Ditemukan 1112118 data
24 — 8
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
35 — 11
Satuan Kerja Non Vertikal Tertentu Pembangunan BENDUNGAN
24 — 0
Satuan Kerja Non Vertikal Tertentu Pembangunan BENDUNGAN
33 — 15
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
27 — 6
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
21 — 5
Satuan Kerja Non Vertikal Tertentu Pembangunan BENDUNGAN
24 — 5
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
27 — 29
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
31 — 15
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
52 — 12
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
430 — 217
- Menyatakan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) Nomor ; 118/KL.DC.MDN/PKWT/I/2013 tanggal 8 Januari 2013 dan Perjanjian Kerja WaktuTertentu (PKWT) Nomor ; 001/KL.CL.MDN/PKWT/II/2015 tanggal 8 Januari 2015 bertentangan dengan Undang-Undang No 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan
Tergugat tidak ada kaitannya dengan produk baruBahwa penerapan status PKWT yang diperlakukan oleh Tergugat terhadappekerja/ buruh khususnya terhadap Penggugat hanya sebagai alibiTergugat untuk menggabaikan hak Pekerja/ buruh bila diputus hubungankerja.Bahwa perjanjian kerja waktu tertentu (PKWT) yang pekerjaannya seringdisebut karyawan kontrak dibuat berdasarkan jangka waktu tertentu atauberdasarkan selesainya pekerjaan tertentu, klausal ini untuk memenuhisyarat suatu hal tertentu seperti syarat
Perjanjian kerja waktu tertentu dibuat tertulis sesuai ketentuanpasal 57 yang berbunyi:Perjanjian kerja untuk waktu tertentu dibuat secara tertulis sertaharus menggunakan bahasa indonesia dan huruf latin.5.4.2 perjanjian kerja waktu tertentu dibuat berdasarkan kegiatanpekerjaan Tergugat yang pelaksanaanya tidak lebih dari 3(tiga)tahun sesuai dengan pasal 59 ayat (1) b yang berbunyi:Perjanjian kerja untuk waktu tertentu hanya dapat dibuat untukpekerjaan tertentu yang menurut jenis dan sifat atau kegiatanpekerjaanya
(PKWT) hanya dapat dibuat untukpekerjaan tertentu yang menurut jenis dan sifat atau kegiatanpekerjaannya akan selesai dalam waktu tertentu, yaitu :a.
Pekerjaan yang berhubungan dengan produk baru, keguatanbaru, atau produk tambahan yang masih dalam percobaan ataupenjajakan ;ayat (2) : Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) tidak dapat diadakan untukpekerjaan yang bersifat tetap ;ayat (4) : Perjanjian Kerja Waktu Tertentu PKWT yang didasarkan atas jangkawaktu tertentu dapat diadakan untuk paling lama 2 (dua) tahun danHalaman 23 dari 28Putusan PHI Nomor : 146/Pdt.SusPHI/2016/PN Mdnhanya boleh diperpanjang 1 (satu) kali untuk jangka waktu paling
lama1 (satu) tahun ;ayat (7): Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) yang tidak memenuhiketentuan sebagaimana dimaksud dalam ayat (1), ayat (2), ayat (4),dan ayat (6) maka demi hukum menjadi Perjanjian Kerja Waktu TidakTertentu (PKWTT) ;Menimbang, bahwa berdasarkan ketentuan pasal 13 Keputusan MenteriTenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor : KEP.100/Men/V1I/2004 tentang Ketentuan Pelaksanaan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu berbunyiPerjanjian Kerja Waktu Tertentu wajib dicatatkan oleh
7 — 4
Satuan Kerja Non Vertikal Tertentu Pembangunan BENDUNGAN
23 — 13
Satuan Kerja Non Vertikal Tertentu Pembangunan Bendungan
31 — 10
Satuan Kerja Non Vertikal Tertentu Pembangunan BENDUNGAN
24 — 5
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
29 — 23
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
32 — 5
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
24 — 9
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
17 — 0
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan
26 — 18
Satuan Kerja Non Vartikal Tertentu Pembangunan Bendungan