Saya tetap bertanggung jawab kepada anak dan istrisaya, karena sejak tahun 2009 saya bekerja sebagai cleaning service di pabrikaqua hingga tanggal 31 Desember 2018 dan semua gaji dan uang yang sayadapatkan dari hasil pekerjaan lain semuanya saya kasihkan kepada istri sayadan saya tidak pernah meminta sepeserpun dan setelah resign (keluar) daripekerjaan karena adanya keterlambatan gaji dalam manajemen PT saya.

Putusan Nomor 583 /PID/2021/PT MKSdihadirkan oleh terdakwa dimana saksi meringankan yang dihadirkan olehterdakwa tidak ada yang pernah berprofesi sebagai kasir dan tidakmengetahui cara kerja kasir dan juga telah lama resign (keluar) dariPT.Borwita Citra Prima Cab.Makassar namun majelis Hakim tidakmempertimbangkan kerugian yang dialami oleh korban.Berdasarkan alasan alasan tersebut diatas, dengan hormat kami mohonkepada yang terhormat Bapak Ketua Pengadilan Tinggi Sulawesi Selatan diMakassar, kiranya

Tergugat berubah sikap dan perilakunya sejak resign dari pekerjaannyasebagai karyawan BUMN.3. Tergugat mudah emosi terhadap Penggugat dan anak.4. Tergugat sering berbicara dengan nada tinggi, ketus, dan membentakdalam keseharian di rumah.5. Tergugat beberapa kali membentak Penggugat di hadapan anggotakeluarga Tergugat dan di tempat umum.6.

Bahwa, oleh karena pada saat itu Penggugat dan Turut Tergugat merasa dibawah tekanan dan mendapatkan informasi yangmenyenangkan, bahwa sanya sertipikat ini hanyalah sebagaijaminan saja tidak untuk dialinkan, sehingga manakala hutangnyalunas maka sertipikat akan dikembalikan, maka akhirnya Penggugatdan Turut Tergugat bersedia untuk menandatangani akta itu;Bahwa, Penggugat mendapat informasi bahwasanya pada tanggal25 Oktober 2019 Turut Tergugat telah diminta oleh Tergugat untukkeluar dari kerjaan (resign

(dua ratus lima belas juta rupiah) dari 333 orang nasabah tersebutdapat dipertanggung jawabkan Terdakwa;Bahwa setelah Terdakwa resign tidak ada pembayaran, makadilakukan langkah on the spot (cek lapangan);Terhadap keterangan saksi, Terdakwa memberikan pendapatketerangan saksi banyak yang salah, alasannya Terdakwa tidakmemerintahkan orangorang untuk = membantu Terdakwamengumpulkan fotocopy KTP dan mengenai Kas bon tidak benarserta uang sejumlah Rp.215.520.000,(dua ratus lima belas juta limaratus dua

/Pid.B/2014/PN PtiBahwa benar Terdakwa sebagai Marketing mempunyai tugas dantanggung jawab mencari nasabah atau debitur kemudian diajukanke Kabag Marketing untuk diproses kreditnya, dan bertanggungjawab atas kelancaran kredit;Bahwa benar di KSP Artha Pratama ada 2 (dua) bentukpinjamannya yaitu kredit bulanan dengan agunan (Sertifikat,BPKB Mobil atau sepeda motor) dan kredit mingguan tanpaagunan, hanya memberikan fotocopy KTP dan Kartu Keluarga(KK);Bahwa benar setelah Terdakwa mengundurkan diri (resign

bertanggung jawabatas kelancaran kredit, Bahwa di KSP Artha Pratama ada 2 (dua) bentukpinjamannya yaitu kredit bulanan dengan agunan (Sertifikat, BPKB Mobil atausepeda motor) dan kredit mingguan tanpa agunan, hanya dengan memberikanfotocopy KTP dan Kartu Keluarga (KK), dengan plafon kredit mingguan yangdiberikan oleh KSP Artha Pratama Pati ke nasabah maksimal pinjamannyasejumlah Rp.1.000.000,(satu juta rupiah) dengan diangsur sebanyak 12 (duabelas) kali, bahwa setelah Terdakwa mengundurkan diri (resign

Lukman Hakim 0122012 s/d 13112012 9 bulanCatatan : tanggal 13112012 12 hariPenggugat 5 Mengundurkan Diri(Resign) Riko Rikardo 0282010 s/d 0182011 0282011 s/d 2 tahun0182012Rahmat Syazali 0282010 s/d 0182011 0282011 s/d 2 tahun0182012 4 Bahwa berdasarkan uraian di atas sangat jelas bahwa antara para Penggugat danTergugat telah berbeda fakta hukum dan oleh karenanya para Penggugat agar dapatmembuktikan sebagaimana uraian Kronologis Kontrak dengan Tergugat, danberdasarkan catatan dari data Tergugat

adalah Penggugat 3(Eko Arif Firdaus) hanyaterjalin hubungan hukum berdasarkan 1(satu) kali Perjanjian Kerja Waktu Tertentudengan masa kerja 2(dua) tahun, sedangkan untuk Penggugat 5(Lukman Hakim) telahmengundurkan diri(resign) sebelum masa kontraknya habis dimana PKWT yangseharusnya berakhir pada tanggal 02 Februari 2012(1 tahun masa kerja);Bahwa oleh karena itu telah sesuai dengan prinsip hukum ketenagakerjaan pasal 59ayat (4) UndangUndang Nomor 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan dan terlebihlagi

Lukman Hakim telah melakukan Resign (mengundurkan diri)pada tanggal 13 November 2012. Sehingga Majelis Hakim berpendapat bahwaPenggugat V bernama Lukmanul Hakim sebagaimana dalam gugatan namun telahmengundurkan diri sebagaimana bukti T8 sehingga tidak akan dipertimbangkanuntuk selanjutnya;e Penggugat VI : Selesainya dikontrak oleh Turut Tertugat pada tanggal 13 Juli2010, dan mulai dikontrak baru oleh Tergugat adalah tanggal 02 Agustus 2010.Berarti terdapat selisih 20an hari kalender.

Hal itu menyebabkan seringterjadinya pertengkaran yang terus menerus;13.Bahwa, akibat pertengkaran yang sering terjadi pemohon sempat berpikiruntuk resign dan mencari pekerjaan di Banda Aceh, namum pemohon jugamenjelaskan resiko terburuk yang bakal mereka hadapi,yaitu belum tentumendapatkan pekerjaan yang tetap dan sudah pasti penghasilan yangdidapatkan juga tidak jelas, apakah itu. nantinya tidak akan menimbulkanpermasalahan baru bagi keluarga.

Apakahnantinya orang tua termohon mau menerima kondisi kKeuangan mereka yangtidak stabil;Halaman 4 dari 81 halaman, Putusan Nomor 213/Padt.G/2020/MS.Jth14.Bahwa, terkait masalah ini pemohon juga sudah berkomunikasi denganorang tua kandung dari pemohon, namun pada dasarnya pemohonmenyadari bahwa berat perasaan orang tua kandung pemohon memberikanizin untuk pemohon resign, mengingat begitu berat perjuangan orang tuamembesarkan, menguliahkan hingga bisa mendapatkan pekerjaan, rasanyaterlalu siasia pengorbanan

mereka selama ini, jika akhirnya pemohonmemutuskan untuk resign dari pekerjaaannya tersebut.

Namun meskipundemikian kedua orang tua pemohon tetap menyerahkan segala keputusanterbaik pada pemohon, dan berharap agar tidak ada pertengkaran dan ributribut lagi dengan istri;15.Bahwa, terkait keinginan pemohon untuk resign dari pekerjaan diluar Aceh,pemohon juga sudah mencoba mempersiapkan segala sesuatunya demimengabulkan keinginan termohon, yaitu dengan cara menabung terlebihdahulu untuk bisa membeli sebuah motor, karena jika nantinya pemohontinggal di Banda Aceh pemohon tidak ingin menyusahkan

Jawaban Pemohon : tidak sanggup, sehinggaPemohon sering melakukan kegiatan seksual (maaf: onani) dan Termohonmengingatkan kejelekkan dari kegiatan seksual tersebut, sehingga setelahdiskusi bersama, maka Pemohon menginginkan untuk pindah kerja keBanda Aceh;Dalam posita angka 13 pemohon dan Termohon merencanakan apa yangharus dilakukan setelah resign, salah 1 nya, Termohon menganjurkanpemohon untuk melanjutkan study magister di unsyiah, dan bekerja dikonsultan punya keluarga Termohon.

Pasal 1865 KHUPerdata (diberi tanda T11.d)Foto copy Bukti Transfer Masuk dari Penggugat kepada Meili Susanti (diberitanda T12);Foto copy Surat Resign Meili Susanti, Tertanggal 29 Desember 2017 (diberitanda T13);Foto copy Putusan Mahkamah Agung RI No. 19/K/Sip/1983 tanggal 3September 1983 jo. Putusan Pengadilan Tinggi Semarang No. 65/1980/Pdt/PT.Smg., jo. Putusan Pengadilan Negeri Sukoharjo No. 43/1978.Pdt.Skh.,jo.

Utr.Bahwa Permasalahan terkait dengan jual beli mobil antara Penggugatdengan Tergugat;Bahwa Meili Susanti selaku sales Tergugat yang menanganipemesanan unit kendaraan mobil tersebut;Bahwa Saksi tidak mengetahui hal tersebut, namun saksi mengetahuihal ini setelah adanya komplain terhadap Tergugat;Bahwa Meili Susanti selaku sales mengajukan pengunduran diri(resign), sehingga saksi belum bisa mengkonfirmasi lebih lanjut terkaitpermasalahan ini;Bahwa Saksi tidak mendapatkan laporan apapun tentang jual

tidak pernah menemui kejadian seperti calon pembellisudah mengirimkan sejumlah uang untuk pemesanan unit mobil;e Bahwa Secara singkat mengetahui adanya jual beli mobil tersebutnamun sales tidak memberikan laporan adanya SPK untuk pembelianmobil sebagaimana yang dimaksud Penggugate Bahwa Terkait pembayaran, dli luar wewenang kami (Divisi Sales) untukmengetahui hal tersebute Bahwa Saksi mengenal Meili Susanti, sejauh ini saksi hanyamengetahui bahwa Meili Susanti telah mengajukan pengunduran diri(resign

Bahwa puncak dari percekcokkan antara Penggugatdengan Tergugat terjadi pada bulan Mei 2020 selain disebabkan halhalyang terurai di atas, ternyata ketahuan oleh Penggugat jika Tergugat tidakbekerja lagi dan sudah resign/keluar dari Perusahaan.

Pada awal Tahun 2011 Penggugat memutuskanuntuk berhenti/resign bekerja dengan tujuan agar dapat hidup satukota dengan suami dan keluarga.6. Semenjak itu, Penggugat dan Tergugat serta Duaorang anak hidup harmonis dan tinggal di Kabuapten Bandung7. Keadaan rumah tangga antara Penggugat danTergugat tidak harmonis semenjak awal tahun 2014. Sejak itupertengkaran kerap terjadi karna ketidak sepahaman dalamberpendapat.

telah menyatakan kepada Pemohon bahwa Termohonmengundurkan diri sebagai karyawan Pemohon, dimana untuk ituTermohon juga mengirimkan pesan singkat melalui HandphoneTermohon kepada Sdr Syaifulllah Rahmadhan (Direktur Pemohon) yangpada intinya menyatakan bahwa Termohon sejak satu minggu yang lalutelah mengajukan pengunduran diri kepada atasan Termohon yaitu SdrArief B oleh Sikumbang yang dikutip sebagai berikut:"Keputusan bapak kami sambut gembira karena seminggu yg lalukami juga telah mengajukan resign

Blangpidie dari tahun 2014 sampai dengan bulan mei 2017, setelahitu saksi resign dari pekerjaan tersebut pada tahun 2017;Bahwa saksi kenal dan memiliki hubungan keluarga dengan AntonSumarno yaitu kakak ipar saksi sendiri; Bahwa saksi kenal dengan Terdakwa ketika saksi masih bekerja dikantor BRI Cab.

Blangpidie dari tahun 2014 sampai dengan bulan Mei2017, setelah itu saksi resign dari pekerjaan tersebut pada tahun 2017;Halaman 12 dari 57 Putusan Nomor 10/Pid.B/2021/PN Bpd Bahwa setelah saksi resign, saksi bekerja di SPBU Susoh milik Sdri.Daniar Abdullah yang sebelumnya dikelola oleh saksi Anton Sumarno;Bahwa tugas saksi seharihari yaitu mengumpulkan uang yangdiperoleh dari hasil pembelian Bahan Bakar Minyak (BBM) di SPBUsusoh untuk kemudian di setorkan di Kantor BRI Cab.

Blangpidie; Bahwa pada bulan Mei 2017 setelah saksi keluar (Resign) dari KantorBank BRI Kanca Blangpidie. tepatnya tanggal 01 Maret 2019 saksi sudahbekerja di SPBU Susoh milik Sdri Sdri. Daniar Abdullah yang sebelumnyadikelola oleh Anton Sumarno selama saksi menjabat sebagai Manager diSPBU Susoh tersebut saksi Anton Sumarno sudah tidak mengelola lagiSPBU milik Sdri.

Bahwa sekira di tahun 2010 karena suatu hal, TERGUGAT keluar (resign)dari tempat kerja (KSP PAMARDI UTOMO) sementara PENGGUGAT masihHIm. 2 dari 16 hlm. Putusan No. 3857/Pdt.G/2019/PA.Slwbekerja di tempat semula;6. Bahwa oleh karena terlilit hutang dan gaji dari KSP tidak mencukupi untukkebutuhan hidup, kemudian pada sekitar bulan Maret 2016, PENGGUGATmemutuskan untuk bekerja sebagai TKW di Taiwan.

membujuk Tergugat untukmerubah sikapnya tersebut, namun tidak berhasil, sehingga hal tersebutmengganggu keharmonisan rumah tangga Penggugat dan Tergugat;4.2 Komunikasi antara Penggugat dan Tergugat tidak lancar karenaTergugat sering berpindahpindah kerja ke luar Kota, dan Penggugattelah berusaha baik menelfon maupun berkirim SMS kepada Tergugat,namun Tergugat menanggapinya dengan marah kepada Penggugattanpa alasan yang jelas, dan demi menjalin komunikasi yang baikdengan Tergugat, Penggugat pernah resign

Saya mendukung suami ketika Suami memutuskan resign dari PNSdan kemudian memilih berkarir di swasta. Saya dukung dengansemua resiko termasuk jam kerja yg lebih banyak sehingga waktuuntuk keluarga lebih sedikit. Kesepakatan kami adalah suami kerjaclan saya fokus ke anak anak clan rumah;c). Saya mendukung suami ketika memutuskan resign dari pekerjaanswasta clan memilih membuka usaha sendiri.

Tetapi bukannya terbayar malahan membuat hutang hutang tersebut tambah banyak;Dimana hutang hutang tersebut banyak dibayarkan oleh Penggugatsebagai Istri, karena saat itu Tergugat telah resign dari pekerjaannya.Dan membuat Penggugat harus mencari nafkah sendiri untuk menutupikebutuhan hidup dan membayar hutanghutang Tergugat.Sejak bulan Januari 2017, dimana Tergugat sudah tidak bekerja lagi,Tergugat dan Penggugat sudah Pisah Ranjang. Tergugat tinggal dirumah orang tuanya yang beralamat di Jl.

(tempatkerja Penggugat waktu itu) sejumlah Rp.40.000.000, (empat puluh jutarupiah) dengan menggunaka agunan sertifikat rumah namun ternyatapada tahun 2009 Penggugat resign dari Bank Danamon Tbk. Sehinggapinaman tadi dilunasi oleh Tergugat dengan sisa pinjaman sejumlah Rp.32.623.150,00 (tiga puluh dua juta enam ratus dua puluh tiga ribuseratus luma puluh rupiah) (bukti kwitansi terlampir).

Berikutnya masih ditahun yangsama, Penggugatpun resign (mengundurkan diri) dari karyawan;Bahwa pasca keluar dari PT Xxxxxx Penggugat dan Tergugat tinggal danberwirausaha (membuka canteen dan dagang sembako) di Jl. Xxxxxx.Bahwa pada tahun 2013, mulai terjadi kekisruhan di dalam rumah tanggaPenggugat dan Tergugat. Kekisruhan tersebut dipicu oleh dua hal utamayang kemudian menyebabkan adanya pertengkaran yang teruS menerusantara Penggugat dan Tergugat.

Namun diawaltahun 2014 rumah tangga pemohon dan termohon mulai goyah / Cekcokkembali bahkan perselisihan yang sangatbesar dimana kondisi dipekerjaanpemohon (Resign) keluar dari pekerjaan dikarenakan beban pekerjaantidak sesuai dengan penghasilan sehingga pemohon dalam keadaanmenganggur, sementara keuangan pemohon mulai berkurang, pemohondan termohon' semakin hari pertengkaran semakin menjadi takterhindarkan.Bahwa pada bulan Juli 2014 pada akhirnya pemohon mendapatkantawaran pekerjaan baru di Depok

Benar adanyaHalaman 6 dari 18Halaman, Putusan No 2016/Padt.G/2018/PA.JBbahwa Termohon resign dari tempat bekerja. Namun ada catatan pentingdan kelam yang menurut Pemohon perlu digaris bawahi. Bahwa setelahresign dan memilih mengurus rumah tangga, Termohon rupanya secaradiamdiam masih menjalin hubungan dengan PIL tersebut. Terbukti,sekitar bulan Agustus 2015 Pemohon menemukan bukti SMS Termohondengan PIL tersebut.

mempertimbangkanpermohonan Pemohon dengan menjatuhkan putusan yang seadiladilnyaHalaman 14 dari 18Halaman, Putusan No 2016/Padt.G/2018/PA.JBBahwa, atas Replik dari Pemohon tersebut, Termohon dalamDupliknya secara tertulis yang isi adalah sebagai berikut :Klarifikasi 4.1 :saya mengakui khilaf, ketika mas mengetahui hal ini sayapun mengakuikarna kurangnya perhatian beliau kepada saya dan akhirnya sepakat masdion memaafkan dan memperbaiki hubungan rumah tangga kami.Akhir tahun 2014 saya memutuskan resign

Selanjutnya pasal 149 Kompilasi Hukum Islam jugamenentukan bahwa kewajiban seorang suami yang menjatuhkan talakterhadap istri juga hanya sebatas memberikan Mutah, nafkah selama masaiddah, melunasi mahar yang masih terhutang dan memberikan biayahadlanah untuk anakanaknya;Menimbang, bahwa berdasarkan pertimbangan tersebut maka tidakada dasar hukum bagi Penggugat Rekonvensi untuk menuntut Tergugat diPengadilan Agama untuk resign dari pekerjaannya, karenanya berdasarkanpertimbanganpertimbangan tersebut