Ditemukan 1475 data
145 — 66
Bahwa kemudian suatu hari PENGGUGAT cerita kepada TERGUGAT, kalauPENGGUGAT harus berhenti bekerja atau resign untuk fokus mengurus Ibundanyayang sakitnya semakin parah dan akan dirawat di rumah sakit.Bahwa PENGGUGAT meminta saran kepada TERGUGAT tentang hal tersebutdan TERGUGAT menyarankan untuk sebaiknya fokus mengurus ibundanya yangakan di rawat di rumah sakit.
Bahwa beberapa hari kemudian PENGGUGAT berhenti bekerja atau resign dansemenjak saat itu antara PENGGUGAT dan TERGUGAT tidak pernah lagibertemu kembali dan hanya berkomunikasi melalui Short Messages Service (SMS)dan/atau BlackBerry Messenger (BBM) yang seperlunya saja terutama mengenaikondisi kesehatan Ibundanya dan pacar PENGGUGAT yang juga ikut membantuPENGGUGAT mengurus Ibundanya di rumah sakit.Bahwa sekitar 1 (satu) atau 2 (dua) bulan berjalan, PENGGUGAT danTERGUGAT tidak pernah lagi berkomunikasi
51 — 9
Bahwa menanggapi Jawaban Konpensi Termohon subpoint 4.3(empat titik tiga) bahwa Pemohon akan mendahului dengan penggalanayat Al Quran surat Al Baqarah 217 Fitnah itu besar (kejam) daripada yang melakukan pembunuhan sehingga Pemohon mendoakanagar Termohon segera di berikan petunjuk dan hidayah agar lebihtenang dan berakal sehat dalam menghadapi masalah ini.Faktanya Termohon tidak pernah resign dari pekerjaanya namuntermohon sudah habis kontrak dengan Bank Danamon dan tidakdiperpanjang lagi.
No. 718/Pdt.G/2021/PA.Smnmengantarkan Ibu dan Adik Pemohon ke RS Moewardi untuk bergantianjaga Bapak dari Pemohon.a Dalam Point 4.3 Bahwa Termohon memang benar telah habismasa kontrak dengan Bank Danamon, kemudian Termohon bekerja diHotel A Yogyakarta dan Playgrup, alasan Termohon resign dari Hotel Akarena pada saat itu tidak ada yang menjaga anak Pemohon danTermohon, sedangkan orang tua Termohon yang biasa menjaga AnakPemohon dan Termohon akan berangkat ibadah Haji.
Hany Elianawati Gunasetiawan
Tergugat:
Woeng Siong Lim atau dikenal dengan nama Tody Santoso
Turut Tergugat:
Direktorat Jendral Administrasi Hukum Umum C.q. Direktorat Perdata
89 — 41
Bahwa saksi tidak ada hubungan keluarga dengan penggugat dantergugat saya adalah karyawan dalam sebuah bank yang dimanapenggugat dan tergugat adalah sebagai nasabahnya; Bahwa apabila setiap saat tergugat meminta laporan perbankanyamaka saksi wajib harus memberikan pelaporannya kepada tergugat; Bahwa saksi sudah resign dari bank tersebut; Bahwa saksi bukanlah karyawan tergugat; Bahwa posisi saksi dibank sebagai account officer ; Bahwa saksi bekerja dibank sebagai account officer danmenawarkan produk
produk bank yang berkaitan dengan deposito; Bahwa saksi yang mengurusi tentang deposito tergugat; Bahwa untuk deposito tergugat ada yang berupa uang mata uangrupiah dan ada mata uang asing; Bahwa saksi mengetahui permasalahan diantara penggugat dantergugat itu sebelum dan sesudah penggugat resmi bercerai; Bahwa saksi sudah tidak bekerja dibank tersebut pada akhir aprilsaksi Sudah resign; Bahwa saksi tidak bisa membedakan mana transaksi yangdilakukan sebelum dan sesudah penggugat dan tergugat bercerai
96 — 17
Bank Mega Syariah, sehinggakaryawan secara suka rela mengajukan pengunduran diri (resign) dan/ataumenerima kompensasi penyelesaian hubungan kerja sesuai kemampuanyang dimiliki PT.
20 — 6
Bahwa pada bulan Juli tahun 2017, Penggugat dan Tergugat cekcok danbertengkar dikarenakan Penggugat menyuruh Tergugat mencari pekerjaandan Tergugat mengiyakan untuk cari pekerjaan dan tidak bertahan lama danTergugat Resign dengan alasan capek ;. Bahwa pada bulan Juni 2018, Penggugat dan Tergugat cekcok danbertengkar dikarenakan Penggugat menyuruh Tergugat mencari pekerjaan,namun Tergugat tidak mau ;.
7 — 2
melanjutkan perkara, dan berakhir dengan pencabutan gugatan yangdilakukan oleh Penggugat, hal ini didasari adanya keinginan bersamaantara Penggugat dan Tergugat untuk islah dan menjalin kembalikehidupan pernikahannya, serta saling memberi kesempatan untukmemperbaiki kualitas kehidupan rumah tangga yang sempat retak ;Bahwa tetapi hanya berselang selama 3 (tiga) bulan semenjak gugatan dicabut, situasi dan keadaannya semakin bertambah buruk, berawal karenapada sekitar bulan Desember 2016 Tergugat resign
453 — 193
berikan uang Rp 500.000.000, (limaratus juta rupiah) kepada Gubernur melalui ajudan Gubernur, AdjiSatmoko tidak ada menyebut nama Said Faisal saat itu; eBahwa sebelum peristiwa terdakwa menelpon pada malam tanggal 24Pebruari 2012 tersebut, saksi tidak pernah berhubungan dengan terdakwaaeBahwa terkait penyerahan uang sebesar Rp 500.000.000, (lima ratus jutarupiah) tersebut, saksi tidak mengerti bagaimana pertanggungjawabanKEUANGQANNYA; nne nnn nn nn nnn nnn nn nnn nn cree n enn n nnneBahwa saksi resign
37 — 26 — Berkekuatan Hukum Tetap
Setelah menyelesaikan studi dan atau pendidikan,Penggugat kembali meneruskan tugas sebagai tenaga pengajar (edukatif) padaFakultas Pertanian Universitas Atmajaya Makassar;3 Bahwa sejak Januari 2007 sampai dengan Februari 2010 Penggugat diangkatdalam jabatan sebagai Ketua Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepadaMasyarakat (LPPM) Universitas Atmajaya Makassar.4 Bahwa pada bulan Januari 2010 Penggugat mengajukan berhenti (resign)sebagai Ketua LPPM dan sekaligus mengajukan permohonan cuti di luartanggungan
89 — 43
karena orangorang tempatTergugat berhutang menagih hutang Tergugat lewat Penggugat; Bahwa tentang masalah jual beli mobil bodong yang dilakukanTergugat, maksudnya Penggugat sudah dibayar oleh pembelikepada Tergugat tetapi mobil tidak ada sehingga untuk menutupihutang Tergugat kepada pembeli, Penggugat harus meminjamuang di Bank untuk menutupi hutang Tergugat tersebut, akibatnyaPenggugat dan Tergugat bertengkar; Bahwa akibat jual mobil bodong yang dilakukan Tergugat tersebutberimbas Penggugat harus resign
42 — 33 — Berkekuatan Hukum Tetap
Bahwa dalam perjanjian/pengakuan hutang yang ditandatangani antaraPenggugat dengan Tergugat tertanggal 26 Oktober 2011 telah disebutkansecara jelas yaitu Atas hutang tersebut di atas, apabila saya mengundurkandiri atau diputuskan hubungan kerja dari perusahaan/meninggal dunia makasaya/ahli waris saya bersedia membayar lunas seluruh hutang yang masihtersisa paling lambat 2 minggu sebelum resign atau dipotong langsung darigaji dan insentif/oonus/uang pisah pada bulan yang bersangkutan.
15 — 2
1999 diKantor Urusan Agama Magelang; Bahwa setelah menikah Penggugat dan Tergugat tinggal diMagelang, kemudian sekitar tahuan 2004 Penggugat dan Tergugatkembali ke Kulon Progo dan menetap di Brosot; Bahwa Pernikahan Penggugat dan Tergugat sudah dikaruniai 2orang anak, ikut Penggugat; Bahwa awal pernikahan, rumah tangga Penggugat dan Tergugatbaikbaik saja, namun sekitar bulan Juli tahun 2013 menjadi tidakbaik; Bahwa masalahnya Tergugat kurang dalam memberikan nafkahkepada Penggugat, karena Tergugat resign
13 — 8
bahwasaya beruntung memiliki mertua yang begitu baik dan perhatian pada saya;Namun setelah saya pindah ke Kendari, bapak mertua saya datang keKantor CNB tempat sya bekerja dulu, dimana ia menjelekjelekkan saya danorang tua saya di depan teman teman kantor saya ;Untuk diketahui saya sangat merahasiakan perselisihan yang terjadi dalamrumah tangga saya, saya tidak ingin temanteman kantor saya terutamaPutusan Perkara Nomor 0371/Pdt.G/2014/PA Kdi Hal. 7 dari 7 halamanpimpinan saya mengetahui bahwa saya resign
28 — 6
Selama pernikahan tersebut penggugatdengan tergugat telah hidup rukun sebagaimana layaknya suami istri dandikaruniai 1 (satu) orang anak yang bernamae Brahmantya Vihara Aditya Putra, lahir pada tanggal 01 Oktober2011;anak tersebut sekarang dalam asuhan Penggugat ; 3 Bahwa kurang lebih sejak akhir tahun 2012 antara penggugat dan tergugatterjadi perselisihan dan pertengkaran yang terus menerus dan sering kaliterjadi akibat dari salah paham dan miskomunikasi, terlebih sejak tergugatmulai resign dari
11 — 1
Kltkepada orang tua saya, jangan ditinggal begitu saja seenaknyasendiri.4)Gugatan bahwa saya sering mencemburuin istri saya :Saya heran dengan istri saya karena sejak akhir November2015 saya telah resign dari pekerjaan saya yang di Jakarta ataspersetujuan istri, namun sampai saat ini saya masihdicantumkan bekerja di vendor kartu kredit, padahal saya sejakDesember 2015 saya sudah menetap tinggal serumah denganistri saya, sehingga saya bisa mengetahui secara benar benarkelakuan istri Saya yaitu:a.
11 — 1
Sehingga antara penggugat dan tergugat semakinsering terjadi pertengkaran yang terkadang hanya disebabkan masalahsepele/kecil sekalipun.Bahwa tergugat sudah tidak pernah lagi memberikan nafkah lahir (uangbulanan) sepeserpun kepada penggugat semenjak tergugat resign daripekerjaannya bulan September 2011 sampai dengan sekarang.Walaupun tergugat sudah bekerja lagi sebagai dosen pada awal tahun2012 tetapi tergugat tetap saja tidak memberikan nafkah lahir (uangbulanan) kepada penggugat.4.
87 — 8
Bank MegaSyariah, sehingga karyawan secara suka rela mengajukan pengundurandiri (resign) dan/atau menerima kompensasi penyelesaian hubungankerja sesuai kemampuan yang dimiliki PT. Bank Mega Syariah;Putusan nomor 07/Pdt.SusPHI/2016/PN Pdg Hal6 dari 135.
15 — 10
Penggugatmerasa Tergugat mempunyai niat berpacaran dengan Syahrini tetapi keburudiketahui oleh Penggugat, Penggugat tetap dengan dalil bahwa Tergugatmemang malas bekerja karena Tergugat sudah mempunyai pekerjaanpermanen tetapi malah memilih resign, perilaku Tergugat memang kasarbahkan pernah menenggelamkan anak ke dalam bak mandi, dan selebihnyaPenggugat tetap dengan gugatan semula;Bahwa terhadap replik Penggugat tersebut, Tergugat memberikan dupliksecara lisan pada pokoknya sebagai berikut : tidak
82 — 24
AMS).Ditambah lagi yang bersangkutan telah melakukan Resign padaPT AMS terhitung sejak tanggal 31 Januari 2011.e Sdr. Heruddin C : telah melakukan pelanggaran terhadap peraturanperusahaan PT AMS dan melakukan perbuatan pidana yaknibermain judi di lingkungan perusahaan PT Austindo Mitra Sarana.e Sdr. M. Said : telah melakukan pelanggaran terhadap peraturanperusahaan PT AMS dan melakukan perbuatan pidana yaknibermain judi di lingkungan perusahaan PT Austindo Mitra Sarana.15coQO Sdr.
Penggugat) 100 % bulan Nopember 2010 dan Payroll Gaji Karyawan(Para Penggugat ) 75 % saat dirumahkan terhitung sejak bulan desember 2010s/d bulan Juli 2011 , bukti T6 yaitu Payroll Sumary Karyawan PT AMS perDepartemen tanggal 25 November 2010 , bukti T7 yaitu Hasil Audit Internal PTAustindo Mitra Sarana Sangata Kutim Tahun 2010 , bukti T8 yaitu SuratPerintah wajib lapor dari Kepolisian Resor Kutai Timur untuk M.Said danHaeruddin , bukti T9 yaitu Surat Keterangan Kerja dari Suryadi yangmenyatakan Resign
21 — 5
Tergugat selalumemberikan perhatian kepada Penggugat apaiagi pada tahun 2012 ketikaPenggugat tersandung masalah hukum dan Penggugat dijebloskankedalam Lembaga Permasyarakatan (LP) setiap hari Tergugat mengujungiPenggugat untuk memberikan semangat dan menghibur Penggugat,sampaisampai Tergugat mendapatkan teguran dari Kantor dimanaTergugat bekerja dan akhirnya Tergugat Resign dari Kantornta tersebut.8. Bahwa tidak benar, Tergugat kurang dapat member!
36 — 21
(resign) dari pekerjaannya selama ini sebagai karyawan BUMN. Denganalasan mengikuti Suami yang pindah tugas keambon, dan meninggalkan kotaserui pada tanggal 10, oktober 2018.(bukti terlampir);4.