Ditemukan 119 data

Urut Berdasarkan
 
Mungkin maksud Anda adalah : sphp smhk spek spmk stnk spkk sppk spak sp3k
Pengadilan PN JAMBI Perdata Khusus
Register : 27-02-2019 — Putus : 29-05-2019 — Upload : 19-06-2019
Putusan PN JAMBI Nomor 5/Pdt.Sus-PHI/2019/PN Jmb
Tanggal 29 Mei 2019 — Penggugat:
P.LAIDER GULTOM
Tergugat:
PT PERTAMINA EP ASSET I JAMBI
117 — 37
  • Selanjutnya saksi menerangkan sepengetahuansaksi seluruh vendor di pertamina (Tergugat) selalu memberikan uang SantunanPemutusan Hubungan Kerja (SPHK) pada akhir kontrak antara perusahaanPenyedia Jasa Pekerja/Buruh dengan tenaga kerja sebesar 4 (empat) kali gajipokok.
    Saksi menerangkan bahwa tenaga outsourcing lainnya di PT.Ramai JayaAbadi yang pensiun telah menerima Santunan Pemutusan Hubungan Kerjatersebut, sedangkan Penggugat belum bersedia menerima uang SPHK nya.Selanjutnya saksi yang bernama Ekom Sahara mantan tenaga kerjaoutsourcing dari tahun 1978 sampai tahun 2015, mengenal Penggugat karenasaksi dan Penggugat pernah bekerja bersama di beberapa perusahaanoutsourcing, menerangkan pada akhir kontrak saksi menerima uang dariperusahaan penyedia jasa pekerja
    Saksi menerangkan bahwa setiap kontrakberakhir tenaga kerja outsourcing menerima SPHK sebesar 4 (empat) kali gajipokok;Menimbang bahwa, berdasarkan buktibukti dan keterangan saksisaksiiyang bersesuaian tersebut diatas, Majelis Hakim berkesimpulan bahwaTergugat bukanlah pihak yang melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK)kepada Penggugat . Oleh karena itu maka Majelis Hakim berpendapat bahwaTergugat tidak bertanggung jawab atas Pemutusan Hubungan Kerjaterhadap Penggugat.
Pengadilan PN MADIUN Perdata
Register : 02-05-2018 — Putus : 03-01-2019 — Upload : 22-04-2019
Putusan PN MADIUN Nomor 25/Pdt.G/2018/PN Mad
Tanggal 3 Januari 2019 — Penggugat:
KURNIAWAN
Tergugat:
1.DJOKO SUSANTO alias DJOKO SUSANTO SOEGIANTO
2.IMAM SANTOSA alias IMAM SANTOSA SOEGIANTO
113 — 29
  • Surat Nomor: 0472/SalesEIP/SPHK/XI/201, tanggal 30 Nopember 2016perihal pengakhiran hubungan kerjasama, bukti TI36;37. Perjanjian distributor No.004/SPD/2016 PT.
    Eagle IndoPharma, bukti T213;Surat Nomor: 0472/SalesEIP/SPHK/XI/201, tanggal 30 Nopember 2016perihal pengakhiran hubungan kerjasama, bukti T214;Berita acara rapat umum pemegang saham luar biasa PT.
Pengadilan MAHKAMAH AGUNG Pidana Umum Pemalsuan
Putus : 16-03-2015 — Upload : 01-10-2015
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 1619 K/Pid/2014
Tanggal 16 Maret 2015 — HADI DARMANTO, S.H.
98 — 64 — Berkekuatan Hukum Tetap
  • Pakai Kawasan Hutan PT.KemakmuranPertiwi Tambang di Kabupaten Halmahera Timur Propinsi MalukuUtara;6 (enam) lembar Kartu Kendali Surat Keluar Biro Umum Setda PropinsiMaluku Utara yang dilegalisir sesuai dengan aslinya tertanggal 1 April2013;3 (tiga) lembar Rekomendasi Nomor : 522/113 tanggal 9 Januari 2009tentang Rekomendasi Pinjam Pakai Kawasan Hutan untuk UsahaTambang di Kabupaten Halmahera Timur Propinsi Maluku Utara;1 (satu) lembar Surat Keputusan Pimpinan PT.Gane Permai SentosaNo.001/IR/GPS/SPHK
Pengadilan PN MEDAN Perdata Khusus
Register : 02-10-2020 — Putus : 05-05-2021 — Upload : 26-06-2024
Putusan PN MEDAN Nomor 317/Pdt.Sus-PHI/2020/PN Mdn
Tanggal 5 Mei 2021 — Penggugat:
ANANTO ADRIANSAH BAKTI
Tergugat:
PT. MADINA NATAL PERMAI
4 — 0
  • PROVISI

    • Menolak provisi Penggugat tersebut

    DALAM EKSEPSI

    • Menolak untuk seluruhnya eksepsi Tergugat tersebut;

    DALAM POKOK PERKARA

    1. Mengabulkan gugatan Penggugat untuk sebagian;

    1. Menyatakan putus hubungan kerja antara Penggugat dan Tergugat berdasarkan Surat Keputusan Pengakhiran Hubungan Kerja Nomor 001/HR-MNP/SPHK
Pengadilan PN MEDAN Perdata Khusus
Register : 05-04-2022 — Putus : 12-09-2022 — Upload : 21-10-2022
Putusan PN MEDAN Nomor 96/Pdt.Sus-PHI/2022/PN Mdn
Tanggal 12 September 2022 — Penggugat:
Drs. NIKMATUL AKBAR,SE
Tergugat:
PT Korea Tomorrow dan global
64 — 10
  • M E N G A D I L I

    DALAM KONVENSI

    DALAM PROVISI

    • Menolak provisi Penggugat tersebut

    DALAM EKSEPSI

    • Menolak Eksepsi Tergugat tersebut

    DALAM POKOK PERKARA

    1. Mengabulkan gugatan Penggugat untuk sebagian;
    2. Menyatakan surat pemberitahuan No.001/SPHK
Pengadilan MAHKAMAH AGUNG Perdata Khusus PHI
Putus : 27-11-2017 — Upload : 21-02-2018
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 1306 K/Pdt.Sus-PHI/2017
Tanggal 27 Nopember 2017 — PT. TRI BANGUN PERKASA UNIT KERJA GRAND NANGGRO HOTEL VS 1. DWI MAULANA, DK
89 — 57 — Berkekuatan Hukum Tetap
  • Bahwa, Para Penggugat menjadikan dasar dalam mengajukangugatan ini adalah sebagai gugatan pemutusan hubungan kerja,dan didalam gugatannya Para Penggugat justru menuntut hakpesangon dan hakhak normatif lainnya berdasarkan ketentuanperaturan perundangundangan, sementara di lain hal ParaPenggugat dengan tegas telah mengakui bahwa tidak pernahmendapatkan Surat Pemberhentian Pemutusan Hubungan Kerja(SPHK) dari Tergugat (Posita 11) maka nyatalah bahwa gugatanPenggugat kabur (obscuur libel) dan patut kiranya
Pengadilan PN BANDUNG Perdata Khusus PHI
Register : 09-05-2016 — Putus : 10-08-2016 — Upload : 02-02-2017
Putusan PN BANDUNG Nomor 64/PDT. SUS-PHI/2016/PN.BDG.
Tanggal 10 Agustus 2016 — ABDUL RAHMAN L A W A N PT. INDONESIA GSHANK PRECISION
62 — 13
  • P4 Foto copy Surat Pemutusan Hubungan Kerja No.002/HRD/SPHK/XI/2013, atas nama Abdul Rahman oleh PT.Indonesia GShank Precision tertanggal 15 Nopember 2013.5. P5 Foto copy Surat Klarifikasi saudara Abdul Rahman dan Ahmad Yani,tertanggal 30 Mei 2014.6. P6 Surat pernyataan Kepala balai Pengobatan, tertanggal 18 Juli 2016.7.
Pengadilan MAHKAMAH AGUNG Perdata Khusus PHI
Putus : 19-10-2017 — Upload : 02-07-2018
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 1225 K/Pdt.Sus-PHI/2017
Tanggal 19 Oktober 2017 — PT. DAYA EKA SAMUDRA, VS 1. ACEP SAMSUDIN, DKK
49 — 27 — Berkekuatan Hukum Tetap
  • Suhadi Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00005 Fajri Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00006 Asep Suryana Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00007 Samsudin Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00008 Muhamad Sopian Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00009 Iwan Ridwan Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00010 Wahyu Wijaya Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00011 Muhammad Ismail Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.00012 Muhamad Ridwan Rp. 2.700.000, Rp. 48.600.000 25.Bahwa Tergugat melakukan Pemutusan hubungan kerja kepada ParaPenggugat, berdasarkan Surat Nomor 04/DESJ/HRD/SPHK
Pengadilan PN BANDUNG Perdata Khusus PHI
Register : 31-01-2011 — Putus : 11-05-2011 — Upload : 19-06-2015
Putusan PN BANDUNG Nomor 10/G/2011/PHI/PN. BDG
Tanggal 11 Mei 2011 — ROHMAN BIN SAMID; LAWAN;PT. SUMBER ALFA TRIJAYA.TBK;
85 — 21
  • Sumber Alfa Trijaya Tahun2009 20011, diberi tanda buktiP10) j 22292 22222222222 nnn nn nen nnn 2Foto copy Surat PHK No. 001/HRD/SPHK/X/2009 tertanggal 27Oktober 2009, diberi tanda buktiP1 ;2 2220202 2222wonn Menimbang, bahwa untuk menguatkan dalil jawabannyaTergugat mengajukan suratsurat bukti yang diberi tanda TI s/d T15sebagai berikut : 1. Foto copy Surat Anjuran Disnakertrans Kab. Bekasi No.No.567/3379/HISyaaker/X/2009 tertanggal 28 Oktober 2009,diberi tanda bukti T1 ;2.
Pengadilan MAHKAMAH AGUNG Perdata Khusus PHI
Putus : 24-08-2017 — Upload : 28-12-2017
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 860 K/Pdt.Sus-PHI/2017
Tanggal 24 Agustus 2017 — BRETT AARON MASON VS PT GEO DRILLING INDONESIA
99 — 65 — Berkekuatan Hukum Tetap
  • Bahwa berdasarkan Surat Pemutusan Kerja Nomor 004/SPHK/HR/GDI/X1/2014 pada tanggal 30 September 2014, Tergugat melakukan PemutusanHubungan Kerja (PHK) terhadap Penggugat yang tanpa disertai dengan hakhak Penggugat sebagaimana yang dimaksud pada Pasal 62 Undang UndangNomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan (selanjutnya disebutUndang Undang Ketenagakerjaan) dan hakhak lainnya;6.
Pengadilan PN JAKARTA PUSAT Perdata Khusus PHI
Register : 14-08-2018 — Putus : 21-02-2019 — Upload : 29-04-2019
Putusan PN JAKARTA PUSAT Nomor 238/Pdt.Sus-PHI/2018/PN.JKT.PST.
Tanggal 21 Februari 2019 — ANDRE ADRIAN >< PT. INDOLOK BAKTI UTAMA
198 — 74
  • perusahaan, dan pengusahatidak bersedia menerima pekerja/buruh di perusahaannya, makapekerja/buruh berhak atas uang pesangon sebesar 2 (dua) kaliketentuan pasal 156 ayat (2), uang penghargaan masa kerja 1 (satu)Halaman 9 Putusan Nomor 238/Pdt.SusPHI/2018/PN Jkt.Pstkali ketentuan dalam pasal 156 ayat (3), dan uang penggantian haksesuai ketentuan pasal 156 ayat (4):DALAM PROVISI hyBahwa permohonan provisi ini diajukan karena sejak bulan Maret 2018dengan keluarnya surat dari TERGUGAT, No.35/HRIBU/SPHK
    kerja antara Penggugat dan Tergugat termasuk, tetapi tidak terbataspada, hak dan kewajiban Penggugat dan Tergugat berkenaan denganhubungan kerja tersebut, diatur secara jelas dalam Kontrak Kerja Penggugattertanggal 1 Oktober 1997 (untuk selanjutnya disebut "Kontrak Kerja") danPerjanjian Kerja Bersama yang berlaku di lingkungan Tergugat (untukselanjutnya disebut "PKB PT IBU"):Pada tanggal 13 Februari 2018, Tergugat melakukan PHK terhadap Penggugatmelalui Surat Pemutusan Hubungan Kerja No. 35/HRIBU/SPHK
    No. 35/HRIBU/SPHK/n.2018, tertanggal 13 Februari 2018, bukti P2;3. Fotocopy Berita Acara Pertemuan Bipartit, antara PT. Indolok Bakti Utamadengan Andre Adrian, tertanggal 13 Februari 2018, bukti P3;4. Fotocopy Surat Panggilan Penawaran, Nomor: 363/1.835.3, tertanggal23 Februari 2018, dari Suku Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi KotaAdministrasi Jakarta Pusat, bukti P4;5. Fotocopy Surat Perihal: Kasus PHK Secara Sepihak Terhadap AndreAdrian, tertanggal 29 Maret 2018, bukti P5;6.
Pengadilan PN BALIKPAPAN Pidana Umum
Register : 02-07-2020 — Putus : 15-09-2020 — Upload : 17-09-2020
Putusan PN BALIKPAPAN Nomor 454/Pid.B/2020/PN Bpp
Tanggal 15 September 2020 — Penuntut Umum:
SITI BULKIS, SH
Terdakwa:
HIDAYATULLAH Bin ANDI BAHAR SOMMENG
68 — 21
  • INTAN PARIWARA cabang Balikpapan, Nomor : 020/BSM 3-SPHK/X/2019, tanggal 14 Oktober 2019.
    1 (satu) lembar surat Pernyataan Pengakuan Sdr. HIDAYATULLAH melakukan penggelapan uang perusahaan PT. INTAN PARIWARA cabang Balikpapan senilai Rp 421.599.225,- tanggal 21 Desember 2019.
    1 (satu) lembar surat tugas karyawan sdr SURAHMAN sebagai Branch Manager Definitif PT. INTAN PARIWARA cabang Balikpapan Nomor : 043/BOD-PLT/II/2020, tanggal 20 Februari 2020.
Pengadilan PN PADANG Perdata Khusus
Register : 10-05-2022 — Putus : 26-07-2022 — Upload : 03-08-2022
Putusan PN PADANG Nomor 9/Pdt.Sus-PHI/2022/PN Pdg
Tanggal 26 Juli 2022 — Penggugat:
SUHERMAN
Tergugat:
PT KAMADJAJA LOGISTIC
106 — 12
  • Penggugat tersebut;

DALAM EKSEPSI

  • Menolak Eksepsi Tergugat untuk seluruhnya;

DALAM POKOK PERKARA:

  1. Mengabulkan gugatan Penggugat untuk sebagian;
  2. Menyatakan Penggugat adalah karyawan di perusahaan Tergugat, dengan jabatan terakhir sebagai Staff Admin Inbond dan Outbond;
  3. Menyatakan Putus Hubungan Kerja antara Penggugat dengan Tergugat berdasarkan Surat Pemutusan Hubungan Kerja Nomor 003/SPHK
Pengadilan MAHKAMAH AGUNG Perdata Khusus PHI
Putus : 26-11-2015 — Upload : 19-08-2016
Putusan MAHKAMAH AGUNG Nomor 671 K/Pdt.Sus-PHI/2015
Tanggal 26 Nopember 2015 — PT.NATRACO SPICES INDONESIA VS IRMAYANTI,
31 — 27 — Berkekuatan Hukum Tetap
  • Dalam RekonvensiMengabulkan gugatan Rekonvensi untuk keseluruhannya;Menyatakan Surat Pemutusan Hubungan Kerja Nomor 21/SPHK/XII/2014 tanggal 31 Desember 2014 tentang PemutusanHubungan Kerja Sdri.
Pengadilan PN TERNATE Pidana Umum Pemalsuan
Register : 20-03-2014 — Putus : 02-09-2014 — Upload : 01-12-2014
Putusan PN TERNATE Nomor 77/Pid.B/2014/PN Tte
Tanggal 2 September 2014 — HADI DARMANTO, SH
90 — 44
  • Gane Permai Sentosa No.001/IR/GPS/SPHK/II/2013 tentang Pemutusan Hubungan Kerja (pensiun) ; -------------------------------------------------------------------------------------- 1 (satu) lembar Surat Keputusan General Manager No.035/GM-KPT/MTS/VI/2012 tentang Mutasi Karyawan Antar Group Perusahaan ; ---- 1 (satu) lembar surat Mutasi PT.
Pengadilan PN TERNATE Pidana Umum Pemalsuan
Register : 20-03-2014 — Putus : 01-09-2014 — Upload : 29-11-2014
Putusan PN TERNATE Nomor 76/Pid.B/2014/PN Tte
Tanggal 1 September 2014 — Hi. RUSDI SYUKUR, SH.MH
78 — 233
  • Gane Permai Sentosa No.001/IR/GPS/SPHK/II/2013 tentang Pemutusan Hubungan Kerja (pensiun) ; -------------------------------------------------------------------------------------- 1 (satu) lembar Surat Keputusan General Manager No.035/GM-KPT/MTS/VI/2012 tentang Mutasi Karyawan Antar Group Perusahaan ; ---- 1 (satu) lembar surat Mutasi PT.
Pengadilan PN BANDA ACEH Perdata Khusus PHI
Register : 09-05-2017 — Putus : 14-07-2017 — Upload : 05-09-2017
Putusan PN BANDA ACEH Nomor 4/Pdt.Sus-PHI/2017/PN Bna
Tanggal 14 Juli 2017 — Penggugat: 1.DWI MAULANA 2.WAHYU AFRIZAL Tergugat: PT.TRI BANGUN PERKASA UNIT KERJA GRAND NANGGROE HOTEL
202 — 99
  • Bahwa, Para Penggugat menjadikan dasar dalam mengajukangugatan ini adalah sebagai gugatan pemutusan hubungan kerja, dandidalam gugatannya Para Penggugat justru menuntut hak pesangondan hakhak normatif lainnya berdasarkan ketentuan peraturanperundangundangan, sementara di lain hal Para Penggugat dengantegas telah mengakui bahwa tidak pernah mendapatkan SuratPemberhentian Pemutusan Hubungan Kerja (SPHK) dari Tergugat(Posita 11) maka nyatalah bahwa gugatan Penggugat kaburPutusan Nomor 02/Pdt.SusPHI/
Pengadilan PN MANADO Pidana Umum
Register : 25-04-2024 — Putus : 16-07-2024 — Upload : 17-07-2024
Putusan PN MANADO Nomor 92/Pid.B/2024/PN Mnd
Tanggal 16 Juli 2024 — Penuntut Umum:
VERA ERVINA MUSLIM,SH
Terdakwa:
1.MAULANA RIVALDY ABDULLAH PRAHASTO
2.RECKY R SILANGEN Alias REKI
37 — 0
  • tanda bukti (T1-5);
  • Foto copy dari print out Bukti Cash Receipt Voucher (CRV) tertanggal 9 Januari 2020, bermeterai cukup dan setelah disesuaikan dengan aslinya selanjutnya diberi tanda bukti (T1-6);
  • Foto copy Surat Pernyataan atas nama Terdakwa 1 tertanggal 2 April 2022, bermeterai cukup dan setelah disesuaikan dengan aslinya selanjutnya diberi tanda bukti (T1-7);
  • Foto copy Surat Keputusan Pemutusan Hubungan Kerja No: 035/KMC-HRD-KUMALA GROUP/SPHK
Pengadilan PN DENPASAR Perdata Khusus PHI
Register : 30-05-2016 — Putus : 18-08-2016 — Upload : 23-08-2016
Putusan PN DENPASAR Nomor 9 /Pdt.Sus.PHI / 2016 / PHI Dps
Tanggal 18 Agustus 2016 — SUGENG ANDRIANA, SH, dkk. melawan PT. DEGA PRODUCT DEVELOPMENT
66 — 57
  • B/570/IX/2010/Reskrim tanggal 4 September 2010, diberi tanda3 Foto copy Surat Keterangan pernah diperiksa sebagai saksi pada Polsek DenpasarSelatan, bulan Agustus 2011, diberi tanda P3 ;4 Foto copy Surat Pemutusan Hubungan Kerja No. 1/SPHK/HR/IX/10 tanggal 23September 2010, diberi tanda P4 ;5 Foto copy Surat pemberitahuan untuk melarang Penggugat bekerja tanggal 28September 2010, diberi tanda P5 ;6 Foto copy Surat Tugas Nomor : 01/ST/HRD/IX/2010 tanggal 30 September 2010,diberi tanda P6 ; 7 Foto