• Bahwa pada tanggal 20 April 2011 Penggugat berhenti( resign ) dari kantornya. Penggugat menerima pesangon dari kantornyadan membayar lunas cicilan KPR rumahnya.12. Bahwa setelan Penggugat berhenti bekerja dan untukmembiayai kebutuhan keluarganya maka Penggugat menjalin kerjasama usaha dengan teman temannya. Selama berjalannya kerja samatersebut Penggugat ditipnu oleh rekan bisnisnya yang mengakibatkanrumah Penggugat terjual.13.

• Bahwa saat masih rukunPemohon meminta Termohon untuk keluar (resign) dari tempat kerjanya di PT.XXXX namun setelah itu Pemohon malah pergi meninggalkan Termohon yangmenyebabkan Termohon harus berhutang untuk biaya hidup seharihari danbiaya pengobatan saat Termohon sakit kepada Bank Online TunaiKu.

  seorang anak, dan setiap kali berhubunganTermohon mengakui menolaknya, maka Majleis Hakim berpendapat bahwakedua pihak tidak pernah melakukan hubungan suami isteri, maka berdasarkanPasal 119 ayat (2a) Kompilasi Hukum Islam, petitum permohonan Pemohondikabulkan dengan talak bain;Dalam RekonvensiMenimbang, bahwa maksud dan tujuan gugatan Penggugat Rekonvensiadalah sebagamana di atas;Menimbang, bahwa gugatan Penggugat Rekonvensi pada pokoknyabahwa saat masih rukun Pemohon meminta Termohon untuk keluar (resign

• Kemudian dalam beberapa bulan terakhir Para Para tergugatmenyampaikan secara lisan dengan setengah memaksa Penggugat untukmengajukan surat pengunduran diri (resign) dari perusahaan karenaPenggugat dianggap tidak layak lagi bekerja karena dugaan indisiplinertersebut, dengan demikian tindakan Para Para tergugat tersebut terhadapPenggugat merupakan hal yang bertentangan dengan ketentuan perundangundangan dan hukum Ketenagakerjaan.Bahwa setelah mendapatkan informasi dan desakan dari Para Para tergugatdengan

  Bahwa apa yang dinyatakan oleh Penggugat di dalam gugatannya pada poinB.4 Bahwa Para Tergugat menyampaikan secara lisan dengan setengahPutusan Nomor 3/Pdt.SusPHI/2016/PN.Bna.Halaman 11 dari 36 halamanmemaksa Penggugat untuk mengajukan surat pengunduran diri (resign) dariperusahaan adalah tidak benar dan ungkapan kebohongan belaka, olehkarena telah jelas yang meminta Penggugat melakukan demikian adalahTergugat Il dan Tergugat Ill.

  Kemudian dalam beberapa bulan terakhir Para Paratergugat menyampaikan secara lisan dengan setengah memaksaPenggugat untuk mengajukan surat pengunduran diri (resign) dariperusahaan karena Penggugat dianggap tidak layak lagi bekerja karenadugaan indisipliner tersebut, dengan demikian tindakan Para Para tergugattersebut terhadap Penggugat merupakan hal yang bertentangan denganketentuan perundangundangan dan hukum Ketenagakerjaan..

  Bahwa apa yang dinyatakan oleh Penggugat di dalam gugatannya pada poinB.4 Bahwa Para Tergugat menyampaikan secara lisan dengan setengahmemaksa Penggugat untuk mengajukan surat pengunduran diri (resign) dariperusahaan adalah tidak benar dan ungkapan kebohongan belaka, olehkarena telah jelas yang meminta Penggugat melakukan demikian adalahTergugat Il dan Tergugat Ill.

• sesuai Pasal 61 atau pasal 62Undangundang 13 Tahun 2003.Halaman 13 dari 30 Putusan Nomor 55/Pat.SusPHI/2020/PN Srg.10.11.12.13.14.Bahwa dalam statusnya PENGGUGAT adalah pekerja harian dengan systemPerjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) dimana pekerjaannya dipengaruhi olehada atau tidaknya pekerjaan yang akan dikerjakan, mengingat PENGGUGATsaat itu direkrut untuk pengerjaan project pembangunan pabrik baru yang sifatnyasementara.Bahwa pekerja yang habis masa perjanjian kerjanya atau mengundurkan diri(resign

  ) tidak harus mendapatkan penetapan dari Lembaga PenyelesaianHubungan Industrial sesuai Pasal 61 atau Pasal 162 ayat (4) UndangundangKetenagakerjaan No. 13 Tahun 2003.Bahwa dalam pekerja yang mengundurkan diri (resign) adalah bukan sebuahkesalahan atau indisipliner, sehingga tidak ada aturan untuk memberikan SuratPeringatan 1, 2 atau 3. agar dapat mengundurkan diri.Bahwa sebagai intansi dan warga negara yang taat hukum TERGUGATmengikuti jalannya proses mediasi yang melibatkan Disnaker Bidang HubunganIndustrial

  beritikad baik memberikan uang pisah kepadaPENGGUGAT sebesar Rp 11.490.000, (3 bulan upah dikali Rp 3.380.000,) danakan dipekerjakan kembali sekitar bulan Maret tetapi ditolak oleh PENGGUGAT.Bahwa PENGGUGAT sudah beberapa kali masuk kedalamlingkunganperusahaan dan tidak ada hambatan apapun selama maksud dan tujuannya jelassesuai aturan yang berlaku diperusahaan.Bahwa sesuai Pasal 61 atau 162 ayat (4) Undangundang Ketenagakerjaan No.13 Tahun 2003 pekerja yang habis masa kontraknya atau mengundurkan diri(resign

  angka 4 pada halaman 2serta angka 17 pada halaman 2 yang pada pokoknya yaitu Penggugat sebagaipekerja/ouruh kontrak (PKWT) Tergugat selama 2 (dua) tahun tetapi telah bekerjaselama 1 (satu) tahun (1 Juli 2018 s.d. 1 Juli 2019) karena diputus hubungankerjanya oleh Tergugat secara lisan, bukti surat P3 berupa posisi kerja Penggugatdi Proyek, bukti surat T1 berupa Surat Keterangan Kerja Penggugat berhentikarena habis kontrak, bukti surat P2 dan T2 berupa Surat Keterangan KerjaPenggugat berhenti karena resign

• Bahwa Penggugat menilai Tergugat sebagai suami juga tidak memiliki sikapbertanggung jawab untuk menafkahi keluarga dari sikap tak mau tahu akankesulitan ekonomi yang harus Penggugat hadapi sendiri serta pernyataanyang bersangkutan saat Penggugat menyatakan resign dari tempat bekerjapada bulan Maret 2017.

  Tergugat menyatakan keberatannya atas tindakanPenggugat resign karena alasan dia menikahi Penggugat adalah karenaPenggugat wanita bekerja sehingga Tergugat akan terbantu dalam halHal 2 dari 17 hal. Pts. No.1946/Pdt.G/2019/PA.Pbr, Tgl.26032019.1011.12.13.mencari nafkah. Walaupun kenyataannya, sejak awal menikah hingga saatini biaya hidup rumah tangga mayoritas ditanggung oleh Penggugat danorangtua Penggugat;.

• Put.No.370/Padt.G/2018/PA.BtafTahun 2013 kami membeli tanah dan rumah tua itu kembali kewak Tomo Jambi wak Nara, pada Tahun 2015 rumah tua itudibongkar habis dan dibangun rumah kami sampai denganselesai.Setelah selesai dibangun pada bulan April 2016 saya resign kerjadan kami pindah kerumah baru yang kami bangun JI. Kapten P.Tendean No. 116RT. 11 RW 02 Kel Air gading Kec. Baturaja Barat. Rumah kami tidakjauhdari rumah orang tuaNara;3.

  Saat kami ribut, Ibu Nara ikut campur ibunyapemarah, ganas dan cerewet. f5.e Saya tidak pernah melalaikan kewajiban sebagai istri untukmengurusrumah, saya rela resign kerja April 2016 untuk fokus menguruskeluarga dan saya melaksanakan kewajiban sebagai istri.Rumah kami selalu bersih, dikatakan melalaikan yang mana? Apa Saya tidak pernah nyapu?Hal.6 dari 39 hal. Put.No.370/Pdt.G/2018/PA.BtaNgepelpun pagi dan sore tiap hari saya lakukan. Dalamsebulan ituSampai2 pagar saya lap.

  Nopiyana Resign karena dia sendiri yangsudah tidak/betah dan tahan bekerja di Bess Finance semenjak dia dipindahkan kebagian BPKB, karena dianggap terlalu beresiko dan banyakmasalah. Sebagai Suami = juga Saya tidak mungkinmemaksa istri saya untukbekerja karena memang sudah kewajiban saya sebagaiSuami untukmemberi nafkah. Saya sangat setuju dan mendukung Sdri.NopiyanaResign agar lebih fokus mengurus anak danrumah.Benar Sdri.

  Dan itu hanya sebagian saja, karena sebelumnyasaya sudah meminjam uang kepada orangtua saya sebesar Rp.30.000.000, Beberapa kali saya beri penjelasan kepada Sdri.Nopiyana bahwa selain ada masalah di BRI saya juga memang akanmengajukan Resign, dan saya BUKAN TIDAK BERTANGGUNGJAWAB, dibuktikan dengan niat saya untuk menjalani usaha yaituLaundry, dan saya jelaskan ju g * bahwa berhentinya saya dari BRItidak akan mengurangi nafkah kepada dia dan anak Saya. AwalnyaSdri.

• Termohon memang setuju keluar kerjatapi bukan langsung keluar setelah Termohon menikah dengan Pemohon.Termohon sudah meminta izin dari Pemohon untuk keluar dari pekerjaanakhir tahun 2015 karena tanggung jawab kerja Termohon yang besar diperusahaan, maka Termohon di tuntut untuk menyelesaikan tanggungjawab Termohon sebelum resign dari pekerjaan.

  Meskipun Pemohonbelum mendapatkan pekerjaan untuk Termohon di Kota Lhokseumawe,demi komitmen pernikahan Termohon akhirnya membuat kesepakatandengan Direktur karena perusahaan belum juga mendapatkan penggantiuntuk menggantikan posisi Termohon sedangkan disatu sisi Termohonharus segera resign karena pertimbangan suami dan anakanak yang jauhdan juga karena rasa sayang dan harapan yang besar untuk bisa membinarumah tangga sakinah, mawaddah dan warahmah serta mendidik anakanak bersamasama Pemohon.

  Termohon mulai resign dari perusahaanterhitung sejak November 2015.

• Bahwa pada tanggal 20 April 2011 Penggugat berhenti( resign ) dari kantornya. Penggugat menerima pesangon dari kantornyadan membayar lunas cicilan KPR rumahnya.12. Bahwa setelan Penggugat berhenti bekerja dan untukmembiayai kebutuhan keluarganya maka Penggugat menjalin kerjasama usaha dengan teman temannya. Selama berjalannya kerja samatersebut Penggugat ditipnu oleh rekan bisnisnya yang mengakibatkanrumah Penggugat terjual.13.

• membujuk Tergugat untukmerubah sikapnya tersebut, namun tidak berhasil, sehingga haltersebut mengganggu keharmonisan rumah tangga Penggugat danTergugat;4.2 Komunikasi antara Penggugat dan Tergugat tidak lancar karenaTergugat sering berpindahpindah kerja ke luar Kota, dan Penggugattelah berusaha baik menelfon maupun berkirim SMS kepada Tergugat,namun Tergugat menanggapinya dengan marah kepada Penggugattanpa alasan yang jelas, dan demi menjalin komunikasi yang baikdengan Tergugat, Penggugat pernah resign

• YUNI TRIYANADikembalikan Kepada Korban;

• 1 (satu) helai celana panjang jeans pendek berwarna hitam tanpa merk:
• 1 (satu) helai baju kaos lengan pendek warna coklat abu-abu,
• 1 (satu) helai jaket berwarna abu-abu bertuliskan RESIGN

Dirampas Untuk Dimusnahkan

6. Membebankan kepada Terdakwa untuk membayar biaya perkara sejumlah Rp5.000,00 (lima ribu rupiah)

• Setelah saya resign dari PT. Bumi Nusa Makmur Mojokertosaya masuk ke PT. Sehat Sukses Sejahtera dan saya bekerjadisana sampai Maret 2015, saya memutuskan resign karenapersaingan kerja yang sudah tidak sehat disana;Penggugat mencoba menerimanya meskipun sangatdisayangkan karena saya mendapat posisi dan income yanglumayan dan baru saja kami menempati rumah sendiri yangdalam proses KPR;3. Setelah saya resign dari PT.

• 1 (satu) lembar jaket warna hitam dan hijau bagian kerah pergelangan tangan dan bagian bawah dengan merk Resign.

Dirampas untuk dimusnahkan;

6. Membebankan biaya perkara kepada terdakwa sebesar Rp5.000,00 (lima ribu rupiah);

Dirampas untuk negara 1 (Satu) bilah pisau panjang sekira 25Cm bermata tajam, ujung lancip dan bergagang kayu warna coklat sertamemiliki Sarung dari kertas di bungkus plastik bening. 1 (Satu) lembarjaket warna hitam dan hijau bagian kerah, pergelangan tangan danbagian bawah dengan merk Resign Dirampas untuk dimusnakan.4. Menetapkan agar terdakwa, membayar biaya perkara sebesarRp. 3.000.

• Kresna Wanggarrij dan dijawab :Terdakwa sedangcuti dan dalam proses resign, hari Minggu baru balik dari luar negeri.Kemudian tanggal 19 Desember 2017, saksi korban diundang datangbertemu dengan saksi K.

  KresnaWanggarrij dan dijawab :Terdakwa sedang cuti dan dalam proses resign,hari Minggu baru balik dari luar negeri. Kemudian tanggal 19 Desember2017, saksi korban diundang datang bertemu dengan saksi K.

  Kresna Wanggarrij dan dijawab :Terdakwasedang cuti dan dalam proses resign, hari Minggu baru balik dari luarnegeri ;Bahwa pada tanggal 19 Desember 2017, saksi korban diundang datangbertemu dengan saksi K.

  Ardhi Kristianto dipersidanganmemberikan kerterangan sebagai berikut :Bahwa Terdakwa pernah bekerja sebagai karyawan Bank DBS cabangSerpong, dan sudah resign sejak tahun 2015 ;Bahwa pada sekitar tahun 2010 Terdakwa E. Ardhi Kristianto bertemudengan saksi Julia Subintoro ;Bahwa Terdakwa E.

  ARDHI KRISTIANTO kepadake nomor rekening 710058633 atas nama TJEUW NJAN JOENG ;Halaman 47 dari 66 Putusan Nomor : 850/Pid.B/2019/PN.Jkt.Utr.Menimbang bahwa berdasarkan alat bukti dan barang bukti yang diajukandiperoleh faktafakta hukum sebagai berikut :Bahwa Terdakwa pernah bekerja sebagai karyawan Bank DBS cabangSerpong, dan sudah resign sejak tahun 2015 ;Bahwa sejak tahun 2014 sampai dengan tahun 2017 saksi korban JuliaSubiantoro pernah membeli produk asuransi, dan investasi valas melaluiterdakwa

• merasa selalu di rendahkandan tidak di anggap sebagai Istri yang seharus nya mendapat cinta dan kasihsayang dari suami nya, di mana setiap terjadi cekcok PEMOHON selalumengutarakan kata PISAH, bahkan di saat 2 (dua) minggu setelah menikahPEMOHON juga berkata agar TERMOHON mencari lakilaki lain;Bahwa sekitar tanggal 6 Mei 2017, TERMOHON pernah menyampaikanpermintaan maaf kepada PEMOHON melalui telp serta mengutarakan jikamemang PEMOHON ingin TERMOHON untuk tinggal bersama di Depok,TERMOHON bersedia resign

  Kota Semarang, Jawa Tengah, Nomor , tanggal 01 Desember 2012bermaterai cukup , setelah dicocokkan dengan aslinya ternyata sesuai , lalu diberitanda T.1;Fotocopi Kutipan Akta Nikah, aslinya dikeluarkan oleh Pegawai Pencatat NikahKantor Urusan Agama Kecamatan Colomadu, Kabupaten Karanganyar, Nomor ,tanggal 30 Januari 2017, bermaterai cukup, setelah dicocokkan dengan aslinyaternyata sesuai, lalu diberi tanda T.2;Bukti percakapan Termohon dengan TEMAN TERMOHON melalui WA bahwaTermohon sudah mengajukan resign

  Termohon telah mengajukan bukti T.2 berupafotokopi Kutipan Akta Nikah, aslinya dikeluarkan oleh Pegawai Pencatat Nikah KantorUrusan Agama Kecamatan Colomadu, Kabupaten Karanganyar, Nomor , tanggal 30Januari 2017, bermaterai cukup, setelah dicocokkan dengan aslinya ternyata sesuai,hal ini sudah dipertimbangkan dalam pertimbangan Konpensi (bukti P.2), oleh karena ituMajelis Hakim tidak perlu mempertimbangkan lagi;Menimbang, bahwa Termohon mengajukan bukti T.3 dan T.4, tentangTermohon telah mengajukan resign

• Rickey Leuterio yang menyatakanPenggugat mengundurkan diri (resign). Dan Sdr. Rickey Leuteriomeminta Penggugat tidak lakukan karena memang Penggugat tidakberniat untuk mengundurkan diri; mengingat setelah peristiwa padatanggal 10 Mei 2007, suasana bekerja sudah tidak nyaman, denganHal 4 dari 38 hal. Put.

  Dan ternyata Tergugat Rekonvensi/PenggugatKonvensi selama 4 (empat) hari masuk kantor tidak melakukanpekerjaan ataupun menyelesaikan pekerjaanpekerjaan yangtertunda sebagaimana seharusnya dilakukan oleh seorang karyawanyang baik;(BUKTI R03)Bahwa Tergugat Rekonvensi/Penggugat Konvensi kemudian padatanggal 4 Juni 2007 membuat surat yang ditujukan kepada Sadr.Rickey Leuterio yang isinya antara lain : sehubungan denganpernyataan Bapak tanggal 10 Mei jam 20.15 yang menyatakan agarsaya resign, maka dengan

  No. 538 K/Pdt.Sus/2008sebagai berikut : Intan, if you really want to resign, you may submityour resignation letter:(BUKTI R08)12.1 Penggugat Rekonvensi/Tergugat Konvensi dengan inimenegaskan bahwa pernyataan berupa balasan diatas suratTergugat Rekonvensi/Penggugat Konvensi bukanlah suatuperintah agar Tergugat Rekonvensi/Penggugat Konvensimengundurkan diri, +=melainkan menurut fakta tertulis(terjemahan Bahasa Indonesia) : Apabila Anda benarbenaringin mengundurkan diri maka boleh atau dapat mengajukansurat

• Sampai dengan minggu kedua di bulan Januari 2015 Rektor tidakmerealisasikan janjinya, sehingga pengurus BEM meminta janjiRektor melalui BAAK untuk bertemu, tetapi yang didapat pengurusBEM adalah Rektor sibuk dan banyak jadwal, mediasi dengandosen pun tidak terealisasi karena sudah resign (ternyata dosenyang masih ada, sedang mengajukan surat resign, dan pengurusBEM menemui langsung dosen bersangkutan dan melakukanklarifikasi difasilitasi oleh Bok.

  Pernyataan salah seorang dosen yang tidak ada korelasinyadengan substansi yang dibahas dalam rapat yaitu, bahwa yangbersangkutan tidak mampu menghadapi mahasiswa danmenjadi dosen di Putera batam, sehingga meminta rektoratyaitu: yang bersangkutan akan resign dan secara implisitmemberikan pilihan ke rektorat memilin dosen atau mahasiswayang dikeluarkan, yang ditanggapi Dr.

• Selama mengontrak di Jembatan 6 RawalumbuseringHalaman 3 dari 17 Pts.No. 0750/Pdt.G/2016/PA.Krwbertengkar dikarenakan suami sering keluar masuk kerja, sering bohong,resign kerja tidak memberitahu, sering pulang larut malam, memberi nafkahtidak menentu, sehingga sering cekcok mulut, sehingga suami membawaanak pertama dan tinggal dirumah mertua di Perum Rawalumbu, sementarasaya (Termohon) pindah mengontrak dan bekerja di PT.

  Columbia sebagaisales counter, dan suami masih suka antar jemput saya (Termohon) ketempat kerja, lalu saya resign kerja karena mengandung anak ke dua lalupindah ke rumah orangtua di Sukabumi sampai lahir anak, setelah anakberusia 4 bulan lalu saya dan suami tingggal di rumah mertua selama satutahun, kKemudian bulan Maret 2015 kami pindah ke rumah bersama diPerum PMI 2 blok E4 Cikampek;.

• Adalah benar Oktober 2016 Tergugat berhenti dari tempat kerja sebelumnyaitu juga karena memenuhi keinginan pihak mertua dan Penggugat .Sebelumnya mengambil keputusan resign dr perkerjaan yang lama sayamenanyakan kepada Pernggugat dan orang tua Penggugat bagaimanakalau saya keluar dan belum dapat penghasilan atau penghasilan cukupminim. Mereka memberikan jawaban kalau memang Tergugat berniat kerasmeninggalkan dunia riba mereka akan menerimanya.

• Mejianto (Cluster Credit Officer) Resign;3. Arimusdi (Unit manager) Resign;Berdasrkan Hasil verifikasi jaminan di peroleh data sbb : Jaminan Luas Harga / Harga Harga Nama AlamatTanah meter market taksasi Pemberi jaminanrefernsihargatanahSHM 590 250.00 147.500.00 103.250.000 Ld.

  Asfin Herianto (Credit Officer) resign;Halaman 20 dari 52 Putusan Nomor 18/Pdt.SusPHI/2020/PN kdi2. Bahrur Bedu (Cluster credit Officer) resign;3. Arrahman (Unit manager);Berdasrkan Hasil verifikasi jaminan mereka di Tahun 2012 di peroleh data sbb :Jaminan Luas Harga / Harga Harga Nama AlamatTanah meter market taksasi Pemberi jaminanrefernsi hargatanahSHM 590 250.00 147.500.00 103.250.00 LAODE Kel.

  La Musny ( Credit Officer) Resign;2. Aafin Herianto ( Cluster Credit Officer) Resign;3. Arrahman (Unit manager);Berdasrkan Hasil verifikasi jaminan di bulan Juni. Tahun 2013 di perolehdata sbb :Nilai dan harga jaminan yang diperoleh sama totalnya dengan tahun 2011Halaman 21 dari 52 Putusan Nomor 18/Pdt.SusPHI/2020/PN kdi Jaminan Luas Harga / Harga Harga Nama AlamatTanah meter market taksasi Pemberi jaminanrefernsiharga tanahSHM 590 250.00 147.500.00 103.250.00 La Nane dan Kel.

• Muwardi depan Pengadilan Negeri Cianjur;Bahwa Terdakwa bekerja sebagai marketing di Bank Sinar Mas sejaktahun 2013, dan Terdakwa Resign/berhenti bulan Mei 2018 dansekarang Terdakwa bekerja di PT.POUYEN INDONESIA;Bahwa Terdakwa bekerja sama dengan korban dalam bisnis Back Updana talang kendaraan di Bank Sinar Mas kurang lebih berjalan sudahhamper 1 (satu) tahun;Halaman 11 dari 23 Putusan Nomor 205/Pid.B/2019/PN.

  Muwardi depan Pengadilan Negeri Cianjur danTerdakwa bekerja sebagai marketing di Bank Sinar Mas sejak tahun 2013,dan Terdakwa Resign/berhenti bulan Mei 2018 dan sekarang Terdakwabekerja di PT.

  Muwardi depan Pengadilan Negeri Cianjurdan Terdakwa bekerja sebagai marketing di Bank Sinar Mas sejak tahun 2013,dan Terdakwa Resign/berhenti bulan Mei 2018 dan sekarang Terdakwabekerja di PT.POUYEN INDONESIA;Menimbang, bahwa Terdakwa bekerja sama dengan korban dalam bisnisBack Up dana talang kendaraan di Bank Sinar Mas kurang lebih berjalan sudahhamper 1 (satu) tahun;Menimbang, bahwa uang sejumlah Rp.255.000.000,00 (dua ratus limapuluh lima juta rupiah) milik korban oleh Terdakwa dipergunakan untukkepentingan