari 3 (tiga) batang besi L8 dan 4 (empat) batang besi UMP 8 ;DIKEMBALIKAN KEPADA PEMILIKNYA YANG BERHAK YAKNI SAKSI ; 6. Menetapkan terdakwa dibebani biaya perkara sebesar Rp. 1.000,- (seribu rupiah);
    Menyatakan Barang bukti berupa : 1 (satu) ekor burung Beo warna hitam; 2 (dua) unit Accu 70 Ampere warna merah putih; 7 (tujuh) batang Besi yang terdiri dari 3 (tiga) batang besi L.8 dan 4 (empat)batang besi UMP.8;Dikembalikan Kepada Pemiliknya yang berhak yakni saksi Sumitra Pgl Mitra;4.
    dengan maksud untuk dimilikisecara melawan hukum, yang dilakukan oleh dua orang atau lebih, yang untukmasuk ketempat melakukan kejahatan atau untuk sampai pada barang yangdiambil, dilakukan dengan merusak, memotong atau memanjat atau denganmemakai anak kunci palsu, perintah palsu atau pakaian jabatan palsu yaitu 1 (satu)ekor burung beo warna hitam, 2 (dua) unit Accu 70 (tujuh puluh) ampere warnamerah putih dan 7 (tujuh) batang besi yang terdiri dari 3 (tiga) batang besi L8 dan4 (empat) batang besi UMP
    Pass Km.6 disebelah BCAKelurahan Lubuk Begalung Kecamatan Lubuk Begalung Kota Padang telah terjadipencurian; Bahwa yang melakukan pencurian digudang milik saksi yaitu terdakwa, AlexSandro (dalam perkara terpisah) dan Doni (DPO); Bahwa barang milik saksi yang diambil oleh terdakwa dan temantemannyatersebut berupa 1 (satu) ekor Burung Beo, 2 (dua) unit Accu 70 (tujuh puluh)Ampere warna merah putih dan 7 (tujuh) batang besi yang terdiri dari 3 (tiga)batang besi L.8 dan 4 (empat) batang besi UMP 8 (delapan
    Unsur Yang Dilakukan Oleh Dua Orang Atau Lebih Dengan Bersekutu;Menimbang bahwa cara terdakwa, Alex Sandro (dalam Perkara Terpisah) danDoni (DPO) mengambil: : 1 (satu) ekor Burung Beo warna hitam, 2 (dua) unit ACCU70 Ampere warna merah putih dan 7 (tujuh) batang besi yang terdiri dari 3 (tiga)batang besi L8 dan 4 (empat) batang besi UMP 8 tersebut yaitu dengan memanjatpagar yang terbuat dari Seng yang mana yang samapai duluan di dalam yaitu Doni(DPO), kenudian Alex Sandro barulah terdakwa, setelah
    Memerintahkan agar terdakwa tetap berada dalam tahanan;5, Menyatakan Barang bukti berupa :. 1 (satu) ekor burung Beo warna Hitam; 2 (dua) Unit accu 70 Ampere Warna Merah Putih; 7 (Tujuh) Batang Besi yang terdiri dari 3 (tiga) batang besi L8 dan 4 (empat)batang besi UMP 8 ;DIKEMBALIKAN KEPADA PEMILIKNYA YANG BERHAK YAKNI SAKSI SUMITRAPGL MITRA;6.
Putus : 13-03-2012 — Upload : 03-08-2012
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 747 K/Pdt.Sus/2011
Tanggal 13 Maret 2012 — PT. BUSINESS INTELLIGENCE TECHNOLOGIES, diwakili oleh RAJAN NATARAJAN selaku Direktur Utama vs SYAMSUL BAHRI
4365 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Ditambah uang makan transport 25 hari xRp 25.000 = Rp.625.000 ditambah UMP Rp.1.118.000. total hasilnya =Rp.3.673.650. Pada saat itu saya terima gaji Rp.2.170.000. Makakekurangan gaji saat itu Rp.1.503.650April 2010 Rp. 1.630.138 (satu juta enam ratus tiga puluh ribu seratustiga delapan rupiah) (Bukti P6). Point lembur saya 329 dikali Rp 6.462.4= Rp. 2.126.138.
    gaji UMP Rp 1.118.000.ditambah Ixluar kota Rp.20.000 total hasilnya 3.974.672. pada saat itu saya terima gajiRp. 2.241.000.
    Maka kekurangan gaji saya Rp.1.755.672.Juni 2010 Rp. 1.408.235 (satu juta empat ratus delapan ribu dua ratustiga puluh lima ribu rupiah) (Bukti P8) Point lembur 273 x Rp 6.462.4 =Rp.1.764.335. uang makan transport 26 hari x Rp.25.000 = Rp 650.000tambah UMP Rp.1.118.000 total hasilnya = Rp.4.400.161. saat itu sayaterima gaji Rp2.124.000.
    Uang makan Transport 21 x Rp 25.000. = Rp.525.000.Hal. 4 dari 14 hal.Put.No. 747 K/Pdt.Sus/201124.25:2G;Gaji UMP Rp 1.118.000. ditambah luar kota 2x Rp 20.000 = Rp 40.000.Maka hasilnya = Rp.2.615.591. pada saat itu saya terima gajiRp.1.768.000.
    UMP Rp.1.118.000. Luar kota 6x Rp. 20.000 =Rp120.000 total hasil = Rp.3.696.344. saat itu saya terima gajiRp.2.201.000. maka kekurangan Rp.1.615.344.e September 2010 Rp. 978.833. (Sembilan ratus tujuh puluh delapan ribudelapan ratus tiga puluh tiga rupiah) (Bukti P11).Point lembur 164 xRp.6.462.4 = Rp.1.059.833. Uang makan transport 21 hari x Rp.25.000 =Rp.525.000 ditambah UMP Rp.1.118.000 Luar Kota 3x Rp.20 000 = Rp.60.000 total hasil = Rp.2.812.833. Pada saat itu saya terima gaji Rp1.834.000.
Putus : 28-05-2014 — Upload : 02-10-2015
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 14 K/Pdt.Sus-PHI/2014
Tanggal 28 Mei 2014 — PT. JASA MAKASSAR MANDIRI VS RASYID NABA alias TIGOR
3118 Berkekuatan Hukum Tetap
  • ayat (3) UndangUndang Nomor 13 Tahun 2003 TentangKetenagakerjaan, sebesar:Uang Pesangon 2 (dua) kali ketentuan2x9=18xRp1.265.000,00 Rp22.770.000,00Uang Penghargaan masa kerja4xRp1.265.000,00 Rp5.060.000.00Rp27.830.000,00Uang Penggantian hak pengobatandan Perumahan 15%xRp27.830.000,00 Rp 4.174.500,00uang pengganti cuti8/25xRp1.265.000,00 Rp 404.800,00Total Rp32.409.300,00Menghukum Tergugat membayar Jaminan Hari Tua (JHT) 3,70% dari Upahpekerja dari 2001 s.d 2012 dengan perincian sebagai berikut:1 UMP
    2002 Rp 375.000,00 x 3,70% =Rp13.875x12 = Rp166.500,002 UMP 2003 Rp 415.000,00 x 3,70% =Rp15.355x12 = Rp184.260,00Hal 3 dari 13 hal.Put.Nomor 14 K/Pdt.SusPHI/20143 UMP 2004 Rp4 UMP 2005 Rp5 UMP 2006 Rp6 UMP 2007 Rp7 UMP 2008 Rp8 UMP 2009 Rp9455.000,00 x 3,70% =Rp16.835x12= Rp510.000,00 x 3,70% =Rp18.870x12= Rp612.000,00 x 3,70% =Rp22.644x12= Rp673.000,00 x 3,70% =Rp24.908x12= Rp740.000,00 x 3,70% =Rp27.399x12= Rp905.000,00 x 3,70% =Rp33.495x12= RpUMP 2010 Rp1.000.000,00 x 3,70% =Rp37.000x12= Rp10
    UMP 2011 Rp1.100.000,00 x 3,70% =Rp40.700x12= Rp11 UMK 2012 Rp1.265.000,00 x 3,70% =Rp46.805x12=Rp 561,660.00Total202.020,00226.440,00271.728,00298.900,00328.790,00401.820,00444.000,00488,400,00= Rp3.574.518,005 Menghukum Tergugat untuk membayar upah proses mulai bulan Juli2012 s.d. sampai dengan Desember 2012 sebesar:6 bulan x Rp1.265.000,00 = Rp7.590.00,007 Menghukum Tergugat untuk membayar biaya perkara;Atau:Apabila majelis Hakim berpendapat lain mohon putusan yang seadiladilnya;Bahwa, terhadap
    Kerja Harian Lepas antara Penggugat danTergugat berubah menjadi perjanjian waktu tidak tertentu;3 Menyatakan hubungan kerja antara Penggugat dan Tergugat putus demihukum sejak dibacakannya putusan ini;4 Menghukum Tergugat untuk membayar kepada penggugat berupa:a Uang pesangon2x3 = 6x Rp1.265.000,00b Uang Penggantian hak pengobatan dan perumahan15% x Rp7.590.000,00c Uang pengganti Cuti 8/25 x Rp1.265.000,00=Rp7.590.000,00=Rp1.138.500,00d Pengembalian iuran Jaminan Hari Tua (Jamsostek)=Rp 404.800,00e UMP
Putus : 12-12-2012 — Upload : 26-02-2014
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 185 PK/PDT.SUS/2012
Tanggal 12 Desember 2012 — PT. LE GLOBAL, diwakili oleh SUMIATI DJOKO selaku Direktur Utama PT. LE GLOBAL vs 1. RODENTUS RAWAT S, dkk.
10444 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Desember 2010 = Rp 6.708.054,00;e Kekurangan UMP 12 x Rp30.009,00 = Rp 216.108,00;e THR 2010 = Rp 1.118.009,00;Jumlah = Rp11.899.302,00;. Sdr.
    April 2011 = Rp11.180.090,00;e Kekurangan UMP 12 x Rp30.009,00 = Rp 360.108,00;e THR 2010 = Rp 1.118.009.00;Jumlah = Rp20.372.469,00;B. Sdr.
    April 2011 = Rp20.000.000,00;e Kekurangan UMP 12 x Rp30.000,00 = Rp 360.108,00;e THR 2010 = Rp 2.000.000.00;Jumlah = Rp49.600.000,00;C. Sdr.
    April 2011 = Rp11.180.090,00;e Kekurangan UMP 12 x Rp30.009,00 =Rp 360.108,00;e THR 2010 = Rp 1.118.009.00;Jumlah = Rp20.327.469,00;E. Sdr.
Putus : 02-09-2020 — Upload : 26-11-2020
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 1107 K/Pdt.Sus-PHI/2020
Tanggal 2 September 2020 — SRI WAHYUNINGSIH VS PT NEXCOM INDONESIA
15256 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Menghukum Tergugat untuk membayar kenaikan gaji sesuai denganPeraturan Menteri Tenaga Kerja & Transmigrasi Nomor 7 Tahun 2013tentang Upah Minimum maka besaran kenaikannya adalah:Kenaikan UMP Jakarta tahun 2014 sebesar 10,96%Kenaikan UMP Jakarta tahun 2015 sebesar 10,61%Kenaikan UMP Jakarta tahun 2016 sebesar 14,81%Kenaikan UMP Jakarta tahun 2017 sebesar 8,25%Kenaikan UMP Jakarta tahun 2018 sebesar 8,/1%6.
Putus : 10-03-2015 — Upload : 10-05-2016
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 7 PK/Pdt.Sus-Arbt/2015
Tanggal 10 Maret 2015 — PT. JAKARTA EXPRESS TRANS, suatu Perseroan Terbatas, diwakili oleh Ir. Bubung Burhana, dan kawan kawan Para Direksi PT. Jakarta Express Trans VS PEMERINTAH PROVINSI DKI JAKARTA qq. DINAS PERHUBUNGAN PROVINSI DKI JAKARTA qq UNIT PENGELOLA TRANSJAKARTA BUSWAY (d/h BADAN PENGELOLA TRANSJAKARTA BUSWAY kemudian BADAN LAYANAN UMUM TRANSJAKARTA BUSWAY)
172113 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Permohonan untuk pembahasan Fee Rupiah per KM akibat kenaikanUpah Minimum Provinsi (UMP) dan Upah, yang tidak pernahditanggapi oleh Unit Pengelola Transjakarta Busway;b.
    Nomor 7 PK/Pdt.SusArbt/2015adalah sah dan harus dipatuhi;Menyatakan/Memutuskan Keputusan Gubernur Nomor 2093 Tahun 2005tentang penetapan UMP tahun 2006, Nomor 1743 tahun 2006 tentangpenetapan UMP tahun 2007, Nomor 143 tahun 2007 tentang penetapanUMP tahun 2008, Nomor 101 tahun 2008 tentang penetapan UMP tahun2009, Nomor 167 tahun 2009 tentang penetapan UMP Tahun 2010,Nomor 196 Tahun 2010 tentang penetapan UMP Tahun 2011 dan Nomor117 Tahun 2011 tentang penetapan UMP Tahun 2012 adalah merupakankeputusan
    Pemerintah Daerah dan sah menurut undangundang;Menyatakan/memutuskan bahwa dengan kenaikan UMP mempengaruhikenaikan upah karyawan bagi karyawan yang mempunyai masa kerja lebihdari 1 tahun yang Upahnya diatas UMP, sesuai peraturan yang berlaku;Menyatakan memutuskan banwa kenaikan upah mempengaruhi kenaikanharga satuan komponen upah;Menyatakan/memutuskan bahwa formula penghitungan Fee Rupiah perKM adalah sebagai berikut: No.
    Pesangon).Bahwa Termohon PK tidak pernah melaksanakan penyesuaian Feerupiah per Kilometer akibat dari kenaikan UMP sesuai pasal 13 ayat 2PPKPAD nomor 01/BPTJ/PPKPAD/I/06 tanggal 13 Januari 2013.
    Nomor 7 PK/Pdt.SusArbt/2015mengganti kerugian setiap adanya kebijakan Pemerintah Daerah yaitupenetapan UMP sebagaimana diterapkan kepeda koridor lain.
Putus : 25-04-2017 — Upload : 21-11-2017
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 318 K/Pdt.Sus-PHI/2017
Tanggal 25 April 2017 — PT. KURNIA TUNGGAL NUGRAHA (PT.KTN), VS 1. ILYAS JAHARI, DK
174106 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Uang Pesangon: 2X16XRp 1.906.650 (UMP) = Rp61.012.800,002. Uang Penghargaan : 6 X Rp 1.906.650 (UMP) =Rp11.439.900,003. Uang penggantian hak : 15% X Rp 72.452.700 =Rp 10.867.905,00Jumlah : Rp 83.320.605,00 (delapan puluh tiga juta, tiga ratus dua puluhribu, enam ratus lima rupiah);b. Untuk Penggugat II dengan masa kerja 15 (lima belas) tahun :1. Uang Pesangon: 2X15XRp 1.906.650 (UMP) = Rp57.199.500,002. Uang Penghargaan : 6 X Rp 1.906.650 (UMP) = Rp11.439.900,003.
    Indonesia No. 45 tahun2015 tentang Penyelenggaraan Program Jaminan Pensiun maupunPeraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 46 tahun 2015 tentangPenyelenggaraan Program Hari Tua Pemohon Kasasi/ semula Tergugattelah mendaftarkan dan membayarkan iuran para Penggugat ke BadanPenyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan)sebagaimana yang di amanatkan peraturan dimaksud;Bahwa pertimbangan Majelis Hakim pada Paragraf ke3 pada halaman 13 :....menimbang bahwa Upah Minimum Provinsi (UMP
    Bahwa Upah MinimumProvinsi (UMP) Jambi pada tahun 2015 adalah sebesar Rp1.700.000,00(satu juta tujuh ratus rupiah) dan bukanlah sebesar Rp1.906.650,00 (satujuta sembilan ratus enam ribu enam ratus lima puluh rupiah);Menimbang, bahwa terhadap keberatankeberatan tersebut, MahkamahAgung berpendapat:Bahwa keberatan tersebut tidak dapat dibenarkan, oleh karena setelahmeneliti secara saksama memori kasasi yang diterima pada tanggal 9 Januari2017 dan kontra memori kasasi yang diterima pada tanggal 20 Januari
Putus : 07-08-2019 — Upload : 27-11-2019
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 647 K/Pdt.Sus-PHI/2019
Tanggal 7 Agustus 2019 — CV SRIWIJAYA PRIMA X'PRESS VS M. HAMDANI
5619 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Sesuai dengan Pasal 90Undang Undang Ketenagakerjaan Nomor 13/Tahun 2003 juncto MK100/PUUx /2012 juncto SE Nomor 2/Men/ 2015;Dengan rincian:Tahun 2012 UMP = Rp1.322.500,00;(Rp1.322.500,00 Rp1.170.000,00) x 12 = Rp1.830.000, 00;Tahun 2013 UMP = Rp1.622.400,00(Rp1.622.400,00 Rp1.170.000,00) x 12 = Rp5.428.000,00;Tahun 2014 UMP = Rp1.906.000,00;(Rp1.906.000,00 Rp1.170.000,00) x 12 = Rp8.832.000, 00;Tahun 2015 UMP = Rp2.100.000,00;(Rp2.100.000,00 Rp1.170.000,00) x 12 = Rp11.160.000,00;Tahun 2016 UMP =
    Rp2.341.000,00;(Rp2.341.000,00 Rp1.170.000,00) x 12 = Rp14.052.000,00;Tahun 2017 UMP = Rp2.534.673,00;(Rp2.534.673,00 Rp1.170.000,00) x 12 = Rp16.376.076,00Jumlah Rp.57.678.076,00;Jumlah kekurangan upah = Rp57.678.076,00 (lima puluh tujuh jutaenam rarus tujuh puluh delapan ribu tujuh puluh enam rupiah);D.
Register : 28-05-2012 — Putus : 07-06-2012 — Upload : 12-11-2014
Putusan PN PADANG Nomor 295/Pid.B/2012/PN.Pdg
Tanggal 7 Juni 2012 — ALEX SANDRO PGL ALEX
142
  • Menetapkan barang bukti berupa :> 1 (satu) ekor Burung Beo Warna Hitam;> 2 (dua) unit Accu 70 (tujuh puluh) Ampere;> 3 (tiga) batang Besi L8> 4 ( empat) batang Besi Ump 8; Dipergunakan dalam Perkara lain;6. Membebankan biaya perkara kepada Terdakwa sebesar Rp .1.000,-(Seribu rupiah) ;
    Menjatuhkan Pidana terhadap terdakwa ALEX SANDRO Pgl ALEX denganpidana Penjara selama 6 ( enam ) Bulan dikurangi selama terdakwa berada dalamtahanan;3, Menyatakan barang bukti berupa :4. 1 (satu) ekor Burung Beo Warna Hitam; 2 (dua) unit Accu 70 (tujuh puluh) Ampere; 3 (tiga) batang Besi L8 4 ( empat) batang Besi Ump 8;Dipergunakan dalam Perkara lain;4.Membebani terdakwa untuk membayar biaya perkara sebesar Rp. 1.000,(seribu rupiah);Setelah mendengar pembelaan secara lisan dari terdakwa yang disampaikanpada
    sesuatu yang seluruhnya atau sebahagian kepunyaan orang laindengan maksud untuk dimiliki secara melawan hukum dilakukan dalam waktu malamdalam sebuah rumah atau pekarangan tertutup yang ada dirumahnya, dilakukan orangyang ada disitu dengan setahunya atau bertentangan dengan kemauanorang yang berhak (yang punya) dan dilakukan oleh dua orang atau lebih denganbersekutu" berupa 1 (satu) ekor burung BEO warna hitam, 2 (dua) unit Accu 70 (tujuhpuluh) ampre, 3 (tiga) batang besi L8, 4 (empat) batang besi UMP
    By Pass KecamatanLubuk Begalung atau pada Tempattempat lain dimana Pengadilan Negeri Padangberwenang memeriksa dan mengadili "Telah Mengambil barang sesuatu yangseluruhnya atau sebahagian kepunyaan orang lain dengan maksud untuk dimilikisecara melawan hukum berupa 1 (satu) ekor burung BEO warna hitam, 2 (dua) unitAccu 70 (tujuh puluh) ampre, 3 (tiga) batang besi L8, 4 (empat) batang besi UMP 8,perbuatan mana dilakukan terdakwa dengan caracara sebagai berikut:Pada hari Jumat tanggal 27 April 2012
    Bahwa barang yang dicuri tersebut rencananya akan dijual;e Bahwa barangbarang yang dicuri tersebut sudah dikembalikan kepada saksikorban;e Bahwa terdakwa dalam melakukan pencurian tersebut dengan cara memanjatpagar seng;e Bahwa pagar seng tersebut tingginya sekitar 8 (delapan) Meter;Menimbang, bahwa selain itu oleh Penuntut Umum juga telah mengajukan barangbukti berupa: 1 (satu) ekor Burung Beo Warna Hitam; 2 (dua) unit Accu 70 (tujuh puluh) Ampere; 3 (tiga) batang Besi L8 4 ( empat) batang Besi Ump
    Menetapkan barang bukti berupa :1 (satu) ekor Burung Beo WarnaHitam;2 (dua) unit Accu 70 (tujuh puluh)Ampere;3 (tiga) batang Besi L8e 4( empat) batangBesi Ump 8;Dipergunakandalam Perkaralain;6. Membebankan biaya perkara kepadaTerdakwa sebesar Rp .1.000,(Seribu rupiah) ; i nsa lene.ee ~too i. a,Demikian diputuskan dalam rapatmusyawarah Majelis Hakim Pengadilan NegeriPadang pada hari Kamis tanggal 07 Juni 2012,oleh kami MUCHTAR AGUS CHOLIF, SHsebagai Hakim Ketua Majelis, ZULKIFLI, SH.
Register : 10-01-2013 — Putus : 20-05-2013 — Upload : 12-09-2014
Putusan PN YOGYAKARTA Nomor No. 01/ G/2013/PHI.Yk.
Tanggal 20 Mei 2013 — ABDUL JALIL, melawan HOTEL OGH DONI JOGJA (YOGYA PLASSA)
6116
  • yang sudahditentukan; Bahwa berdasarkan Permenaker No.04 tahun 1994 Pasal 2 Ayat (1) bahwapengusaha wajib memberikan tunjangan hari raya keagamaan minimal 3 bulandan seterusnya sesuai dengan agama masingmasing tenaga kerja; Berdasarkan Pasal 185 UU No.13 Tahun 2003 terdapat ancaman pidana apabilasuatu perusahaan membayarkan upah di bawah UMP dan menjadi kewajibanperusahaan tersebut untuk membayarkan kekurangan upah yang seharusnyadibayarkan tersebut; Bahwa dasar perhitungan kekurangan upah UMP dan
    upah lebur sebagaimanaterdapat dalam bukti P5 adalah berdasarkan UMP; Bahwa terhadap ketentuan UMP dapat dilakukan penyimpangan, apabilaperusahan tidak mampu memenuhi kewajibannya dalam pemenuhan UMP, yaitudengan cara mengajukan penangguhan kepada Gubernur dengan melangkapisyaratsyaratnya, yaitu kesepakatan antara karyawan dan perusahaan, neracakeuangan, dan neraca progres perusahaan ke depan selama 2 (dua) tahun; Bahwa pihak Tergugat tidak pernah mengajukan penangguhan UMP; Tugas pokok saksi sebagai
    Yogyakarta tahun 2010 yang ditetapkansebesar Rp725.694, untuk tahun 2011 UMP yang ditetapkan sebesar Rp808.000,Halaman 25 dari 67 Perkara No.01/ G/2013/PHI.Yk(delapan ratus delapan ribu rupiah), dan untuk tahun 2012 UMP yang ditetapkansebesar Rp892.000, (delapan ratus sembilan puluh dua ribu rupiah); Bahwa walaupun terdapat kesepakatan antara perusahaan dan tenaga kerja yangsepakat untuk menerima upah di bawah UMP, apabila kemudian timbulpermasalahan, maka perusahaan wajib untuk membayarkan kekurangan
    ; Bahwa saksi menyarakankan kepada Tergugat bahwa tergugat sebagaipengusaha dilarang membayar upah di bawah minimum berdasarkan ketentuanPasal 90 UU No.13 Tahun 2003, dan kemudian mengupayakan kepada Tergugatuntuk menaikkan upahnya agar sesuai ketentuan dari UMP; 27Bahwa saksi pernah melakukan kunjungan ke tempat Tergugat, dan memangternyata pihak Tergugat belum membayarkan upah sesuai UMP, kemudian saksimemberikan pembinaanpembinaan dan akan memberikan peringatan atauteguran apabila hal tersebut
    SUMARWAN AJI, yangdalam memberikan keterangannya antara lain mengemukakan:e =: bahwa gaji itu sifatnya rahasia, tetapi sesama pegawai saling tahu gajinyaantara Rp 400.000, sampai Rp 500.000, masih ditambah Uang Makan danuang service, upahnya sudah diatas UMP, e =; Saat ini Upah karyawan sudah diatas UMP, ratarata sudah diatas Satu JutaRupiah (Rp 1.000.000,), terdiri dari gaji pokok, uang insentif, uang makan danUang Service tergantung accupasi Tamu hotel yang menginap; Menimbang, bahwa mengingat
Putus : 25-04-2019 — Upload : 31-07-2019
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 280 K/Pdt.Sus-PHI/2019
Tanggal 25 April 2019 — MEYKE VEYBY TAMBAYONG VS 1. PIMPINAN PERUSAHAAN ELSSY BRIDE, DK
4123 Berkekuatan Hukum Tetap
  • ayat (1), Juncto Pasal 91 ayat (1) dan (2),dan THR tahun 20016, sesuai Peraturan Menteri Tenaga Kerja danTransmigrasi Republik Indonesia Nomor 6 tahun 2016, tentang,Tunjangan Hari Raya Keagamaan , dengan rincian sebagai berikut:Nama Pekerja : Meyke Tambayong;Gaji/upah yang belum dibayar > Sejak bulan Agustus 2016 sampaidengan bulan Oktober 2017;Gaji/upah terakhir : Rp1.350.000,00;Gaji yang belum dibayar tahun 2016 =: sebanyak 4 (empat) bulan,terhitung bulan Agustus 2016 s/d bulan Desember 20016, UMP
    yangberlaku = Rp2.400.000,00;Gaji/upah yang belum dibayar = Rp2.400.000,00 x 4 bulan =Rp9.600.000,00:Gaji yang belum dibayar tahun 2017, sebanyak 10 (sepuluh) bulanGaji/upah dengan UMP tahun 2017 sebesar Rp2,598.000,00;Gaji/Upah yang belum dibayar tahun 2017 = 10 bulan x Rp2.598.000,= Rp25.980.000,00Total = Rp35.580.000,00:Bahwa Penggugat selama bekerja dengan Tergugat, dengan masaHalaman 3 dari 14 hal.
    Selisin UMP tahun 2017 Rp2.598.000,00 Rp1.350.000,00;= Rp1.248.000,00 x 10 Bulan = Rp12.480.000,00:2. Selisin UMP tahun 2016 Rp2.400.000,00 Rp1.350.000,00:= Rp1.050.000, X 5 bulan = Rp 5.250.000,00:3. Selisin UMP tahun 2015 Rp2.150.000,00 Rp1.350.000,00:= Rp800.000,00 x 12 bulan = Rp 9.600.000,00:4. Selisin UMP tahun 2014 Rp1.950.000,00 Rp1.350.000,00;= Rp600.000,00 x 12 bulan = Rp 7.200.000,00;5. Selisih UMP.
    Para Tergugat,diperintahkan untuk membayar denda keterlambatan atau biayasebesar 50 (lima puluh) persen per hari dari seluruh gaji yang belumditerima Penggugat, secara tunai, terhitung paling lambat 1 (satu)minggu, sejak adanya Putusan Sela ini sebagai berikut:Nama : Meyke Tambayong;Gaji/upah yang belum dibayar : 14 bulan, sejak bualan Agustus2017 sampai dengan Bulan Oktober 2017;Gaji/upah terakhir : Rp1.350.000,00;Jumlah gaji/upah yang belum dibayar : Tahun 2016 sebanyak 4(empat) bulan, dengan UMP
    yang berlaku tahun 2016, sebesarRp2.400.000,00:Gaji/upah yang harus dibayar tahun 2016: 4 bulan x Rp2.400.000,00=Rp9.600.000,00;Jumlah Gaji/upah yang belum dibayar Tahun 2017. : sebanyak 10bulan, UMP yang berlaku tahun 2017, sebesar Rp2.598.000,00;Gaji/upah yang belum dibayar tahun 2017. : 10 bulan x Rp2.598.000,00= Rp25.980.000,00: Jumlah Gaji/upah yang belum dibayar di tahun 2016 sebanyak 4 bulan(Agustus, September, Oktober, November dan Desember 2016) 4bulan x Rp2.400.000,00 = Rp9.600.000,00
Putus : 17-03-2016 — Upload : 30-08-2016
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 41 K/Pdt.Sus-PHI/2016
Tanggal 17 Maret 2016 — PT SURYANIAGA LOKALESTARI VS I. HADIID, DK
2514 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Bahwa Tergugat sejak tahun 2013 sampai dengan tahun 2014 telahmelakukan tindakan perbuatan Melawan hukum, yaitu dengan membayarupah dibawah UMP (Upah Minimum Provinsi) yang telah ditentukan,yaitu pada tahun 2013, membayar upah hanya sebesar Rp1.000.000,00,sedangkan UMP DKI Jakarta tahun 2013 sebesar Rp2.200.000,00 dantahun 2014 adalah sebagai berikut:A. Hadiid: Januari Maret 2014 sebesar Rp1.000.000,00;April 2014 sebesar Ro1.500.000,00;Mei September 2014 sebesar Rp1.831.000,00;B.
    Meiga Wati: Januari April 2014 sebesar Rp1.000.000,00;Mei Juni 2014 sebesar Rp1.550.000,00;Juli September 2014 sebesar Rp1.831.000,00;Sedangkan UMP DKI Jakarta tahun 2014 sebesar Rp2.441.000,00 Halmana telah bertentangan atau melanggar terhadap Undang UndangNomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Pasal 90 ayat 1, yangberbunyi "Pengusaha dilarang membayar upah lebih rendah dari UpahMinimum sebagaimana dimaksud dalam Pasal 89", dan yang manasanksinya ada di Pasal 185 ayat 1 dan 2 (Tindak Pidana
    Bahwa atas tindakan perbuatan Tergugat tersebut diatas, makaberdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 1981 Pasal 30,"Tergugat wajib membayar segala kekurangan upah sesuai UMP untuktahun 2013 dan tahun 2014 kepada Penggugat";4. A.
    Saudara Hadiid: Upah tahun 2013 sebesar Rp1.000.000,00 Upah MinimumProvinsi (UMP) DKI Jakarta tahun 2013 sebesar Rp2.200.000,00; Upah tahun 2014 sebesar Rp1.831.000,00 Upah MinimumProvinsi (UMP) DKI Jakarta tahun 2014 sebesar Rp2.441.000,00; Kekurangan upah tahun 2013 sebesar Rp1.200.000,00 x 12 bulanadalah Sebesar Rp14.400.000,00; Kekurangan upah Januari Mei 2014 sebesar Rp5.705.000,00;Jumlah sebesar Rp20.105.000,00;2.
    Saudari Meigawati: Upah tahun 2013 sebesar Rp1.000.000,00 Upah MinimumProvinsi (UMP) DKI Jakarta tahun 2013 sebesar Rp2.200.000,00; Upah tahun 2014 sebesar Rp1.831.000,00 Upah MinimumProvinsi (UMP) DKI Jakarta tahun 2014 sebesar Rp2.441.000,00; Kekurangan upah tahun 2013 sebesar Rp1.200.000,00 x 12 bulanadalah sebesar Rp14.400.000,00; Kekurangan upah Januari Mei 2014 sebesar Rp5.505.000,00;Jumlah sebesar Rp19.905.000,00;Berdasarkan alasanalasan tersebut di atas, Para Penggugat mohonkepada Pengadilan
Upload : 21-09-2010
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 927 K/PDT.SUS/2009
PT. BUANA TIMUR UTAMA CQ. YONGKY ADJIE; ALCE M.Z., DKK.
2117 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Keputusan Gubernur Provinsi Sulawesi Tengah No.561/413/DISNAKERTRANSG.ST/2007 UMP tahun 2008 di ProvinsiSulawesi Tengah sebesar Rp.670.000, dan UMK Palu sebesarRp.685.000, Bukti P.1 ;g. Keputusan Gubernur Provinsi Sulawesi Tengah No.561/491/R.O.KUMDANG.G.ST/2008 UMP tahun 2009 di ProvinsiSulawesi Tengah sebesar Rp.725.000, Bukti P.2 ;Bahwa sejak bulan September 2008 sampai dengan bulan Juni 2009 paraPenggugat mengalami keterlambatan dan kekurangan pembayaran gaji danHal. 2 dari 16 hal. Put.
    Penggugat :@ Gaji Pokok sebelum UMP Rp.685.000.,@ Gaji sesudah UMP Rp.725.000,@ Masa kerja : 12 tahun sejak 9 Januari 1997Rincian pesangon :1. Uang pesangon : 2 x9 x Rp.725.000, = Rp.13.050.000,2. Uang penghargaan masa kerja5 x Rp. 725.000, = Rp. 3.625.000, +Rp.16.675.000,Uang penggantian hak 15% x 16.675.000, =Rp. 2.501.250,Tunjangan hari raya THR (tahun 2009) =Rp. 725.000,5.
    Penggugat Il :@ Gaji Pokok sebelum UMP Rp.685.000.@ Gaji sesudah UMP Rp.725.000,Hal. 5 dari 16 hal. Put. No. 927 K/Pdt.Sus/2009@ Masa kerja : 9 tahun sejak 13 Juni 2000Rincian pesangon :1. Uang pesangon : 2 x9 x Rp.725.000, = Rp.13.050.000,2. Uang penghargaan masa kerja4x Rp. 725.000, = Rp. 2.900.000.
    Penggugat Ill ;@ Gaji Pokok sebelum UMP Rp.685.000.,@ Gaji sesudah UMP Rp.725.000,@ Masa kerja : 8 tahun sejak 06 Maret 2001Rincian pesangon :1. Uang pesangon : 2 x9 x Rp.725.000, = Rp.13.050.000,2.
    Penggugat :@ Gaji Pokok sebelum UMP Rp.685.000,@ Gaji sesudah UMP Rp.725.000,@ Masa kerja : 12 tahun sejak 9 Januari 1997Rincian pesangon :Hal. 7 dari 16 hal. Put. No. 927 K/Pdt.Sus/2009b.Cc.1. Uang pesangon : 2 x9 x Rp.725.000, = Rp.13.050.000,2.
Putus : 20-05-2021 — Upload : 08-09-2021
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 467 K/Pdt.Sus-PHI/2021
Tanggal 20 Mei 2021 — 1. AGUS RELI, DKK VS PT. DAMAI LESTARI MANDIRI
7031 Berkekuatan Hukum Tetap
  • Pengganti Hak (UPH) 15% pesangon (3.445.218,9) + 15%UPMK (1.531.208,4) =Rp4.976.427,3Kekurangan Upah> 2011: 1 bulan x 30.000 =Rp 30.000,00> 2012: 3 bulan x 132.300 =Rp 396.900,00> 2013: 6 bulan x 225.207 =Rp 1.351.242,00> 2014: 1 bulan x 500.000 =Rp 500.000,00> 2017: 3 bulan x 1.130.000 =Rp 3.390.000,00> 2018: 12 bulan x 1.277.052 =Rp15.324.624,00> 2019: 12 bulan x 1.412.840 =Rp16.954.080,00> 2020: 2 bulan x 1.652.014 =Rp 3.304.028,00Jumlah =Rp41.250.874,00 Upah yang tidak dibayarkan: Bulan X Upah (UMP
    Penggugat IV dengan masa kerja 4 tahun 3 bulan, dengan rinciansebagai berikut: Pesangon: Rp2.552.014,00 x 5 bulan =Rp12.760.070,00 Uang Penghargaan Masa Kerja (UPMk): Rp2.552.014,00 x 2 bulan= Rp5.104.028,00 Uang Pengganti Hak (UPH) 15% Pesangon (1.914.010,5) + 15%UPMK (765.604,2) = Rp2.679.614,7 Kekurangan Upah> 2012: 3 bulan x 132.300 =Rp 396.900,00> 2013: 6 bulan x 225.207 =Rp1.351.242,00> 2014: 1 bulan x 500.000 =Rp 500.000,00Jumlah =Rp2.248.142,00 Upah yang tidak dibayarkan: Bulan X Upah (UMP
    Rp22.968.126,00Uang Penghargaan Masa Kerja (UPMk): Rp2.552.014,00 X 3 bulan= Rp7.656.042,00Uang Pengganti Hak (UPH) 15% Pesangon (3.445.218,9) + 15%UPMK (1.148.406,3) = Rp4.593.625,2Kekurangan Upah2011: 1 bulan x 30.0002012: 3 bulan x 132.3002013: 6 bulan x 225.2072014: 1 bulan x 500.0002017: 3 bulan x 1.130.0002018: 8 bulan x 1.277.052JumlahVV VV V WV=Rp 30.000,00=Rp 396.900,00=Rp 1.351.242,00=Rp 500.000,00=Rp 3.390.000,00=Rp10.216.416,00=Rp15.884.558,00Upah yang tidak dibayarkan : Bulan X Upah (UMP
    Hak (UPH) 15% Pesangon (3.445.218,9) + 15%UPMK (1.531.208,4) = Rp4.976.427,3 Kekurangan Upah> 2011: 1 bulan x 30.000 =Rp 30.000,00> 2012: 3 bulan x 132.300 =Rp 396.900,00> 2013: 6 bulan x 225.207 = Rp 1.351.242,00> 2014: 1 bulan x 500.000 =Rp 500.000,00> 2017: 3 bulan x 1.130.000 = Rp 3.390.000,00> 2018: 12 bulan x 1.277.052 = Rp15.324.624,00> 2019: 12 bulan x 1.412.840 = Rp16.954.080,00> 2020: 2 bulan x 1.652.014 = Rp 3.304.028,00Jumlah= Rp41.250.874,00Upah yang tidak dibayarkan : Bulan X Upah (UMP
    Penggugat IV dengan masa kerja 4 tahun 3 bulan, dengan rinciansebagai berikut: Pesangon : Rp2.552.014,00 x 5 bulan= Rp12.760.070,00 Uang Penghargaan Masa Kerja (UPMk): Rp2.552.014,00 X 2 bulan= Rp5.104.028,00 Uang Pengganti Hak (UPH) 15% Pesangon (1.914.010,5) + 15%UPMK (765.604,2) = Rp2.679.614,7 Kekurangan Upah>>>2012: 3 bulan x 132.3002013: 6 bulan x 225.2072014: 1 bulan x 500.000Jumlah=Rp 396.900,00= Rp1.351.242,00= Rp 500.000,00= Rp2.248.142,00 Upah yang tidak dibayarkan : Bulan X Upah (UMP/
Register : 13-12-2018 — Putus : 31-01-2019 — Upload : 01-02-2019
Putusan PN BANYUMAS Nomor 159/Pid.B/2018/PN Bms
Tanggal 31 Januari 2019 — Penuntut Umum:
ALIANDRA TUMPAK SETYAWAN, SH.
Terdakwa:
HEN SUROSO bin ACHMAD KUSAIRI
8720
  • 1 (satu) lembar FC Ijazah UMP atas nama Nur Laila Kurnia.
  • 1 (satu) lembar FC Ijazah akta IV UMP beserta Transkip Akademik Program S1 UMP atas nama Nur Laila Kurnia.
  • 4 (empat) lembar FC SK Yayasan Ponpes Pesantren Salafiyah Roudhotut Tholibin atas nama Nur Laila Kurnia.
  • Dikembalikan kepada saksi NUR LAILA KURNIA;
  • 6. Membebankan Terdakwa untuk membayar biaya perkara sejumlah Rp. 6.000,00 (enam ribu rupiah) ;
Upload : 30-12-2010
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 73 K/PDT.SUS/2010
YULIUS SAMITAN; PIMPINAN TOKO DUTA BANGUNAN KUPANG
4518 Berkekuatan Hukum Tetap
  • aturan dan ketentuan yang ada, akhirnya Penggugat menempuhproses bipartite dan mediasi sesuai Undangundang No.2 Tahun 2004, akantetapi baik proses bipartite maupun mediasi ternyata tidak mendapatkan hasilatau suatu titik temu antara Penggugat dan Tergugat;Bahwa apabila dihitung Penggugat bekerja sejak tahun 2003 sampaidengan di PHK (Pemutusan Hubungan Kerja) oleh Tergugat pada Pebruari2009, maka jumlah tahun pengabdian Penggugat pada Tergugat sebanyak 5tahun, dengan diberikan upah jauh di bawah UMP
    THR tahun 2008 yang diterima Rp.250.000.UMP Rp.650.000, Rp.250.000. =Rp. 400.000,f. Kekurangan upah untuk bulan Maret upah 2008Terima Rp.400.000, UMP Rp.650.000, Rp.400.000, =Rp. 250.000.Jumlah = Rp.12.622.500,Hal. 2 dari 7 hal. Put. No.073 K/Pdt.Sus/2010g.Kekurangan upah untuk bulan April 2008 Oktober 2008Upah yang diterima Rp.500.000,UMP Rp.650.000, Rp.500.000,Rp.150.000, x 7 bulan = Rp. 1.050.000.Jumlah = Rp.13.922.500,.
    Kekurangan upah Nopember dan Desember 2008Upah yang diterima Rp.550.000,UMP Rp.650.000, Rp.500.000, = Rp.100000,x2 =Rp. 200.000.Jumlah = Rp.14.122.500,Kekurangan upah Januari s/d Maret 209Upah UMP Rp.725.000, belum terima 3 x Rp.725.000, = Rp. 2.175.000,= Rp.16.297.500,Bahwa berdasarkan uraian gugatan Penggugat diatas, maka dimohondengan hormat kepada Majelis Hakim Pengadilan Hubungan Industrial padaPengadilan Negeri Kupang, berkenan menetapkan hari persidangan danmemanggil para pihak untuk dihadapkan
Register : 16-03-2016 — Putus : 12-04-2016 — Upload : 29-08-2017
Putusan PN JAKARTA SELATAN Nomor 45/Pid/Prap/2016/PN JKT.SEL
Tanggal 12 April 2016 — Denny Hidayat, , warga Negara Republik Indonesia, umur 40 tahun, agama Islam, beralamat di Jakarta Timur, Kecamatan Duren Sawit, Kelurahan Pondok Kopi, Bojong Rangkong No. 22, RT 008 / RW 011, bertindak untuk dan atas nama diri sendiri, untuk selanjutnya disebut sebagai PEMOHON;
200120
  • Number One Perso sebagaikurir (messenger) bagian Divisi Umum, saksi mengetahuidimana terjadi kKekurangan pembayaran upah/gaji yangtidak sesuai dengan UMP DKI Jakarta tahun 2012 dantahun 2013 oleh pihak perusahaan PI.
    Bauma.3) Pada tanggal 23 Januari 2014, telah dilakukanpembayaran kekurangan UMP tahun 2012 dan 2013 olehpihak perusahaan PT. Bauma kepada 8 (delapan) orangkaryawan PT.
    Bauma) atas nama DANI RAMDANI gaji/upahmyasudah sesuai UMP tahun 2012 dan 2013Berdasarkan Surat Panggilan Nomor : S.Pgl/355/I/201 4/DitReskrimsus, tanggal 22 Januari 2014, Sdr. ANTONIUSPRIYO SUSILOBROTO selaku Manager HRD PT.
    DENNY HIDAYAT Pada tanggal23 Januari 2014, yang isinya antara lain telah dilakukanpembayaran kekurangan UMP tahun 2012 dan 2013 olehpihak perusahaan Bauma Group kepada Sdr.
    DANIRAMDANI gaji/upahnya sudah sesuai UMP tahun 2012dan 2013 dan sudah dituangkan dalam Surat Pernyataanditandatangani di atas materai Rp. 6000,.Tidak terbuktinya unsurunsur tindak pidana pada Pasal90 Jo Pasal 185 UU RI No. 13 Tahun 2003 tentangKetenagakerjaan dapat dilihat pada tidak terpenuhinyaunsur "dilarang membayar upah lebih rendah dari upahminimum," sebab sudah ada yang mengambil hakuntuk kekurangan gaji/upah sesuai UMP (UpahMinimum Provinsi) kepada 12 (dua belas) orangkaryawan Perusahaan