Bahwa selama kurang lebih 16 tahun Penggugat bekerja di tempatPara Tergugat, Penggugat tidak diikut sertakan dalam programJamsostek atau BPJS ketenagakerjaan oleh Para Tergugat, padahalHalaman 2 Putusan Nomor 423/PDT/2020/PT.DKIPenggugat adalah salah satu karyawan inti dalam perusahaan ParaTergugat;Bahwa pada tanggal 1 September 2015 Penggugat mengajukanpermohonan peminjaman uang kepada Tergugat II sebesar Rp.450.000.000, (empat ratus lima puluh juta rupiah) untuk pembelianrumah di Jalan Bambu No

Mitra Siaga Tegal tertanggal 22Januari 2021 yang dikeluarkan oleh BPJS Kesehatan, alat buktitersebut telah sesuai dengan aslinya dan bermeterai cukup dandinazegelen T.3. ;Fotokopi Surat Pernyataan atas nama Abdul Latib tertanggal 20Pebruari 2015 yang dikeluarkan oleh Kementrian Kesehatan DirektoratJenderal Bina Upaya Kesehatan Rumah Sakit Jiwa Prof. dr. SoerojoMagelang alat bukti tersebut telan sesuai dengan aslinya danbermeterai cukup dan dinazegelen T.4. ;B.

Untuk itu PemohonKonvensi/Tergugat Rekonvensi wajiblah dibebankan pemberian nafkahkepada anakanak yang diasuh oleh Termohon Konvensi/PenggugatRekonvensi , yaitu :Biaya Kesehatan= Rp. iuran BPJS Kesehatan): Rp. 80.000/bulan x 3 orang Anak)240.000Biaya Pendidikan: Rp. 1.500.000/bulan x 3 orang Anak = Rp.4.500.000Biaya Seharihari: Rp. 500.000/bulan x 3 orang Anak = Rp. 1.500.000+Total =Rp. 6.240.000/bInDengan tambahan 10 % setiap tahun dari jumlah Pembebanan nafkah.kepada anakanakBahwa demi kenyamanan

sampai putusan ini berkekuatan;(hukum tetap (incraht van gewisjdeHalaman 18 dari 56 Putusan Nomor: 1521/Pdt.G/2019/PA.Mks.Menghukum Pemohon/Tergugat Rekonvensi untuk memberikan Nafkah .3Iddah sebesar Rp.5.000.000 X 3 Bulan = Rp. 15. 000.000. ( Lima belas(Juta RupiahMenghukum Pemohon/Tergugat Rekonvensi untuk memberikan Nafkah .4(Mutah, Maskan dan Kiswah sebesar Rp. 100.000.000, (Seratus juta rupiahMenghukum Pemohon/Tergugat Rekonvensi untuk membayarkan .5Nafkah anakanak, Biaya Kesehatan = Rp. iuran BPJS

36. 2 (dua) lembar bukti cetak daftar pembayaran BPJS ketenaga kerjaan periode tahun 2017 milik PT. Dunia Motor Com.

37. 2 (dua) bundel bukti cetak percakapan melalui whatsapp.

38. 1 (satu) lembar bukti cetak hasil pembayaran menggunakan mobile banking.

39. 3 (tiga) buah bukti cetak foto pemasaran Sena Intercome 10c, 20s EVO, dan 30K dual.

Dunia Motor Com.36. 2 (dua) lembar bukti cetak daftar pembayaran BPJS ketenagakerjaan periode tahun 2017 milik PT. Dunia Motor Com.

Dunia Motor Com.2 (dua) lembar bukti cetak daftar pembayaran BPJS ketenagakerjaan periode tahun 2017 milik PT. Dunia Motor Com.2 (dua) bundel bukti cetak percakapan melalui whatsapp.

bekerja di perusahaan Tergugatterlebih dahulu membuat lamaran kerja, ditest dan di interview;Bahwa hari kerja yaitu senin s/d sabtu kecuali hari Minggu libur;Bahwa jam kerja terdiri dari 3 (tiga) shif yaitu pagi masuk jam 08.00wib s/d pukul 16.00 wib, masuk sore pukul 16.00 wib s/d pukul 23.00wib dan masuk malam pukul 23.00 wib s/d pukul 08.00 wib ;Bahwa upah terakhir yang di terima para Penggugat diatas 2,1 jutadan selain mendapatkan upah para Penggugat dan pekerja lainnyajuga menjadi peserta BPJS

Bahkan kendala keuangan tersebut terjadi sampai padatahun 2017 2018 dan itupun telah ada bantuan dari dana BPJS.Pada tahun 2017 dengan bantuan dari dana BPJS PT. Rumah SakitNurul Hasanah khususnya pada bulan Mei 2017 apabiladiperhatikan dari sisa saldo rekening PT. Rumah Sakit NurulHasanah hanya memiliki dana sebesar Rp. 950.347. Begitu jugadari bulan sebelum dan sesudahnya PT.

Penggugat akan tetapiyang berutang adalah Tergugat Il. bahkan Tergugat . jugamerupakan orang yang telah memberikan pinjaman kepadaTergugat Il. untuk digunakan pada keperluan Rumah Sakit NurulHasanah.24) Bahwa Tergugat . sudah sering mengingatkan kepadaTergugat II. untuk segera mengembalikan uang pinjaman tersebutkepada Para Penggugat, akan tetapi Tergugat Il. hanya dapatmenyuruh Tergugat I. untuk kembali mencari pinjaman uang untukdapat membayar utang kepada Para Penggugat tersebut denganalasan Uang BPJS

Tanda anggota),sehingga Terdakwa, Saksi4 dan Saksi3 menyerahkan KTA,sedangkan Saksi menyerahkan Kartu BPJS setelah menyerahkanKTA, akan tetapi setelah KTA diterima ternyata Anggota tersebutlangsung pergi ke arah depan.8.

Bahwa selanjutnya pada sekira pukul 02.00 WIB sewaktuSaksi dan temanteman sudah berada diluar pintu gerbang melihat 2(dua) orang anggota Polisi Militer berpakaian dinas lengkap namuntidak melihat keberadaan Saksi dan temanteman, sehingga Saksitetap berada dibelakang menunggu Anggota Polisi memberikan KTAdan kartu BPJS milik Saksi, karena ditunggu tidak datang juga lalusekira pukul 05.20 WIB Saksi dan Saksi4 pulang ke Barak YonifRaider 200/BN di Gandus Kota Palembang.9.

Agustus 2017

2018;

Kampar dengan nomor rekening 109.20.03186;

Kampar bulan April 2017;

Foto copy Sertifikat Kepesertaan BPJS Ketenagakerjaan Nomor1500000089017 ( Bukti P 11);12. Foto copy NPWP, Surat Pengukuhan Kena Pajak, Surat KeteranganTerdaftar, Bukti Penerimaan Surat Jenis Pajak, Perubahan Data,Bukti Penerimaan Surat Untuk Jenis Pajak SPT Masa PPh Pasal21/26, SPT Masa PPh Pasal 25 dan SPT Masa PPN dan PPnBMuntuk Bulan Agustus s/d Oktober 2016, atas Nma PT.

Foto copy Sertipikat Kepesertaan BPJS, nomor : 1400000051011, Tanggal10 Desember 2014 ( Bukti T.II.Int 14) ;15.Fotocopy Sertipikat Kompetensi dan Kualifikasi Perusahaan BidangPemasokan Barang Semua Bidang, Nomor Sertipikat : I09013000212, Nomor Akreditasi : 03006080606, Tanggal 19 Agustus2016 ( Bukti T.II.Int 15) ;16. Foto copy Kartu Tanda Anggota Biasa, Nomor Anggota : 2020113095517/1742013, Tanggal 08 Agustus 2016( Bukti T.II.Int 16) ;17.

faktur penjualan;Bahwa sebagai sales kanvas, terdakwa yang menentukan toko tujuan danjumlah barang yang akan dijualBahwa dalam melaksanakan tugas sebagai supir mobil kanvas, saksi atasperintah terdakwa juga membantu Ridwan Zakaria (helper) untukmengangkat minuman bir bintang dari mobil kanvas untuk diturunkan ketokotoko yang ditentukan oleh terdakwa;Bahwa sebagai karyawan CV Hati Sanubari, saksi dan terdakwa mendapatupah dari perusahaan setiap bulannya, disamping itu juga mendapat uangmakan dan BPJS

sejaktahun 2006 yang bertanggung jawab atas uang hasil penjualan barang danfaktur penjualan;Bahwa sebagai sales kanvas, terdakwa yang menentukan toko tujuan danjumlah barang yang akan dijual ke tokotoko tujuan tersebut;Bahwa dalam melaksanakan tugas mengantarkan bir ke tokotokodilakukan oleh saksi, terdakwa dan supir (saksi Rahmin Ambo aliasMancies);Bahwa sebagai karyawan CV Hati Sanubari, saksi dan terdakwa mendapatupah dari perusahaan setiap bulannya, disamping itu juga mendapat uangmakan dan BPJS

Rp.13.629.765,-

Ketenagakerjaan posisi Des 2022 Rp.44.825.270,-

Anggaran 2020 kegiatan :Pagar TPS Keliran;Asli 1 (satu) bendel Surat Pengantar Nomor: 020/422.330.4/ 2020 yaituSurat Pertanggung Jawaban Tahun Anggaran 2020 kegiatan: BelanjaModal Rak Arsip Gudang dan Tangga Lipat;Asli 1 (satu) bendel Surat Pengantar Nomor: 020/422.330.4/ 2020 yaituSurat Pertanggung Jawaban Tahun Anggaran 2020 KegiatanPemasangan Instalasi ATS;Asli 1 (satu) bendel Surat Pengantar Nomor: 020/422.330.4/ 2020 yaituSurat Pertanggung Jawaban Tahun Anggaran 2020 TunjanganKesehatan dan BPJS

Pengantar Nomor: 020/422.330.4/ 2020 yaituSurat Pertanggung Jawaban Tahun Anggaran 2020 kegiatanBelanja Modal Rak Arsip Gudang dan Tangga Lipat;Asli 1 (Satu) bendel Surat Pengantar Nomor: 020/ /422.330.4/ 2020 yaituSurat Pertanggung Jawaban Tahun Anggaran 2020 KegiatanPemasangan Instalasi ATS;Halaman 36 dari 69 halaman, Putusan Nomor 48/PID.SUSTPK/2021/PT SBYAsli 1 (Satu) bendel Surat Pengantar Nomor: 020/ /422.330.4/2020 yaituSurat Pertanggung Jawaban Tahun Anggaran 2020 TunjanganKesehatan dan BPJS

bekerja di perusahaan Tergugatterlebih dahulu membuat lamaran kerja, ditest dan di interview;Bahwa hari kerja yaitu senin s/d sabtu kecuali hari Minggu libur;Bahwa jam kerja terdiri dari 3 (tiga) shif yaitu pagi masuk jam 08.00 wibs/d pukul 16.00 wib, masuk sore pukul 16.00 wib s/d pukul 23.00 wib danmasuk malam pukul 23.00 wib s/d pukul 08.00 wib ;Bahwa upah terakhir yang di terima para Penggugat diatas 2,1 juta danselain mendapatkan upah para Penggugat dan pekerja lainnya jugamenjadi peserta BPJS

MARSELUS SEKO NENO ELU menghubungi terdakwavia whatsapp dan menanyakan apakah motor dibawa oleh terdakwa,karena takut perbuatan nya ketahuan terdakwa menjawab bahwa sepedamotor benar digunakan untuk mengurus BPJS Kesehatan, namunterdakwa tidak pernah kembali ke bengkel tempat terdakwa bekerjatersebut; Sementara itu terdakwa yang membutuhkan uang lalu melepaskan platnomor kendaraan sepeda motor No.Pol : E 4869 CK, terdakwa buangke areal pesawahan daerah kel. Watubelah kec. Sumber Kab.

Irmantahun 2015 (Bukti T11) ;Fotocopy dari asli Kartu BPJS Kesehatan Sdri. Tetty Meylani (Bukti T12) ;Fotocopy dari asli Peraturan Perusahaan periode tahun 2015 2017 (Bukti T13);Fotocopy dari asli Rekap kerugian perusahaan akibat surat sakit palsu Sdri. TettyMeylani (Bukti T14) ;Fotocopy dari asli Surat Jawaban Anjuran (Bukti T15) ;Fotocopy dari asli Surat Pernyataan dari salah satu karyawan (Sdr. Nurul Akbar)yang menyatakan bahwa Klinik dr.

Deli Serdangsebesar Rp. 1.908.000, (satu juta sembilan ratus ribu delapan riburupiah), masukkan semua buruh yang bekerja pada Tergugatmenjadi peserta BPUS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.e Pekerjakan kembali 19 buruh/pekerja (termasuk Para Penggugat)yang di PHK sepihak oleh Tergugate Bayar selurunh kekurangan upah kepada seluruh pekerja/ouruhselama bekerja pada TergugatBahwa pada tanggal 07 Juni 2014 Para Pekerja PT.

PT.HM.Sampoerna, TbkASO Palu) dan telah terbentuk Serikat Buruh yang resmi tercatat di Dinas Tenaga Kerjakota Palu;Bahwa Penggugat melalui wadah serikat buruh meminta Kepada Pegawai PengawasKetenagakerjaan Propinsi Sulawesi Tengah untuk agar dilakukan Pemeriksaanterhadap Perusahaan Tergugat I, dimana ada beberapa pelanggaran terhadap haknormatif karyawan yakni masalah jam kerja tidak sesuai dengan ketentuan,pembayaran lembur,serta karyawan tidak diikutsertakan dalam kepesertaan BPJSkesehatan maupun BPJS

Tergugat bukanlahmajikan dari Penggugat sehingga Penggugat juga memilki hak untuk menolak;74.Bahwa Tergugat menolak dengan tegas dalildalil gugatan yang pada pokoknyamenyatakan Penggugat meminta kepada Pegawai Pengawas KetenagakerjaanPropinsi Sulawesi Tengah untuk agar dilakukan pemeriksaan terhadap perusahaanTergugat I,dimana ada beberapa pelanggaran terhadap hak normatif karyawan yaknimasalah jam kerja tidak sesuai dengan ketentuan, pembayaran lembur, sertakaryawan tidak diikutsertakan dalam BPJS

Oleh karena itu, tidak ada hak normatif dari Penggugat yang Tergugat langgar berkaitan dengan masalah jam kerja,oembayaran lembur, serta tidakdiikutsertakan dalam BPJS;76.Bahwa sebagaimana telah Tergugat jelaskan sebelumnya, Tergugat tidak memilikihubungan kerja dengan Penggugat dimana tidak pernah ada perjanjian/kontrak kerjaantara Tergugat dan Penggugat maupun surat pengangkatan Penggugat sebagaikaryawan Tergugat ;77.Bahwa Tergugat adalah perusahaan yang tunduk dan patuh pada aturanKetenagakerjaan

BPJS Masyarakat Miskin sebesar Rp. 13,800,000Makanan Tambahan Posyandu sebesar Rp. 9.677,758Pengadaan Tenda (Rangka Besi) sebesar Rp. 52,924,000Bantuan Pertanian sebesar Rp, 70,000,000oa fF wfPengadaan Mesin Potong Rumput sebesar Rp. 18.000.000Halaman 8 dari 107 Putusan Nomor 6/PID.SUSTPK/2021/PT AMB6. Pengadaan alatalat Pertukangan sebesar Rp. 15.000.0007. Belanja Bantuan 2 Kelompok Nelayan sebesar Rp. 34.500.0008. Bantuan Modal Kelompok Ekonomi Produktif sebesar Rp. 55.000.0009.

BPJS Masyarakat Miskin sebesar Rp. 13,800,000Halaman 36 dari 107 Putusan Nomor 6/PID.SUSTPK/2021/PT AMBMakanan Tambahan Posyandu sebesar Rp. 9.677,758Pengadaan Tenda (Rangka Besi) sebesar Rp. 52,924,000Bantuan Pertanian sebesar Rp, 70,000,000Pengadaan Mesin Potong Rumput sebesar Rp. 18.000.000Pengadaan alatalat Pertukangan sebesar Rp. 15.000.000Belanja Bantuan 2 Kelompok Nelayan sebesar Rp. 34.500.000Bantuan Modal Kelompok Ekonomi Produktif sebesar Rp. 55.000.000Pengadaan 2 Unit Tosa sebesar Rp.

Bidang Pemberdayaan Masyarakat sebesar Rp.369.668.000, yang terdiridari :1) BPJS Masyarakat Miskin sebesar Rp. 13,800,0002) Makanan Tambahan Posyandu sebesar Rp. 9.677,7583) Pengadaan Tenda (Rangka Besi) sebesar Rp. 52,924,0004) Bantuan Pertanian sebesar Rp, 70,000,0005) Pengadaan Mesin Potong Rumput sebesar Rp. 18.000.0006) Pengadaan alatalat Pertukangan sebesar Rp. 15.000.0007) Belanja Bantuan 2 Kelompok Nelayan sebesar Rp. 34.500.0008) Bantuan Modal Kelompok Ekonomi Produktif sebesar Rp. 55.000.0009

unit rumah tidak layak huni, sebesarRp.75.000.000, ; pembuatan papan informasi negeri, sebesar Rp.6.000.000,; pembuatan baleho transparansi, sebesar Rp.500.000,; pengadaan pakian dinas KPN dan Perangkat Desa, sebesar Rp.3.850.000,; pengadaan 1 (Satu) buah meja merk Aksip, seharga Rp.1.500.000.; Pengadaan 1 (satu) buah kursi Future, seharga Rp.550.000,; pengadaan kostum olah raga, seharga Rp.3.200.000,; Pengadaan bola kaki, bola volley, dan net volley, Smuanya sehargaRp.3.400.000,; pengadaan kartu BPJS

Bahwa awalnya perkiraan pada bulan September 2015 Penggugat bersamabeberapa rekan Kerja menanyakan kepada Tergugat terkait keikutsertaanBPJS Ketenagakerjaan, karena Penggugat yang sudah bekerja sejak tahun1999 diikutsertakan BPJS Ketenagakerjaan tahun 2013, tetapi Tergugattidak menanggapi pertanyaan dari Penggugat;.

Bulan Desember ini kebutuhan belanja, BPJS, iuran bulanan anakdan cicilan/angsuran, Tergugat yang menyediakannya;Tergugat Sampai saat ini masih aktif bekerja sebagai driver grabbike.Menyikapi pemenuhan makan, pakaian, pendidikan dan kesehatan yangPenggugat khawatirkan dan ragukan tidak dapat dipenuhi Tergugatkepada anak, Tergugat hanya dapat menyampaikan jaminan dari Allahyang sudah dijanjikan dan tertulis dalam Al Quran Surat Huud ayat ke6 :Dan tidak satu pun mahluk bergerak (bernyawa) di bumi melainkansemuanya